创先争优—我怎么做

创先争优 ——我怎么做　　

一、精神领会　　

在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，是党的十七大和十七届四中全会作出的重要战略部署。组织实施这项活动，对于进一步抓好学习实践活动整改落实工作、完善长效机制、推动学习实践科学发展观向深度和广度发展，对于激发各级党组织和广大党员生机活力、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性，对于促进各级党组织和广大党员更好地联系和服务群众、始终保持党同人民群众血肉联系，对于推动党的建设更好地服务党和国家工作大局、服务本地区本部门本单位中心工作、加快转变经济发展方式、促进经济社会又好又快发展，都具有十分重要的意义。 　　

创先争优活动，以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容。具体要求是：创建先进基层党组织要求做到“五个好”，即领导班子好、群众反映好、工作机制好、工作业绩好、党员队伍好。争当优秀共产党员要求做到“五带头”，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。　　

对于县委办工作人员，就要围绕以“科学发展、创新转型、富民强县、社会和谐”为主题，以“科学规范、优质高效、和谐共进、追求卓越”为载体，按照“五带头”和 办公室 “四个转型” 的目标要求，积极参与创先争优活动。　　

二、自我剖析　　

作为一名党员，在这次创先争优活动中，应积极投入，深刻反思自己的言行、工作作风和生活态度，对照“五带头”要求，首先查找自己存在的主要问题、思想根源，谦虚听取各方面的意见和建议，为今后的工作、学习与生活制定新的奋斗目标。通过深刻剖析，我发现自身存在以下一些问题：　　

一是理论学习还不够系统、不够深刻。平时只顾忙于一些具体事务，自觉主动地学习中国特色社会主义理论体系较少，只掌握了一些基本观点，缺乏系统深入的学习。知识面也不够广，法律知识、科学文化知识钻研得少。从而对很多新事物、新知识学习不够及时透彻，掌握和运用不够好，思想政治素质还不能完全适应形势发展的要求。　　

二是工作质量有待提高、创新意识有待加强。对待一些具体工作的标准要求不够高，满足于“过得去”，不能从精益求精、尽善尽美的标准上去把握。在工作创新上，积极主动性不够强，缺乏创新意识和创造性的开展工作。　　

三是深入调查研究还需加强。平时多局限于网上和报纸上了解信息，而少有调查研究。没有调查就没有发言权。做文秘工作，就要开阔视野，深入调查研究，全面掌握全县工作动态第一手资料，同时了解全市、全省、全国有关信息，及时为领导提供参考。其实，也只有在调查研究的基础上才能为领导建言献策。　　

四是批评与自我批评做得还不够。邓小平同志指出：“为了保持党在马克思列宁主义基础上的团结和统一，为了及时地帮助同志克服缺点，纠正错误，必须大大发展党内的批评和自我批评。”平时，在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少；对同事碍于情面，怕伤感情，互相批评少，不利于工作的顺利开展。办公室工作无小事，经常开展批评与自我批评，更有利于完善工作。 　　

三、承诺做法　　

以创先争优为契机，按照“五带头”的要求，结合本职工作，我计划从以下几个方面严格要求自己，做好工作。　　

一是要加强学习、提高修养。系统学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习实践科学发展观，自觉坚定社会主义理想信念;认真学习现代科学文化知识，掌握市场经济理论和秘书学专业理论，研读重要文献，全面掌握党的方针政策，增强政治鉴别力，同时深刻认识和把握县情，提高驾驭材料的能力。做好每一件具体事务，提高工作水平和能力。 　　

二是要恪尽职守、甘于奉献。办公室工作容不得“养懒汉、吃闲饭”，要严格按照办公室工作训言：“立说立行、亲力亲为；尽职尽责、严谨严密”的要求，增强事业心和责任感，不讲条件、不讲借口，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，争创佳绩。注重调查研究，捕捉经济社会生活方面的热点和难点问题，有目的、有计划地深入基层、深入实际调查研究，撰写调查报告。高质量完成办公室下达的年度工作目标任务和平时领导交办事务，真正发挥参谋助手的作用。　　

三是要严以律已、争当优秀。县委办是全县的形象部门，干部的形象有时就是单位的形象。因此，我将更加注重加强品德修养，自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。严格遵守县委办承办会议、公务接待、督查工作、文电处理等工作规范和“三误”问责暂行规定。同时，发扬社会主义新风尚，永远保持积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的工作作风，争当一名优秀的共产党员。　　

四、结语　　

最后，我愿用《论语》中孔子的一句话与大家共勉，就是“居之无倦，行之以忠”。这其实就是公务员的行为准则，它要求公务员必须做到忠于职责、勤于政事。　　

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