学习十六届六中全会精神构建和谐工会
省总工会要求各级工会认真学习贯彻十六届六中全会精神
胡锦涛总书记在党的十六届六中全会上的重要讲话和《中共中央关于构建社会主义和谐社会的若干重大问题的决定》(以下简称《决定》),是指导我们构建社会主义和谐社会的纲领性文件,也是做好工会工作极为重要的指导性文件。全省各级工会和广大工会干部要从国际国内形势和全党工作大局的高度出发,充分认识新时期新阶段构建社会主义和谐社会的重要性和紧迫性,切实把思想和行动统一到党的十六届六中全会精神上来,努力提高认识上的坚定性、行动上的自觉性和实践上的创造性。
学习贯彻落实好党的十六届六中全会精神,重点要认真学习、深刻领会《决定》和胡锦涛总书记重要讲话精神,准确把握党的十六届六中全会提出的一系列新思想、新观点、新思路、新举措。要准确把握社会主义和谐社会的深刻内涵;要清醒认识构建社会主义和谐社会面临的机遇与挑战;要全面把握构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务和基本原则;要认真领会《决定》中关于工人阶级和工会工作的重要论述,进一步明确工人阶级和工会组织在社会主义构建和谐社会中的历史地位和重大作用,不断增强做好新形势下工会工作的责任感和使命感,努力开创全省工会工作的新局面。
当前,全省改革、发展、稳定的任务十分繁重。各级工会要牢牢抓住学习贯彻落实党的十六届六中全会精神的重要机遇,密切联系实际,坚持以学习促工作,大力推进工会各项工作的深入开展。
一要团结动员广大职工积极投身经济社会发展的宏伟事业,为社会和谐创造雄厚的物质基础。要以“学、做、当、建”竞赛活动为载体,组织动员广大职工为建设“大而强、富而美”的社会主义新**建功立业;要深入开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,大力实施职工素质工程,引导和帮助广大职工不断提高学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力;要加强对职工的社会主义荣辱观教育和职业道德建设,大力弘扬劳模精神,广泛开展群众性精神文明创建活动,帮助广大职工不断提高思想政治水平和职业道德修养,促进社会主义核心价值体系及和谐文化建设;要大力实施职工经济技术创新工程。广泛组织职工开展技术革新和合理化建议活动,推动企业技术进步和效益增长,在促进我省经济社会发展中充分发挥工人阶级的主力军作用。
二要大力加强工会组织建设,努力提高职工群众的组织程度。要以沃尔玛建会工作的突破为契机,抓好工会组建尤其是外商投资企业工会组建工作;要加大组织职工、动员职工的力度,最大限度地把包括农民工在内的广大职工组织到工会中来,同时要加强国有、集体改制企业工会的巩固、重建工作,巩固和扩大社会和谐的群众基础;要加强乡镇(街道)、社区(村居)工会建设,努力形成完善乡镇-社区-企业“小三级”工会网络,促进基层工作开展;要充分发挥产业工会的优势和作用,重视和加强产业工会建设;要坚持“促进企业发展,维护职工权益”的原则,切实推进企业工会工作。
三要深入开展“劳动关系和谐企业”创建活动。开展创建“劳动关系和谐企业”活动,是工会贯彻落实党的十六届六中全会精神的重要渠道,是工会组织坚持科学发展观、构建社会主义和谐社会的重要切入点和突破口。要继续把这项活动作为工会工作的重中之重来抓,努力扩大活动的范围,争取有更多的企业和职工参与这项活动。要进一步完善相关制度措施,规范考核标准和程序,切实提高创建活动的实效,不断将创建活动引向深入。要推动建立和完善劳动关系协调机制,大力推进劳动合同、集体合同与职代会制度建设。要加大宣传实施《企业工会工作条例?穴试行?雪》的工作力度,切实抓好试点工作,建立健全科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益维护机制,使劳动关系各方各尽其能,各得其所,和谐相处,共谋发展。
四要着力推动建立完善工会社会化维权和帮扶体系,积极协调社会利益关系,维护职工合法权益。要在全省加快建立完善“党委统一领导、政府重视支持、工会牵头运作、部门配合联动、职工有序参与”的社会化维权体系,全面推进工会维权工作,努力做到主动维权、依法维权、科学维权。要进一步完善并发挥好五级工会帮扶网络的作用,整合工会资源,切实帮助职工解决实际困难。要进一步加强对农民工的帮扶救助,推动建立维护农民工合法权益的长效机制。
五要努力做好工会劳动争议调解工作,积极化解社会矛盾。要积极总结推广青岛市的工作经验,探索和建立自主调解、仲裁调解和法院委托工会调解的具有准司法权力的调解工作体系,增强工会的维权能力。同时,进一步健全完善工会劳动争议预防和调处机制,充分发挥工会信访部门和“12351”职工维权热线的作用,做好劳动争议预测、预报、预防工作,加强劳动争议处理和工会劳动法律监督,加大对困难职工的法律援助与服务,为化解劳动争议、保持企业稳定、促进社会和谐做出积极的贡献。
六要加强工会干部队伍建设,努力提高推动构建社会主义和谐社会的能力与本领。广大工会干部特别是领导干部要切实加强对党的党的十六届六中全会精神的学习,加强对社会建设理论和社会政策的学习,进一步开阔视野,增长知识,努力提高参与管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、维护职工合法权益和社会稳定的本领。
各级工会要切实加强对党的十六届六中全会精神学习的组织领导。一要坚持领导带头的原则。各级工会领导班子和领导干部既要带头学习,做到先学一步、学深一步,又要认真细致地组织好工会干部和职工群众的学习,通过言传身带,扎扎实实地把整个学习活动组织好、落实好。二是坚持从实际出发,多形式、多渠道地组织好学习。各级工会要开动脑筋,多想办法,不拘一格,注重实效。通过举办各种形式的报告会、培训班、研讨会、文艺演出等各具特色的学习教育活动,努力使党的十六届六中全会的基本精神在广大职工中家喻户晓、入耳入脑,指导行动。三是注重搞好宣传报道与理论研究。要充分发挥《**工人报》和《职工天地》杂志的新闻媒体作用和工人文化宫及职工学校的教育阵地作用,运用职工群众喜闻乐见的形式,突出宣传党的十六届六中全会精神的重点、和谐社会建设的亮点和职工群众关心的热点,推动学习取得实效。要注重认真总结基层单位的学习经验,努力营造学习宣传贯彻党的十六届六中全会精神的舆论声势和学习热潮。
胡锦涛总书记在党的十六届六中全会上的重要讲话和《中共中央关于构建社会主义和谐社会的若干重大问题的决定》(以下简称《决定》),是指导我们构建社会主义和谐社会的纲领性文件,也是做好工会工作极为重要的指导性文件。全省各级工会和广大工会干部要从国际国内形势和全党工作大局的高度出发,充分认识新时期新阶段构建社会主义和谐社会的重要性和紧迫性,切实把思想和行动统一到党的十六届六中全会精神上来,努力提高认识上的坚定性、行动上的自觉性和实践上的创造性。
学习贯彻落实好党的十六届六中全会精神,重点要认真学习、深刻领会《决定》和胡锦涛总书记重要讲话精神,准确把握党的十六届六中全会提出的一系列新思想、新观点、新思路、新举措。要准确把握社会主义和谐社会的深刻内涵;要清醒认识构建社会主义和谐社会面临的机遇与挑战;要全面把握构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务和基本原则;要认真领会《决定》中关于工人阶级和工会工作的重要论述,进一步明确工人阶级和工会组织在社会主义构建和谐社会中的历史地位和重大作用,不断增强做好新形势下工会工作的责任感和使命感,努力开创全省工会工作的新局面。
当前,全省改革、发展、稳定的任务十分繁重。各级工会要牢牢抓住学习贯彻落实党的十六届六中全会精神的重要机遇,密切联系实际,坚持以学习促工作,大力推进工会各项工作的深入开展。
一要团结动员广大职工积极投身经济社会发展的宏伟事业,为社会和谐创造雄厚的物质基础。要以“学、做、当、建”竞赛活动为载体,组织动员广大职工为建设“大而强、富而美”的社会主义新**建功立业;要深入开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,大力实施职工素质工程,引导和帮助广大职工不断提高学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力;要加强对职工的社会主义荣辱观教育和职业道德建设,大力弘扬劳模精神,广泛开展群众性精神文明创建活动,帮助广大职工不断提高思想政治水平和职业道德修养,促进社会主义核心价值体系及和谐文化建设;要大力实施职工经济技术创新工程。广泛组织职工开展技术革新和合理化建议活动,推动企业技术进步和效益增长,在促进我省经济社会发展中充分发挥工人阶级的主力军作用。
二要大力加强工会组织建设,努力提高职工群众的组织程度。要以沃尔玛建会工作的突破为契机,抓好工会组建尤其是外商投资企业工会组建工作;要加大组织职工、动员职工的力度,最大限度地把包括农民工在内的广大职工组织到工会中来,同时要加强国有、集体改制企业工会的巩固、重建工作,巩固和扩大社会和谐的群众基础;要加强乡镇(街道)、社区(村居)工会建设,努力形成完善乡镇-社区-企业“小三级”工会网络,促进基层工作开展;要充分发挥产业工会的优势和作用,重视和加强产业工会建设;要坚持“促进企业发展,维护职工权益”的原则,切实推进企业工会工作。
三要深入开展“劳动关系和谐企业”创建活动。开展创建“劳动关系和谐企业”活动,是工会贯彻落实党的十六届六中全会精神的重要渠道,是工会组织坚持科学发展观、构建社会主义和谐社会的重要切入点和突破口。要继续把这项活动作为工会工作的重中之重来抓,努力扩大活动的范围,争取有更多的企业和职工参与这项活动。要进一步完善相关制度措施,规范考核标准和程序,切实提高创建活动的实效,不断将创建活动引向深入。要推动建立和完善劳动关系协调机制,大力推进劳动合同、集体合同与职代会制度建设。要加大宣传实施《企业工会工作条例?穴试行?雪》的工作力度,切实抓好试点工作,建立健全科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益维护机制,使劳动关系各方各尽其能,各得其所,和谐相处,共谋发展。
四要着力推动建立完善工会社会化维权和帮扶体系,积极协调社会利益关系,维护职工合法权益。要在全省加快建立完善“党委统一领导、政府重视支持、工会牵头运作、部门配合联动、职工有序参与”的社会化维权体系,全面推进工会维权工作,努力做到主动维权、依法维权、科学维权。要进一步完善并发挥好五级工会帮扶网络的作用,整合工会资源,切实帮助职工解决实际困难。要进一步加强对农民工的帮扶救助,推动建立维护农民工合法权益的长效机制。
五要努力做好工会劳动争议调解工作,积极化解社会矛盾。要积极总结推广青岛市的工作经验,探索和建立自主调解、仲裁调解和法院委托工会调解的具有准司法权力的调解工作体系,增强工会的维权能力。同时,进一步健全完善工会劳动争议预防和调处机制,充分发挥工会信访部门和“12351”职工维权热线的作用,做好劳动争议预测、预报、预防工作,加强劳动争议处理和工会劳动法律监督,加大对困难职工的法律援助与服务,为化解劳动争议、保持企业稳定、促进社会和谐做出积极的贡献。
六要加强工会干部队伍建设,努力提高推动构建社会主义和谐社会的能力与本领。广大工会干部特别是领导干部要切实加强对党的党的十六届六中全会精神的学习,加强对社会建设理论和社会政策的学习,进一步开阔视野,增长知识,努力提高参与管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、维护职工合法权益和社会稳定的本领。
各级工会要切实加强对党的十六届六中全会精神学习的组织领导。一要坚持领导带头的原则。各级工会领导班子和领导干部既要带头学习,做到先学一步、学深一步,又要认真细致地组织好工会干部和职工群众的学习,通过言传身带,扎扎实实地把整个学习活动组织好、落实好。二是坚持从实际出发,多形式、多渠道地组织好学习。各级工会要开动脑筋,多想办法,不拘一格,注重实效。通过举办各种形式的报告会、培训班、研讨会、文艺演出等各具特色的学习教育活动,努力使党的十六届六中全会的基本精神在广大职工中家喻户晓、入耳入脑,指导行动。三是注重搞好宣传报道与理论研究。要充分发挥《**工人报》和《职工天地》杂志的新闻媒体作用和工人文化宫及职工学校的教育阵地作用,运用职工群众喜闻乐见的形式,突出宣传党的十六届六中全会精神的重点、和谐社会建设的亮点和职工群众关心的热点,推动学习取得实效。要注重认真总结基层单位的学习经验,努力营造学习宣传贯彻党的十六届六中全会精神的舆论声势和学习热潮。
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