政府机关第四党支部关于开展创优争先活动的实施方案
政府机关第四党支部
关于开展创优争先活动的实施方案
为认真贯彻落实县党委关于《xx县基层党组织和党员深入开展创先争优活动实施方案》的文件精神,扎实有效地抓好在支部和所属党员中深入开展创先争优活动,根据县党委和直属机关工委的部署和要求,结合本支部实际,制定如下实施方案。
一、具体要求
在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动是党的十七大提出的明确要求,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是党的建设一项重要的经常性工作。
创先争优活动要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕县党委确定的主题,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在推动财政事业科学发展、促进和谐发展、服务职工群众、加强支部组织建设的实践中建功立业。
根据县党委要求,结合支部工作实际,本支部实践主题确定为“履职尽责创先进,立足岗位争优秀”。支部和所属党员,要按照县党委及直属机关工委的总体要求和本支部实践主题及具体要求,认真贯彻落实,确保活动取得实效,努力实现组织创先进、党员争优秀、群众得实惠。
二、主要内容
创先争优活动,以创建“五个好”先进党支部、先进党小组,争当“五带头”优秀共产党员为主要内容。
先进基层党组织的基本要求是:学习型党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”:一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观,认真贯彻党的路线方针政策和县党委决策部署,团结协作,求真务实,开拓创新,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员素质优良,党员意识较强,能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。促进科学发展的体制机制得到建立健全,规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。自觉围绕县站工作中心、服务大局,出色完成各项工作任务,在推动职能转变、提高工作效能、改进工作作风中事迹突出。五是群众反映好。尊重职工群众,爱护职工群众,为职工群众办实事好事,基层党组织在职工群众中有较高威信,党员职工在群众中有良好形象,党群干群关系密切。
优秀共产党员的基本要求是:弘扬沈浩精神,模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”:一是带头学习提高。加强政治理论学习,自觉坚定理想信念;认真学习实践科学发展观,树立科学发展意识,提高科学发展能力;认真学习科学文化知识和水利水电及管理业务知识,刻苦钻研业务,成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业、埋头苦干、开拓创新、无私奉献,在本职岗位上做出显著成绩,先锋模范作用明显。三是带头服务群众。牢记党的宗旨,心系人民群众,自觉增强责任意识和服务意识,积极帮助职工群众解决实际困难,自觉维护职工群众正当权益。四是带头遵纪守法。认真学习贯彻党章,自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规和县站的规章制度。五是带头弘扬正气。自觉践行社会主义核心价值体系,牢固树立社会主义荣辱观,发扬社会主义新风尚,弘扬“献身、负责、求实”的水利行业精神,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。
要以落实中央提出的“五个好、五带头”为主要内容,以“履职尽责创先进,立足岗位争优秀”为实践主题,开展创先争优活动。
三、方法步骤
1、动员部署阶段(2010年7月)。按照县党委总体要求,组织召开支部大会,传达县创建工作动员会精神,广泛动员和全面部署创先争优活动。结合支部工作实际,研究制定活动实施方案,成立活动领导小组,明确创建任务和要求,全面启动创先争优活动。
2、全面推进阶段(2010年7月至2011年6月)。深入抓好学习实践科学发展观活动整改落实工作,健全完善推动科学发展的制度措施,着力构建学习实践科学发展观的长效机制;认真落实公开承诺事项。积极构建城乡党建“四方联合体”,开展机关党组织与城乡基层党组织“结对共建,先锋同行”活动,做好城乡互动、先锋联创。
3、深化提高阶段(2011年7月至2012年6月)。着重围绕迎接党的十八大开展创先争优活动,引导支部党员干部进一步争创一流业绩、推动科学发展,不断扩大争创活动成果,以优异成绩向党的十八大献礼。
4、总结完善阶段(2012年“七一”前)。对创先争优活动进行全面总结,将活动中形成的经验做法用制度形式固定下来,健全完善党建工作的规范标准和制度措施,形成党建工作和党员创先争优的长效机制。
四、活动方式
1、调查研究。支部和支部所属各股室通过召开座谈会等多种方式,认真听取党员和群众的意见,肯定成绩,总结经验,找出问题,分析成因,增强创先争优活动的针对性。把调研的过程变成宣传发动的过程,增强创先争优活动的群众性。
2、公开承诺。支部根据党委开展创先争优活动的实施意见,结合自身实际,向党员和群众承诺创建先进基层党组织的工作目标和具体措施。每个党员要对照优秀共产党员的标准进行自查,按照“履职尽责创先进,立足岗位争优秀”的要求,提出参加活动的具体打算,并向党支部和群众承诺具体目标,接受群众监督。
3、领导点评。根据县党委领导班子成员联系点分工,适时请机关二支部联系点县领导对支部开展创先争优活动进行点评和指导,找出差距和存在问题,明确创建工作努力方向,抓好整改提高,不断推动创建工作开展。
4、职工评议。按照县党委创建工作实施意见的要求,适时召开支部党员、群众评议会,对本党支部开展活动的情况和党员履行承诺的情况进行评议。
5、评选表彰。按照县党委要求,适时组织评选表彰本支部创先争优活动中涌现出的先进党小组和优秀共产党员。评选表彰注重工作实绩和职工群众公认度,广泛听取党员和职工群众意见。
五、保障措施
创先争优活动要紧紧围绕争创“五个好”基层党组织、“五带头”优秀共产党员,着力抓好以下重点工作,保障创建工作取得实效:
1、争创学习型党组织、争当学习型党员。积极开展建设学习型党组织活动,以党员干部喜闻乐见、生动活泼、易于接受的形式,推动团队学习、全员学习、系统学习、终身学习。进一步加强和改进党支部、党小组学习,发挥示范和辐射作用。大力开展“打造书香机关,提升素质能力”读书活动等,积极推进读书成果转化,提升党员干部能力素质。
2、拓展和延续“讲党性、重品行、作表率”活动。认真总结已开展的“讲党性、重品行、作表率”活动的经验,进一步推广,以“政治强、业务精、作风正、形象好”为要求,努力提高支部党员素质。
3、深化效能建设。继续抓好本支部所属机关各股室效能建设,更好服务基层工作。进一步改进作风、提高效能。
4、充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为推动县站科学发展、促进和谐发展、服务职工群众、加强支部组织建设提供支持。
5、继续开展向沈浩、朱传波同志学习活动。把学习沈浩、朱传波精神转化为工作动力,教育和引导支部党员弘扬沈浩精神,立足本职岗位,尽职尽责,无私奉献,促进和保障创先争优活动开展。
6、加强支部及所属股室党风廉政建设和政风行风建设,保障创先争优活动开展。
六、工作要求
1、加强领导,明确责任。支部成立 “创先争优活动”领导小组,成员为支部委员、支部所属股室负责人、党小组长,负责支部创先争优活动的组织实施。各股室主要负责人为所在部门创建工作第一责任人,支部书记为党支部创建工作第一责任人。各第一责任人,要亲自抓、确保创建工作开展。
2、把握进度,有序推进。根据县党委和争优创先活动办公室总体安排,开展好各个阶段的创建工作,创建活动进展情况与县党委总体部署、步调一致,有序推动活动顺利开展。
3、强化宣传,营造氛围。充分利用网络、会议、报告等多种形式加强对创先争优活动的宣传引导和报道,宣传创建活动开展情况和典型事迹,宣传开展创先争优活动的经验做法和实际效果,营造浓厚的学习宣传和争创氛围。
4、统筹兼顾,注重实效,在创建工作过程中,支部及所属各股室、各党小组要妥善处理好创先争优活动与各项业务工作和其他日常工作的关系,合理安排时间,统筹兼顾,共同推进。坚持两手抓、两不误、两推进。把创先争优活动作为推动工作的重要机遇和强大动力,紧紧围绕活动主题,准确把握活动的总体要求和主要内容,严格遵循活动的方法步骤,把开展创先争优活动与推进县各项工作有机结合起来,在深化学习、深入实践、推动发展上狠下功夫,确保机
关第四党支部创先争优活动取得实效。
政府机关第四党支部
二〇一〇年六月八日
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