关于制订乡镇第*次妇女代表大会换届选举工作实施意见的通知

关于制订XX镇第十五次妇女代表大会换届选举工作实施意见的通知

各行政村、企事业单位党组织：
为加强我镇妇女组织建设，根据《中华全国妇女联合会章程》、《妇女联合会选举工作条例》的有关规定，按照富委[2010]25号《中共富阳市委批转市妇联〈关于做好乡镇（街道）妇联和局级机关妇委会换届选举工作的请示〉的通知》要求，结合镇妇联于2004年6月换届至今任期已满需要换届的实际，为认真做好镇妇联换届选举的全市试点工作，现制订XX镇第十五次妇女代表大会换届选举工作实施意见。
一、指导思想：
以党的十七大和十七届四中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，按《章程》有关要求和规定，坚持党建带妇建、妇建服务党建的工作原则，全面实施“固本强基”工程，选举产生新一届镇妇联班子，认真总结镇妇联和妇女事业取得的成就和经验，明确今后五年目标任务，进一步优化基层组织结构，增强基层组织活力，团结和带领全镇广大妇女为建设新XX作出更大贡献。
二、换届时间：
2010年4月1日-4月30日。
三、基本程序：
XX镇第十五次妇女代表大会换届选举工作，在镇党委的统一部署下，在市妇联的指导下，由镇第十五次妇女代表大会换届工作领导小组具体实施。整个换届选举工作分准备动员、实施选举、总结培训三个阶段：
第一阶段：准备动员阶段（4月1日-11日）
1、制订方案，成立组织。认真调查摸底，广泛征求意见，在市妇联的指导下，科学制订XX镇第十五次妇女代表大会换届选举工作实施意见并确定各村单位代表名额。同时为加强对换届选举工作的领导，镇党委成立了第十五次妇女代表大会换届选举工作领导小组，全面负责换届选举工作，领导小组由镇党委副书记郎军明担任组长，镇妇联主席许春霞担任副组长，纪检干部和组织线有关同志为成员。
2、广泛动员，营造氛围。为使换届选举的目的、意义和要求深入人心，充分调动广大妇女参政议政的积极性，各村、企事业单位要通过会议、横幅、标语、黑板报等形式大力宣传，统一思想，提高认识，为整个换届选举工作营造良好氛围。
第二阶段：实施选举阶段（4月12日-29日）
1、产生XX镇第十五次妇女代表。在确定镇代表时，先由各单位党组织会同妇代会协商产生代表初步候选人，报经镇党委审核公示3天后，候选人名单方可提交本单位妇女组织有选举权的全体妇女或妇女代表大会进行等额或按20%差额选举产生。选举结束后，由各村单位党组织签署意见，并将代表登记表上报镇党委及镇妇联。
代表名额分配：镇妇女代表大会代表名额根据《选举法》的有关规定和本镇妇女人口实际数确定。妇女代表大会正式代表56名。（具体代表名额分配见附表），代表分配根据各村各单位规模和妇女人数综合确定。在确定代表时，要考虑广泛性、先进性和代表性，农村女性创业带头人和女大学生村官代表优先予以考虑。老中青妇女要有适当比例，专职妇女工作者代表不超过50%，非中共党员代表不少于25%。
代表资格条件：
（1）政治上：拥护党的领导，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，具有开拓创新、与时俱进的精神。
（2）工作上：围绕农村发展大局,积极投身改革开放和社会主义现代化建设，在工作和生产中成绩显著。
（3）作风上：热爱妇女工作，热心妇女事业，促进妇女儿童事业发展，为广大妇女群众信任和拥护。
（4）年龄与文化程度上：新当选的妇女代表原则上应在50周岁以下，初中以上文化程度
有下列行为或现象之一的，不能列为镇妇女代表候选人：
（1） 五年内有违反计划生育政策的（自违法之日起）；
（2） 五年内因违法违纪受党内严重警告以上处分、行政拘留和
司法拘留的，或有经济问题被查处的、拖欠公款（承包款）尚未交还的；
    （3）煽动、组织和参与群众集体上访或造成群体性事件，影响社会稳定的；煽动群众或公然无理对抗各级党委、政府决策执行的；参与“法轮功”等邪教组织和封建迷信活动，在群众中影响较差的；
（4）体弱多病不能参加正常工作的；
（5）用不正当行为参与竞选的；
（6）缺失社会公德，在家庭中不愿承担赡养义务的。
2、产生新一届执委候选人。经镇妇联上一届执委协商酝酿提出建议名单，提交镇党委研究同意后，产生新一届妇联执委候选人，并报市委组织部和市妇联审核后确定。
执委职数设置：根据市妇联文件精神，经镇党委批复后，本次XX镇妇联执委由11名组成，设主席1名，副主席2名（1名为在编人员，1名为非在编人员），委员8人。执委委员的候选人人选应从本镇工作实际需要出发（差额比例不少于10%），镇妇联主席、副主席的候选人选需报镇党委和市妇联同意。
执委候选人条件：除具备代表条件外，执委候选人还应密切联系妇女群众，作风扎实、乐于奉献、群众信任，有较高的文化水平、较强的参政议政能力和社会活动能力，能积极开展妇女工作，努力为妇女儿童办实事，在妇女群众中有较高威信。镇妇联领导班子成员平均年龄要求在40周岁左右，文化程度均要求高中以上。新当选的妇联主席（副主席）原则上要求35周岁以下、大专以上文化程度。
3、召开XX镇第十五次妇女代表大会。
会议时间定于4月29日
大会主要任务及议程安排：审议并通过XX镇妇联第十四届执委会工作报告；审议并通过选举办法；推选监票人和计票人；介绍执委候选人基本情况；进行镇妇联第十五届执行委员会委员选举（实行差额选举）；计票并公布选举结果。
4、召开新一届执委第一次全体会议。选举新一届镇妇联主席、副主席。
5、结果报批。
1、镇妇联将选举结果上报镇党委签署意见再报市妇联备案；
2、镇党委将选举结果向市委组织部报告；
第三阶段：总结阶段（4月29日-4月30日）
1、镇妇联认真做好换届选举工作的总结与档案整理，
2、及时做好新老班子交替工作。
3．新一届执委上岗培训
四、工作要求：
1、加强领导。镇妇女代表大会的召开是我镇妇女政治生活中的一件大事，各村、各单位党组织要高度重视，要相应成立代表选举工作领导小组。要精心组织，统筹安排，把握重点，认真做好代表的推荐和选举工作，确保镇妇联换届选举工作的圆满完成。
2、规范程序。换届选举工作要按照《中华全国妇女联合会章程》的有关规定进行。要严格按章办事，充分发扬民主，保障广大妇女在换届选举中的合法民主权利，尊重妇女群众的选择，尊重选举结果。
3、严肃纪律。要严格按照《全国妇联章程》、《妇女联合会农村基层组织工作条例》和《妇女联合会选举工作条例》认真搞好代表选举工作与镇妇联换届选举工作，对影响和破坏选举工作，并造成恶劣后果的，要坚决予以打击；对利用不正当手段获得当选的，严肃查处，确保整个换届工作风清气正。
附1：XX镇第十五次妇女代表大会代表名额分配表
附2：XX镇妇联换届选举工作联系人员安排
附3：XX镇妇联换届选举工作日程安排
                                       中共XX镇委员会
                                        2010年4月8日

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