无线通信领域：七一二企业组织结构及部门职责

七一二 企业组织 结 构及部门职责 （所属领域：无线通信） 2 29 019 年 年 5 5 月

目 录 一、组织结构 .................................................................................. 3 二、主要部门职责 ........................................................................... 4 1、 公司办公室 ........................................................................ 4 2、 财务管理部 ........................................................................ 4 3、 人力资源部 ........................................................................ 4 4、 经济发展部 ........................................................................ 5 5、 技术质量部 ........................................................................ 5 6、 资源保障部 ........................................................................ 5 7、 保密办公室 ........................................................................ 6 8、 技术中心 ............................................................................ 6 9、 科技委员会 ........................................................................ 6 10、 群众工作部 ..................................................................... 6

七一二 企业 组织 结 构及 部门 职责 一、组织 结 构

二、 主要 部门职责 1、 公司办公室 （1） 负责公司行政管理和日常事务；

（2） 负责起草重要规章制度、公文文件；

（3） 负责做好公司内外关系的协调；
督促和检查各项工作的落实；

（4） 负责公司公章、行政档案、各类企业资质等的管理；
负责协助公司领导处理相关工作。

2、 财务管理部 （1） 负责制订并完善公司的财务核算及财务管理制度，组织公司的财务工作，编制公司的财务预算、财务决算，配合中介机构完成对公司的审计、评估等工作；

（2） 负责公司的资金管理，合理筹措资金，提高资金的使用效率，确保企业资金安全；

（3） 负责公司的税务管理，及时、准确地完成税务申报及税款缴纳工作。

3、 人力资源部 （1） 全面统筹规划公司的人力资源战略；
建立并完善人力资源管理体系，研究设计公司的人力资源管理模式，制定和完善人力资源管理制度；

（2） 负责分析公司人力资源现状，审核人力资源配置，并落实岗位说明书的编制工作；

（3） 负责制定公司人力资源需求计划，实施人才招聘，组织培训计划；

（4） 负责制定适宜的薪资方案，建立有效的激励机制；

（5） 负责组织员工的绩效考核；
处理各种与劳动合同相关的事宜。

4、 经济发展部 （1） 执行公司中长期发展规划和发展战略，搜集研究行业政策法规，并积极制定促进企业发展的相关政策；

（2） 负责项目的可行性前期研究；
经营计划、成果的汇总分析；
广告宣传推广等工作。

5、 技术质量部 （1） 依据国家标准、法律法规，编制公司质量管理体系文件，组织贯彻、落实公司质量方针和质量目标，并实施质量体系内部审核，指导、协调、监督质量管理体系有效运行；

（2） 负责质量管理工作的对外联系；

（3） 负责监视和测量设备的计量和管理；

（4） 负责仪器、仪表和计算机类固定资产的管理；

（5） 负责公司专利申报、军品技术文件的归档、软件产品库和各类标准的管理；

（6） 负责实施产品的环境试验和军品最终检验，必要时行使质量否决权。

6、 资源保障部

（1） 负责公司的设备管理、能源管理、房屋及土地管理等资源保障工作，确保生产工作所需资源供应；

（2） 负责公司安全、环保及职业健康管理、内部治安综合治理管理工作，确保公司的生产的安全稳定运行并承担相应的环保责任；

（3） 负责物业、绿化及餐饮中心管理保障公司环境整洁及职工健康饮食。

7、 保密办公室 负责公司国家安全普法教育及保密管理工作，组织编制公司保密管理规章制度，指导保密规章制度的落实，监督检查安全保密行为，提出改进意见或建议，保障安全保密管理体系有效运行。

8、 技术中心 负责新技术、新产品的信息搜集、整理，提出发展方向，做好新项目的立项、申报，维护高新技术企业和国家级技术中心资质以及公司信息化建设工作。

9、 科技委员会 负责参与编制公司产品技术方向的发展路线和发展计划；
产品预研规划与新产品投入方向的编制、咨询与审核机构。主要承担对公司技术方向的研判，新技术、新体制的规划，新产品与新市场的开拓等工作。

10、 群众工作部 负责依据相关法律法规，维护职工权益，协调处理企业与职工之

间的关系；
以经济建设为中心，开展适宜活动，丰富职工精神生活。

部门组织结构及岗位职责

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