工商局争先创优实施方案

    为深入贯彻落实《**市工商局“争先创优”活动的实施方案》（鞍工商党组[2010]28号文件）精神，进一步巩固和深入学习科学发展观活动成果，提高监管执法水平，树立良好工商形象，经分局党组研究决定在全局基层党组织和党员中深入开展“争先创优”活动，特制定如下方案：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，按照“加快建设**，优化发展环境，践行执法为民，树立工商形象”的总体要求，坚持以“争先创优”活动统揽工作全局，把“争先创优”活动与加强基层党组织班子建设相结合，与加强基层党员队伍建设相结合，以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标，不断创新服务理念，不断提高工作效率和服务水平，为推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层建设做出不懈的努力。　　

二、内容和目标

 “争先创优”活动是以《**市工商局开展“争先创优”活动》为主要内容，通过打造“强化职能工程”、“市场监管工程”、“维权民生工程”、“强化效能工程”、“提升素质工程”、“党建基础工程”，建设优秀基层党组织、培养优秀基层党员、树立优秀党务工作者典型，具体实现四项目标任务：  

1、把分局领导班子建设成为政治立场坚定、工作作风务实、坚持民主集中制、团结协作、求真务实、廉洁勤政、严抓敢管、有凝聚力和战斗力的领导集体和学习好、团结好、作风好、纪律好、政绩好、群众反映好的领导班子。

   2.培养一批认真学习、埋头苦干、开拓创新、无私奉献、服务群众、遵纪守法、弘扬正气的优秀基层党员。

   3.树立党性观念强、能力素质强、创新意识强、工作作风强、自律意识强，热爱党务工作、善于分析解决问题、积极探索工作方法和途径、真心实意为党员群众服务、自觉接受党和人民监督的党务工作者典型。

   4、各项工作任务按时全面完成。要高标准、严要求，努力成为一流的先进典型和兄弟单位、兄弟城市学习的榜样。全局每个机关科室、基层所都要通过开展创造性的工作，出成绩、出经验，在国家、省、市争得先进。
   5、党风廉政建设制度健全，措施得力。领导干部要带头执行廉洁从政规定，杜绝违纪行为的发生。　 

三、实施措施
　　1、强化政治、业务培训教育，提高队伍素质。用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装干部的头脑，常抓党的理论教育、社会主义教育、艰苦奋斗教育、党性党纪教育、法制教育、职业道德教育，坚定正确的政治方向；坚持政治业务学习制度，通过采取岗位练兵和脱岗培训相结合，开展理论研讨、工商法律、公务员基本功、计算机应用等知识竞赛活动，促进队伍素质的全面提高。

2、强化纪律、作风建设，树立工商新形象。加强制度建设，强化内外监督，充分发挥内部法制、纪检监察和外部行风监督员的作用，及时发现和处理干部职工违规违纪行为，确保全体干部职工依法行政。以机关窗口部位和基层所为重点，从纪律、作风、服务、执法、廉政、收费等具体环节进行规范，严格遵守“两个禁令”，对干部职工违法违纪行为坚决严肃处理，决不姑息迁就。

3、强化服务职能，营造良好的经济发展环境。要围绕**区经济发展大局，继续深入开展“走进企业送实惠”活动，确保每一个项目迅速落实。同时，加强驰名商标、省市著名商标的梯队建设，加大**区名优产品的宣传力度，扩大产品的知名度和影响力；以帮扶涉农企业和农民专业合作社发展、品牌兴农、合同帮农、经纪活农、红盾护农为切入点，支持新农村建设；以加快招商引资、促进经济发展为目标，发挥职能优势，畅通准入机制，优化经济发展软环境；以服务民生、为政府排忧解难为出发点，促进就业再就业工作的开展。
    4、强化监管职能，营造规范的市场竞争环境。分局党组织和广大党员要立足履职到位和职能转型，以食品安全监管工作为重点，强化“一岗三责”的落实，创新消费维权机制，实现食品安全监管网络化、制度化、规范化；进一步加大对商标侵权、虚假广告、商业贿赂、非法传销、无照经营等违法行为的查处力度，在办理大、要案上下功夫；进一步推进治理商业贿赂工作，切实净化市场环境及竞争秩序。在实施对农资市场网上监管的同时，建立食品安全监管网，努力建设行政执法、行业自律、舆论监督、群众参与的市场监管新体系，实现工商工作与社会的良性互动。
      四、组织领导

为了加强本次活动的领导，确保工作的实效，分局成立开展争先创优活动领导小组，负责对活动的组织、协调、检查和指导工作。

组  长：肖百合

副组长：胡  刚  兰  岭  梅洪涛  曹  君

领导小组下设办公室，办公室设在人事科。

主  任：兰  岭

成  员：各科、所负责人

五、总体要求

1、高度重视。各单位必须站在讲政治的高度，以严肃认真的态度，把“争先创优”活动摆到重要工作议事日程上。切实加强对活动的具体组织和领导，形成上下一致、齐抓共管的局面。

2、及时部署。各单位要及时动员部署，按照市局、分局“争先创优”工作实施方案，实行目标责任。在全局上下真正形成单位“争先”，人人“争标兵”的良好氛围。

3、加强宣传。各单位要及时发现、推广、宣传争先创优活动中的典型，大力宣传他们的先进事迹，充分发挥典型的示范引导作用，进而推动工作再上新台阶。

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