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简历个人资料表达

发布时间:2021-10-07 11:33:40 | 来源:网友投稿

  简历个人资料表达

  以下是关于简历个人资料表达,希望内容对您有帮助,感谢您得阅读。

  个人资料

  1.名称

  有四种写法:Personal, Personal Information, Other Information, Additional Information。无论是教育背景、工作经历,还是个人资料,既可以首字母大写,也可以全部字母大写,还可以全部字母小写。哈佛商学院的标准格式是全部字母小写,这在主流商业社会中已沿用多年。另外,名称可以写在最左侧,也可居中。

  2.语言

  有几个层次。Native speaker of 指母语;从严谨的角度讲,Fluent in 显得更流利;English as working language显得不非常流利,但可信度更高; Some knowledge of 会一些,没有把握的千万别写。在面试中,语言是最轻松的、最容易被测试的,一旦被考倒,他会认为你在撒谎,甚至认为通篇都有很多撒谎的地方。

 外企公司不会雇用撒谎或有撒谎嫌疑的人。

  3.电脑

  中国人最爱用“熟悉”(familiar)。无论中文还是英文简

 历,“熟悉”是一个很弱的字眼,说明你不熟练,不常用。如果几个软件,有的熟练,有的熟悉,建议只写软件名。完全没把握的,一点儿不熟悉的,千万不要写。不要以为没有电脑,就不会考你,他也会考你一两个关键用法。如果真的用的很多,不妨用“Frequent user of”。

  4.资格证书

  最需要注意的是,有些人将注册会计师笼统地翻译成 CPA,但全世界各国都有自己的 CPA,有些是互不承认的,所以一定要写上国别,写明考取年份。

  有一些业余爱好,能显示出一定素养的内容,也可以写上,如钢琴考级。

  TOEFL、GRE 和 GMAT,应不应该写?应该写哪一个?我们建议都不写。因为一般外企公司不愿意雇用很快就要出国的人。

  5.爱好与特长

  1)

 写强项。弱的一定不要写,面试人员不定对哪个项目感兴趣,有时会跟你聊两句,尤其是接连几个、十几个面试之后,有些招聘人员爱聊一些轻松的话题,一旦是你的弱项,绝大部分人会很尴尬的,显出窘态,丧失自信,这对你是很不利的。更重要的是,他会觉得你在撒谎。

  2)

 要写也只写两到三项。因为极少有人在很多方面都很强。如果您觉得自己玩得都可以的话,您的标准可能稍低了点儿。当然,确实有的人七八样都玩得挺好的,但一般人不相信

 个人的强项有特别多,所以您也没必要写那么多,以免给人轻浮的感觉。

  3)

 不具体的爱好不写,如 sports、music、reading。大家不知道你喜好什么,或者让大家觉得你根本就没有真正的爱好,更糟糕的是,人们会认为你的写作水平很差。

  4)

 举几个用词。如 travel,如果你喜欢旅行,而有些工作需要经常出差,那么你写上 travel 是非常有利的;有些女性写上 cooking,是很实事求是的,也给人以踏实的感觉,对于象秘书这样的职位,总是有好处的。

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