支部开展能力作风建设提升年活动方案9篇

支部开展能力作风建设提升年活动方案篇1

　　镇党委：

　　根据《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》（X党发〔2022〕X号）文件要求，XX镇机关第一党支部于2022年1月X日晚上召开了2021年度组织生活会和开展了民主评议党员。现将情况报告如下：

　　一、会前准备

　　XX镇机关第一党支部紧密结合党支部和党员思想学习工作实际，严格落实组织生活会和民主评议党员相关制度规定和任务要求，重点做好了以下5个方面的准备工作。

　　（一）完成各项学习任务

　　2022年1月X日晚上支委会集中组织支部党员进行专题学习研讨，深入学习习近平总书记“七一”重要讲话精神，学习党的十九届六中全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件和辅导资料，学习党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规，学习省委X届X次全会精神，X届市委X次全会精神，XX县第X次党代会精神，深刻把握和领会党百年奋斗的重大成就、历史意义、历史经验，深化对新时代党的创新理论的理解和掌握，深刻领悟加强党的政治建设这个鲜明特征和政治优势，深刻认识党同人民休戚与共、生死相依的血肉联系。对因X不能参加集中专题学习研讨的X名党员，支委会上门“送学”通过微信语音或视频辅导他们“补课”，做到全覆盖、无遗漏。

　　（二）认真谈心谈话

　　结合党史学习教育中“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标要求，党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间普遍开展谈心谈话共X次，坦诚交流、沟通思想，指出存在的问题、相互交换意见。其中支委会同生活困难党员、年老体弱党员谈心谈话共X次，征求他们对党支部的意见建议。

　　（三）深查细照找实问题

　　支委会和党员在广泛听取工作和服务对象以及身边党员群众等反映和意见基础上，认真归纳梳理存在问题。党支部书记XXX同志主持起草党支部班子对照检查材料，支委会对照履行党章规定的职责任务，对照落实党中央和上级党组织部署要求，对照完成党史学习教育、党建督导检查以及上年度组织生活会等问题整改情况，对照人民群众的新期待，全面查找在发挥政治功能和组织力等方面的不足，一条一条列出问题，形成问题清单。党员对照党中央和习近平总书记的号召和要求，对照新时代合格党员标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型，联系实际进行党性分析，全面查找在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面的问题和不足，不要求不是支委会委员的党员撰写个人发言材料。党支部书记XXX同志对支委会委员的对照检查材料进行审核把关。

　　二、开展批评和自我批评

　　XX镇机关第一于2022年1月X日晚上召开党支部党员大会，党支部书记XXX同志代表党支部委员会向党员大会述职，报告一年来党支部工作，并请党员进行评议。党员采取个人自评、党员互评的方式，在会上开展批评和自我批评。党支部委员在会上结合个人自评、党员互评开展批评和自我批评。同志们的批评和自我批评联系具体人具体事，有什么问题就说什么问题，不讲空话套话，不搞一团和气，做到既能解决问题，又要团结同志，鼓励先进，推动形成学习先进、崇尚先进、争当先锋的良好氛围，起到了帮助个人进步，增强单位凝聚力、战斗力的良好效果。镇党委组织委员XXX同志以普通党员身份参加组织生活会，带头开展批评和自我批评。党支部书记XXX同志和党支部委员XXX同志、XXX同志、XXX同志在批评和自我批评中，起到了带头示范作用。

　　在党员大会上，采取发放测评表的方式，按照镇党委确定的项目和内容，对党支部党员按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”进行了民主测评。

　　三、民主评议组织评定

　　党员大会后，支委会召开会议，综合分析党员日常表现，结合民主测评结果，实事求是地对每名党员提出评定意见。评定为“优秀”的党员X人，评定为“合格”的党员X人。

　　四、扎实开展整改落实

　　针对查摆的评议出的问题，党支部委员会进行认真细致地梳理，列出了整改清单，明确整改事项和整改措施、整改时限。每位党员作出了整改承诺。整改清单和整改承诺在单位内公示，接受党员群众监督。

　　XX党支部将继续组织引导支部党员深刻认识“两个确立”的决定性意义，大力弘扬伟大建党精神，坚持自我革命，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把思想和行动统一到党中央重大决策部署上来，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

支部开展能力作风建设提升年活动方案篇2

　　七月一日是一年一度的建党节，没有共产党就没有新中国，自从有了中国共产党，中国革命的面貌焕然一新。为了丰富党员的组织生活，进一步坚定党员的宗旨意识和职责意识，局党总支按照区直工委庆祝建党100周年活动的总体部署，在建设系统内部开展了丰富多彩的庆“七一”活动。

　　一、强意识、树形象，广泛开展演讲比赛

　　__月__日在系统内部深入开展了以“强化服务意识，树立公仆形象”为主题的演讲比赛-，由四个党支部推选出的8名党员及入党用心分子参加了此次演讲比赛。参赛选手结合各自的学习和工作状况就如何在当今全面建设小康社会的新形势、新任务下充分发挥党员的先锋模范作用进行了出色的演讲。

　　四名评委根据演讲稿资料和参赛选手的演讲水平评出一等奖1名，二等奖3名，三等奖4名，并推选一等奖获得者参加区委宣传部、区直工委组织的“”演讲比赛。

　　二、办实事，入户开展访谈活动

　　6月份以来，局党总支广泛开展了“迎七一，送暖和”活动。各支部根据实际状况对支部内的离退休党员、家庭贫困党员和部分在职党员进行了入户访谈，并送去了慰问品。党组织倾听党员的心声，听取党员的意见和推荐并进行了耐心的解答。此次活动不仅仅给离退休党员送去了暖和，对稳定工作也有很大的帮忙，无一名党员参与__活动。

　　三、知荣耻、树新风，深入开展座谈会

　　离退休党员、新党员及入党用心分子紧紧围绕推进区委“两步走、双翻番、翻两番”的总体目标，结合建设系统、本单位和个人的实际状况，展开了激烈的讨论，最后大家达成了共识，那就是要做到“思想求先进，工作争一流”。

　　四、忆党史，进一步开展党性教育

　　__月__日上午，党总支组织全系统党员干部会议，透过新党员入党宣誓暨老党员重温入党誓词、请党校老师讲党史等形式庆祝建党100周年。区直工委副书记、工委委员到会，书记做了重要讲话，对党总支开展的各项工作给予了充分的肯定，并对今后的工作提出了具体要求。

　　区委党校老师以“___”为主题，用生动的语言、丰富的知识，结合中外史、近现代史和社会主义荣辱观，从党领导中国人民进行革命和建设的历史、党的指导思想构成史、党内正确战胜错误的经验史三方面见证了中国共产党的伟大历程，对我们进行了深刻的党性教育。极大地增强了我们的民族自尊，使我们进一步树立了社会主义荣辱观。

支部开展能力作风建设提升年活动方案篇3

　　坚持改革创新、与时俱进，注重体现时代性、把握规律性、富有创造性，下面是众鑫文档网小编给大家带来的最新2022年县中医院党支部开展“红色引领”活动方案，希望大家喜欢。

　　为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及XX届历次全会精神，进一步激发医院党建创新创造活力，充分发挥中医院党支部在促进医院发展，为群众提供更优质的医疗服务，提升生机活力和示范引领作用，不断提高党建工作质量，根据x县卫健局开展“红色引领”活动工作方案指示精神，经院支部、院委会研究决定在医院开展“红色引领”活动，制定本方案。

　　一、指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻落实党的十九大及XX届历次全会精神，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，全面贯彻党的卫生与健康工作方针，围绕“重点突破、示范引领、以点带面、全面提升”的工作思路，以服务人民为中心，着力推进党支部建设全面进步、全面过硬。努力打造一支信念坚定、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍，为医院发展做出积极贡献。

　　二、目标要求

　　坚持改革创新、与时俱进，注重体现时代性、把握规律性、富有创造性，探索努力具有医院特色、可操作可检验可推广的党建工作路径和制度规范。坚持问题导向、重点突破，聚焦薄弱环节和突出问题树标杆、补短板、促提升。坚持重在创新、务求实效，以“心连心”沟通·“零距离”服务为党建品牌为目标，以过程化为关键，通过有计划、有步骤的培育，使党建创新品牌不断完善、走向成熟。在党支部开展“红色引领”活动，综合运用配强班子、建好队伍、完善制度、健全机制、推进党建品牌等系列红色活动多种方式，进一步健全完善医院党的领导体制机制，加强医院领导班子、干部队伍和人才队伍建设，提升医院支部党建工作水平，抓好思想政治工作和医德医风建设，切实把党的领导融入医院治理各环节，把党的建设贯穿医院改革发展全过程，积极推动医院党建工作与业务工作有机融合，充分发挥医院党组织在推进“健康x县”建设中的战斗堡垒作用。

　　三、方法步骤

　　按照“一年创新培育、两年提质推广、三年巩固深化”的思路，分阶段分批次进行打造。从20xx年x月起至x月重在“创新培育”，着力从具体间题入手，找准切口、抓住关键，大胆实践、纵深推进，为研究解决面上问题探索经验年底前取得初步成效，着重打党建品牌。20xx年重在“提质推广”，突出做实、做细、做精，把握新要求，注入新内涵，拓展新载体，不断提升基层党建工作质量。20xx年重在“巩固深化”，通过归纳总结、规范提升、包装推介，把实践创新转化为制度成果，不断丰富深化“红色引领”的内涵。

　　(一)突出思想引领

　　1.持续加强党员理想信念教育。以坚定理想信念宗旨为根基，更加突出党性教育的思想性、系统性、时代性、实践性，大力弘扬党的优良传统，真正触及党员思想灵魂，教育引导广大党员牢记党的宗旨，自觉加强党性锻炼。通过组织医院党员参观红色教育基地、重温入党誓词、观看先进典型宣传片等方式进一步增强宗旨意识、树牢理想信念。

　　完成时间：20xx年7月底前

　　2.持续抓好理论学习。深入学习宣传贯彻党的十九大及XX届历次全会精神，把学习贯彻党的十九大及XX届历次全会精神与学习贯彻省市县卫生与健康大会精神结合起来与推进健康x县建设各项重点工作结合起来，确保党的十九大及XX届历次全会精神在公立医院落实到位。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推进“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成果转化，切实加强红色理论武装。建立健全党员学习教育长效机制，制定党员培训计划，每名党员每年集中参加学习培训时间不少于XX次，支部班子成员不少于XX次。大力推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为每个党组织、每名共产党员的必修课，作为支部理论中心组、党支部学习以及各支部主题党日活动的重要内容。教育引导广大党员做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者，组织好《_______》著作的学习运用。扎实推进“学习强国”、“____”客户端学习活动。用好“_____”综合管理服务平台，推动党组织活动载体创新和工作机制创新着力加强组织建设

　　完成时间：长期坚持

　　3.营造“红色引领”浓厚氛围。在医院营造开展“红色引领”党建品牌的浓厚氛围，采取悬挂标语、医院文化墙建设召开动员会议、开展“主题党日”活动等形式，使广大医务工作者深入了解“红色引领”活动的任务要求，动员医务工作者积极参与。

　　完成时间：20xx年4月中旬

　　(二)强化制度引领

　　4.严格规范党内政治生活。严格按照县委组织部《关于印发<关于进一步严格执行党的组织生活制度的意见的通知》(x组发[20XX)X号)要求，落实党的组织生活各项制度，认真落实“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度、谈心谈话制度、党员党性分析制度、民主评议党员制度、党员领导干部参加双重组织生活制度。有效提升党组织组织力。

　　完成时间：长期坚持

　　5.加强医德医风和行业作风建设。以党建促进医德医风转变，结合患者评价反馈和医院党组织公开评价，建立完善医务人员医德考评制度，将医德表现与医务人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优和定期考核直接挂钩，持续加强医德医风建设。加强医院文化建设，大力弘扬和践行敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无_的崇高职业精神，塑造医术精湛、医德高尚、医风严谨的行业风范，引导医务人员恪守服务宗旨，增强服务意识，提高服务质量，全心全意为人民健康服务。严格执行《医疗机构从业人员行为规范》、《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等规定，加强行业自律，有效防控廉洁风险。

　　完成时间：长期坚持

　　6.发挥医院党组织领导作用。构_支部参与医院重大决策、重要活动的机制，深度融入、深度参与医院发展。支部把抓好医院党建工作作为党建重要任务，纳入整体工作部署和党的建设总体规划，每年至少研究一次医院党建工作，帮助解决困难问题，推动工作落实。医院党建工作领导小组，确保相应的机构、人员、工作机制落实。

　　完成时间：20xx年3月成立领导小组，长期坚持

　　7.加强和规范机关党的组织建设。继续深化公立医院党组织规范化建设，规范党费收缴管理、党组织换届、党员发展程序等基础工作认真制定党员发展规划，明确全年党员发展工作任务，严格履行手续，规范发展程序。

　　完成时间：长期坚持

　　(三)注重示范引领

　　8.做好党员发展和教育管理工作。坚持把政治标准放在首位，从理想信念坚定、医德医技好的业务骨干中发展党员，充分发挥党员发展的正向激励作用，优化党员队伍结构。探索建立“双培养”机制，把业务骨干培养成党员，把党员培养成医疗、教学、科研、管理骨干。

　　完成时间：长期坚持

　　9.加强过硬支部建设，培树“红色引领”党建示范点。切实履行好职责，发挥主体作用，建设过硬支部，推进支部在班子建设党员教育管理、党内组织生活、工作载体建设、活动场所建设、工作运行机制等方面全面过硬。按照《关于在全县基层党组织和党员中开展星级管理的实施意见》，推行星级党支部、星级党员管理模式，开展评星定级，全面建设过硬党支部。以“服务群众、患者至上”为原则，加强“党员先锋岗”、“党员示范岗”等特色品牌的建设，通过开展“党员先锋岗”、“党员示范岗”评选，推广好的经验做法，由点及面，整体提升医院党组织建设规范化。

　　完成时间：长期坚持

　　(四)提升服务引领

　　10.创新工作机制和方法，加强党员教育和管理。切实提升广大医务工作者的服务意识和敬业精神，积极构建和谐医患关系。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推进“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成果转化，结合实际开展主题党日活动，突出党性教育和实践锻炼，充分发挥党员先锋模范作用。

　　完成时间：长期坚持

　　11.构建长效工作机制。组织开展业务学习和技术培训，全面提升全县广大医务工作者的诊疗技术水平，有效提升服务能力。以提升医疗卫生技术水平和医学创新能力为重点，健全完善人才引进、培养、使用机制，搭建不同层次人才发展平台。积极引进急需紧缺人才，加强学科带头人和骨干人才的培养，推进医疗卫生人才梯队建设。探索建立以需求为导向，以医德、能力、业绩为重点的人才评价体系，拓宽发展空间，优化从业环境，提高社会地位，切实增强医务人员荣誉感、归属感和责任感。

　　完成时间：长期坚持

　　12.充分发挥党组织引领发展作用。开展“党建+医院文化建设”“党建+行风建设”“党建+志愿服务”等系列活动，充分运用“互联网+”模式，通过、“灯塔-党建在线”、微信公众号、微信群等各类平台，创新党组织活动方式，增强医院党建工作的针对性和时效性，积极推动“健康x县”建设。

　　完成时间：20xx年12月底前

　　四、组织领导

　　1.压实党建责任。切实加强对品牌打造工作的领导，层层制定具体方案，落实工作责任，实行目标管理，支部书记为“第一责任人”，做到责任到位、工作到位。实行品牌打造联系点制度，加强工作指导，以点带面，推动面上工作。

　　2.夯实基础保障。在市委、县委组织部门总体领导下，形成有力工作机制。党建工作经费单独列支，用于党员教育培训、阵地建设、表彰奖励等。按照有场所、有设施、有标识、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准，加强党员活动场所建设。根据公立医院党建工作目标要求，及时发现、培育先进典型，总结推广先进经验，发挥典型示范带动作用，营造良好工作氛围。

　　3.强化激励奖惩。细化党建“红色品牌”打造工作，严格党员星级评定和量化积分考核，把当前的党建工作同党员的实绩相结合，纳入医德医风工作机制，与医务人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优相结合，对工作成绩显著的，按有关规定予以表扬奖励;对思想不重视、配合不得力的，提出批评，限期整改;对不认真履行职责，存在形式主义和弄虚作假的、造成不良影响和严重后果的，要严肃追究责任。

支部开展能力作风建设提升年活动方案篇4

　　支部书记领学了习近平《论中国共产党历史》一书中《实现中华民族伟大复兴是中华民族近代以来最伟大的梦想》《正确认识改革开放前和改革开放后两个历史时期》《知史爱党，知史爱国》等篇章、《中国共产党简史》第六章《社会主义建设的探索和曲折发展》和习近平总书记在福建考察期间重要讲话精神。全体党员在交流研讨中认为，通过学习，对党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就都有了更深入的了解，对党的初心使命有了更深刻的认识；表示要深入学习重要的党史文献、党史教科书，在党史学习过程中感悟思想伟力，进一步增强用党的创新理论武装头脑的政治自觉。

　　支部书记要求，下一阶段党史学习教育要按照理论学习计划和党史学习教育专题学习计划逐项展开，进一步从党的辉煌成就、艰辛历程、历史经验、优良传统中深刻领悟中国共产党为什么能、马克思主义为什么行、中国特色社会主义为什么好等道理，弄清楚其中的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑，真正实现知其然、知其所以然、知其所以必然。

支部开展能力作风建设提升年活动方案篇5

　　党员对照党中央和习近平总书记的号召和要求，对照新时代合格党员标准，对照入党誓词，下面是众鑫文档网小编给大家带来的党支部2022年度组织生活会和开展民主评议党员情况的报告，希望大家喜欢。

　　镇党委：

　　根据《关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》(X党发〔2022〕X号)文件要求，XX镇机关第一党支部于2022年x月X日晚上召开了2022年度组织生活会和开展了民主评议党员。现将情况报告如下：

　　一、会前准备

　　XX镇机关第一党支部紧密结合党支部和党员思想学习工作实际，严格落实组织生活会和民主评议党员相关制度规定和任务要求，重点做好了以下5个方面的准备工作。

　　(一)完成各项学习任务

　　2022年x月X日晚上支委会集中组织支部党员进行专题学习研讨，深入学习习近平总书记“七一”重要讲话精神，学习党的十九届六中全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件和辅导资料，学习党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规，学习省委X届X次全会精神，X届市委X次全会精神，XX县第X次党代会精神，深刻把握和领会党百年奋斗的重大成就、历史意义、历史经验，深化对新时代党的创新理论的理解和掌握，深刻领悟加强党的政治建设这个鲜明特征和政治优势，深刻认识党同人民休戚与共、生死相依的血肉联系。对因X不能参加集中专题学习研讨的X名党员，支委会上门“送学”通过微信语音或视频辅导他们“补课”，做到全覆盖、无遗漏。

　　(二)认真谈心谈话

　　结合党史学习教育中“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标要求，党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间普遍开展谈心谈话共X次，坦诚交流、沟通思想，指出存在的问题、相互交换意见。其中支委会同生活困难党员、年老体弱党员谈心谈话共X次，征求他们对党支部的意见建议。

　　(三)深查细照找实问题

　　支委会和党员在广泛听取工作和服务对象以及身边党员群众等反映和意见基础上，认真归纳梳理存在问题。党支部书记XXX同志主持起草党支部班子对照检查材料,支委会对照履行党章规定的职责任务，对照落实党中央和上级党组织部署要求，对照完成党史学习教育、党建督导检查以及上年度组织生活会等问题整改情况，对照人民群众的新期待，全面查找在发挥政治功能和组织力等方面的不足，一条一条列出问题，形成问题清单。

　　党员对照党中央和习近平总书记的号召和要求，对照新时代合格党员标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型，联系实际进行党性分析，全面查找在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面的问题和不足，不要求不是支委会委员的党员撰写个人发言材料。党支部书记XXX同志对支委会委员的对照检查材料进行审核把关。

　　二、开展批评和自我批评

　　XX镇机关第一于2022年x月X日晚上召开党支部党员大会，党支部书记XXX同志代表党支部委员会向党员大会述职，报告一年来党支部工作，并请党员进行评议。党员采取个人自评、党员互评的方式，在会上开展批评和自我批评。党支部委员在会上结合个人自评、党员互评开展批评和自我批评。同志们的批评和自我批评联系具体人具体事，有什么问题就说什么问题，不讲空话套话，不搞一团和气，做到既能解决问题，又要团结同志，鼓励先进，推动形成学习先进、崇尚先进、争当先锋的良好氛围，起到了帮助个人进步，增强单位凝聚力、战斗力的良好效果。镇党委组织委员XXX同志以普通党员身份参加组织生活会，带头开展批评和自我批评。党支部书记XXX同志和党支部委员XXX同志、XXX同志、XXX同志在批评和自我批评中，起到了带头示范作用。

　　在党员大会上，采取发放测评表的方式，按照镇党委确定的项目和内容，对党支部党员按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”进行了民主测评。

　　三、民主评议组织评定

　　党员大会后，支委会召开会议，综合分析党员日常表现，结合民主测评结果，实事求是地对每名党员提出评定意见。评定为“优秀”的党员X人，评定为“合格”的党员X人。

　　四、扎实开展整改落实

　　针对查摆的评议出的问题，党支部委员会进行认真细致地梳理,列出了整改清单，明确整改事项和整改措施、整改时限。每位党员作出了整改承诺。整改清单和整改承诺在单位内公示，接受党员群众监督。

　　XX党支部将继续组织引导支部党员深刻认识“两个确立”的决定性意义，大力弘扬伟大建党精神，坚持自我革命，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把思想和行动统一到党中央重大决策部署上来，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

支部开展能力作风建设提升年活动方案篇6

　　一是强调“学”好理论，突出对党绝对忠诚。严格落实每周五政治理论集中学习日制度，重点组织党员干部职工学习习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平论中国共产党历史》《中国共产党简史》等规定篇目，以及中省市县委重要会议和文件精神，确保全办党员干部思想上清醒、政治上坚定，做对党绝对忠诚的党办人。

　　二是强调“做”实本职，加快提升服务水平。集中利用30天时间，在全办开展“立足岗位比贡献、对标一流促提升、向建党100周年献礼”主题月活动。以文辅政方面，要求做到“零差错”；综合协调方面，突出“办文求规范、办会重统筹”，积极开展业务培训提升，细化值班值守工作流程；督促检查方面，倡导“马上就办、办就办好”精神，中省市县委重大决策部署和重点工作实行“日报、周总、月跟进、一季度一通报”制度。

　　三是强调“实”干作风，着力打造高效机关。利用机关学习会议、党员讲专题党课、参观马栏红色教育基地、开展党性教育体检等方式，在机关大力弘扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”精神；聚焦服务发展、服务决策、服务落实等方面，扎实机关日常管理、后勤保障、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、疫苗接种等重点工作，始终做到让县委领导放心、让群众满意。

　　四是强调“廉”洁形象，营造风清气正氛围。围绕“三重一大”事项，办公室建立健全了一系列工作制度，实现了以制度“管人管事管钱”；组织党员干部集中观看警示教育专题片、重温入党誓词、签订公开承诺书、开展党史学习研讨、问题自查，筑牢了反腐倡廉思想防线。

支部开展能力作风建设提升年活动方案篇7

　　一、指导思想

　　开展党史学习教育的指导思想是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实习近平总书记考察上海重要讲话精神，以及习近平总书记关于学习党史的重要论述，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把开展党史学习教育作为一项重要的政治任务抓好抓实，让初心薪火相传，把使命永担在肩，推动南苑中学教育实现创新发展。

　　二、主要任务

　　通过党史学习教育，深刻认识我们党先进的政治属性、崇高的政治理想、纯洁的政治品质，以史为镜，进一步检视和校准坐标，做到永葆坚定信念，永葆奋斗精神，永葆为民情怀。

　　三、成立工作领导小组

　　为了确保《2020年南苑中学开展党史学习教育工作方案》规范、有序的实施，学校成立工作领导小组如下：

　　组长：印霞

　　副组长：张伟明

　　组员：陈燕、苏海萍、张碧璐、胡德强

　　四、参加对象

　　嘉定区南苑中学全体党员、师生。

　　五、时间跨度

　　从现在起覆盖2020年全年。

　　六、重点内容

　　深入学习党史（简称党史），推动教育系统党员干部知史爱党、知史爱国。

　　七、学习材料

　　主要有《中国共产党历史》第一卷和第二卷、《中国共产党的九十年》、《中华人民共和国简史（1949-2019）》、《新中国70年》等著作。

　　八、具体安排

　　（一）把开展党史学习教育纳入日常学习教育。

　　一是加强对党史的理论教育和学习。组织党员和师生学习《中国共产党历史》第一卷和第二卷、《中国共产党的九十年》、《中华人民共和国简史（1949- 2019）》、《新中国70年》等著作；学习习近平总书记关于党史的重要论述，提升党员和师生对党史的认识。

　　二是把党史作为理论学习中心组学习的重要内容，发挥党员干部领学促学作用。坚持党员干部自学与中心组学习相结合，集中培训与在线学习相结合，做好“学习强国”日常学习和统计工作，学校网宣员做好学习论坛、网络宣传工作。把开展党史学习教育作为建立不忘初心、牢记使命长效机制的重要内容。

　　三是开展“三会一课”和主题党日等组织生活。把开展党史学习教育作为“三会一课”和主题党日等组织生活的重要内容，纳入党支部开展“5+7”组织生活的主体内容，年内党支部至少安排4次围绕党史学习教育内容的主题党日活动；开展“党史学习”活动，党支部书记至少安排1堂党史学习教育内容的专题党课。

　　四是把党史学习教育作为党员教育培训的重要内容。在党员中举办“至少通读一本史、至少精学一个点、至少交流一次感悟”的学史读书活动，提升党史在理论教育和党性教育中的重要性。

　　（二）抓好重要节点开展党史学习教育。

　　一是在“七一”党的生日前后，重点组织开展学习党史活动，开展主题党日、红色文化纪念场馆寻访等活动；参与区级层面在红色地标组织的重温入党誓词仪式，开展庆祝建党99周年系列主题活动。

　　二是在教师节之际，重点组织学习新中国教育发展历程，学习教育先进人物；组织庆祝教师节主题集会，积极参与嘉定区“教书育人”模范、防疫工作先进个人、第九届优秀德育管理者和十佳百优班主任、十佳青年教师、十佳校（园）长和好班子评选表彰活动。

　　三是在“十一”国庆日，重点组织开展学习新中国史活动，组织党员学习《新时代爱国主义教育实施纲要》，深入推进爱国主义教育重点项目实施。

　　四是在庆祝“全面建成小康社会，实现第一个百年奋斗目标”之际，重点组织开展学习改革开放史活动，学习嘉定改革发展的奋斗历程，组织参观“我们的小康生活”主题展览，开展“我们的小康”主题宣教，开展口述实录、短视频及摄影作品征集等活动。

　　（三）利用丰富资源开展党史学习教育。

　　一是立足学校学科课堂，开展党史教育。加强学校思政教育一体化建设，将党史教育融入渗入各学科教学之中；加强党史进课堂的内容、途径和方式有效性研究，组织党史进课堂教案设计和优秀课例展示活动。

　　二是组织党员、师生参加主题学习实践，深化爱国主义教育。借助市、区爱国主义教育基地资源，利用区党史陈列馆、各级党群服务阵地、嘉定区党员组织生活现场开放点，组织党员参加主题学习实践体验；青少年学生积极参与爱赏嘉定“文化科技之旅”“红色文化寻宝”“亲子户外节——走进红色教育基地”等主题活动。

　　三是开展党史学习讲座和师德讲堂。用好专家资源，发掘教育系统老党员、老校长、优秀教师资源，深入学校宣讲，提升师生对党史教育的理解和认识。

　　四是用好校园网、微信公众号等平台，向党员和师生宣传党史学习内容。介绍上海和嘉定的党史故事、领袖故事、英雄故事，以及嘉定教育改革发展的历史沿革、动人故事等，提升师生对党史教育学习的认识。

支部开展能力作风建设提升年活动方案篇8

　　成功的最佳目标不是最有价值的那个，而是最有可能实现的那个！下面是众鑫文档网小编为您推荐2022年公司党支部开展党员学习主题党日工作计划范文。

　　为认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神，落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，推进党支部“主题党日”活动全面开展，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，巩固好“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成果，强化党员党性观念和宗旨意识，激发党员干部干事创业、创优争先的热情，体现党员荣誉感、责任感，根据上级党委有关要求，结合本支部工作实际，现制定2022年公司党支部主题党日活动计划：

　　一、活动目标

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届六中全会精神，以“主题党日”活动的开展，落实党员经常性教育，将党建思想融入工作中，切实把“两学一做”学习教育和党的思想政治建设抓在日常、严在经常。强化党员队伍建设，激发党员主人翁意识，切实履行党员义务，齐心协力，贯彻落实XX集团党委统一安排部署，经营生产和党建工作一手抓，稳步推进公司转型发展，为实现公司党建与业务深度融合，实现共同发展贡献力量。

　　二、组织形式

　　（一）时间安排

　　党支部将于每月20日左右开展主题党日活动，每次时间不少于1小时。如遇节假日或者特殊情况，时间可顺延至工作日开始的第二天，原则上一周内完成。

　　（二）参加范围

　　支部全体成员，各位正式党员要为入党积极分子做好模范带头作用；根据实际扩大到中层管理人员、统战对象、青年代表。

　　（三）活动地点和方式

　　1.公司会议室，也可围绕主题灵活安排活动地点（按照实际增加室外活动）。

　　2.以支部为单位组织开展，也可根据活动需要，联合其他支部共同开展。

　　三、活动要求

　　（一）提高思想认识，高度重视。主题党日活动是本年度党支部开展组织生活的重点内容。通过开展“主题党日”活动，号召全体党员干部紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚定地高举中国特色社会主义伟大旗帜，保持共产党员的先进性，切实履行党员义务，齐心协力，积极工作，确保公司稳步推进经营生产。全体党员要切实提高思想认识，积极热情的参与到每次活动中，以“小我”“无我”的奉献精神，维护好、建设好我们共同的“战斗堡垒”。

　　（二）做好准备工作，精心组织。党支部书记作为党建工作第一责任人，牵头抓总，统筹指导“主题党日”活动，制定年度任务清单，报上级党委审定后实施；抓真抓实规定动作，创新开展主题活动，切实提高活动质量，确保每名党员都参与其中，真正达到凝心聚力、增强党性、发挥作用的目的。

　　（三）完善活动台账，材料归档。活动前，运用好党务公开栏、微信工作群等阵地，公布活动时间、活动主题和活动内容，提前准备。活动时，做到每月有学习资料、活动记录、照片、签到表、党员学习笔记等；运用好央企智慧党建系统，建立“主题党日”活动电子台账，实现通知发布、签到、活动等情况网上记录留痕。活动后，将材料统一归档保留。

　　（四）强化政治引领，加强宣传。及时通过新闻报道、先进典型宣传、心得体会、简报信息等形式，对“主题党日”活动开展情况广泛宣传，宣传活动的意义，活动取得的效果，宣传新认识、新经验、新做法和新亮点。

　　四、活动内容

　　（一） 认真抓实规定动作

　　1.组织集中学习。一是学习习近平新时代中国特色社会主义新思想、党的十九届六中全会精神、党的二十大等，以新思想武装党员头脑，提高党性认识，引导党员牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，教育党员立足岗位，履职尽责，不断强化党员政治站位，提高政策理论水平。二是学习巩固党章党规。认真组织学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党国有企业基层党组织工作条例（试行）》等党内规章制度，以及新出台的相关条例，引导党员强化身份意识，自觉履行党员义务，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，时刻保持党员的思想自觉、行动自觉，永葆党员先进性、纯洁性。三是学习上级党委重要会议及重要文件精神，加强思想和行动统一，更加扎实地把党中央，国务院国资委党委、XX集团党委和XX集团党委的各项决策部署要求落到实处，增强党员员工责任感、归属感。四是学习党史、新中国史。历史不可以被遗忘，作为党员不能忘记老一辈革命家的浴血奋斗；作为中国人，不能忘记近代以来国人所受的屈辱。培养党员要有居安思危、时不我待的意识，时刻牢记我们党为人民谋幸福、为民族谋复兴的初心和使命，铭记入党誓词。五是学习党建常识知识。培养党员“主人翁”意识，促进党员参加党建活动认同感，提升党建活动质量，确保取得实效。

　　2.党风廉政和意识形态教育。结合上级党委要求，组织党员观看警示教育片，参观反腐倡廉基地，增强党员自律意识；同时，抓好意识形态教育，按照“积极预防、妥善处置、确保稳定”的原则，为公司发展营造良好的舆论环境。全面巩固好2021年度开展的节假日纠“四风”、“双影”行动、LYSS专项排查等重要工作。

　　3.过好政治生日。通过党员“政治生日”关怀载体，强化党员宗旨意识，增强党员荣誉感和责任感。可以组织党员在入党纪念日重温入党誓词、学唱《国际歌》，诵读《中国共产党章程》、《共产党宣言》等活动。

　　4.业务培训和岗位竞赛。党支部组织党员进行业务知识、政策法规等方面培训，组织党员进行岗位竞赛、实用技术方面的竞赛等。

　　5.红色教育。结合“七一”、“十一”等重要时间节点，开展纪念活动，开展支部联建，走访慰问社区老同志、老干部，增强党员使命感和社会责任感。

　　6.开展志愿服务。组织党员参与社区工作、环境维护、爱国卫生和疫情防控、环保知识宣传、义务献血等志愿服务。积极开展“爱国卫生运动”，要求党员带头，做出表率。

　　（二） 创新自选动作

　　“主题党日”活动在完成规定动作基础上，可结合上级党委要求，联系本公司重点工作，丰富活动形式，有以下4个方面内容：

　　1.开展学习研讨。通过专题研讨、专题党课的形式，组织党员对专题知识进行学习，扩大党员知识面，提升党员综合素质。

　　2.开展党建讲坛。联合其它党组织进行党建交流，邀请党校教师进行理论学习，邀请“先进模范”人员现身说法，分享心得等，引导党员对标学习，营造“比、学、赶、超”的良好氛围。

　　3.开展知识竞赛。组织党员对党建业务知识、时政常识、业务技术等进行“比武”竞赛，找出差距，补齐短板相互提升。

　　4.开展党员实践。组织党员到“党建示范点”进行现场观摩，开展与社区联谊文体活动，组织公司员工开展团建活动等，创新活动方式，着力提升主题党日活动效果。

支部开展能力作风建设提升年活动方案篇9

　　支部委员之所以存在抓党建和党风廉政工作力度不大、抓作风建设的持续性不强等问题，下面是众鑫文档网小编给大家带来的最新党支部开展基层党组织生活会班子对照检查材料，希望大家喜欢。

　　按照《xx市xx区委组织部关于召开20xx年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，区委组织部党支部在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九届六中全会精神的基础上，广泛征求意见建议，认真开展谈心谈话，深入自查互查，联系实际进行党性分析，总结自身思想、作风、工作和生活情况，深入查找存在的主要问题，深挖产生问题的思想根源，并提出了今后努力的方向和整改措施。现作以下对照检查。

　　一、上年度组织生活会的问题整改落实情况

　　在20xx年度组织生活会上，我局党支部围绕思想、政治、作风、能力、廉政等方面共查摆出4个方面12个具体问题。针对这些问题，坚持问题导向、反思剖析、明确改进措施，全力落实问题整改。截至目前，所有问题按期完成整改，但个别问题仍需长期坚持，在今年的组织生活会上再对照、再检查、再剖析。

　　二、存在的主要问题

　　通过群众提、自己找、上级点、互相谈等方式，进一步深入查摆支部班子问题，突出表现为：

　　(一)对照党章规定的职责任务方面。一是重点内容精读与系统掌握不够。集中学习时间偏少，学习形式单一，交流研讨偏少，学习效果不理想，班子成员有时因工作繁忙，自身学习时紧时松，对分管股室学习不能一以贯之抓严抓实，把理论学习当成了“软指标”。比如，班子成员普遍存在以干代学、以会代学，集体学习多、个人深学少，浅层学习多、深度研讨少的问题，班子成员对于“学习强国”“xx党建”线上学习抓的不紧，理论学习始终达不到与时俱进、常学常新的要求。二是学用结合与以知促行不够。在活学活用、学以致用上还不够，运用科学理论指导应对重大挑战、克服重大阻力、解决重大问题的能力还不够强，在结合实际推进工作方面不够深入，理论成果指导工作上有一定差距。比如，对于促进中小企业高质量发展、服务供给侧结构性改革等深层次问题的破解上缺少创新思路，存在保守思想，研究时间长，落实推进慢，遇到复杂局面应对的办法不多。

　　(二)对照落实党中央和省、市、区委以及上级党组织部署要求方面。一是抓党建工作力度不够大。领导班子抓事务性工作和抓党建工作的关系处理得还不够好，对党建工作投入的精力不多，大多是按照上级要求开展工作，主动研究谋划次数少。比如，落实“三会一课”制度不够细致严谨，对会议记录和学习笔记检查较少，个别党员同志存在学习篇目少、应付了事的情况。开展党建活动形式单一，仅仅满足于完成上级规定动作，以学习讲座、观看视频形式进行的多，外出参观活动少，不能充分调动党员干部参与党内生活的积极性主动性。二是久久为功的韧劲还不够。有时对制度执行还不严不实，尤其在难点工作推动跟踪问效上，措施不够精准、成效不够显著。比如，在党组会议上多次强调要加强与区内两大国有企业xx、xx的联系沟通，但一抓到底的劲头不足，遇到困难容易产生畏难情绪，致使目前与这两家企业的联系仍不够紧密。

　　(三)对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况方面。一是超前谋划的意识还有待加强。对科技创新工作面临的新形势新任务把握还不够精准，立足新发展、贯彻新发展理念上还有差距，习惯凭经验处理问题、开展工作。比如，对常态化疫情防控要求理解不够透彻，面对各种疫情风险缺少足够警惕，抓疫情防控工作和复工复产存在重眼前轻长远，仅向企业进行疫情防控知识宣传，没有积极谋划帮助企业解决疫情期间发生的具体困难和问题。二是争先创优的意识有待提升。守正创新意识不强，思想上抱有“宁可少干事、只要不出事”的守成心理，创新精神不强，不敢大胆尝试用新思维、新方法去破难题、补短板。比如，在实施十大生态领域项目时，谋划较少，在推进“两区四基地”建设时，项目单一，创新不够办法不多，眼光不宽不广。三是主动服务的意识有待提高。主动思考谋划工作欠缺，有时候靠上级指示按部就班的完成工作。主动深入企业提供服务较少，有时候存在坐等企业上;调研的深度和现场解决问题的力度不够，对一些问题存在的深层次原因挖掘不够、分析不够，没有真正做到举一反三。比如，在推进科技项目建设工作中，虽然开展过专题研究，全力破解项目建设中面临的困难和问题，但与企业面对面谈心交流不够，对企业期盼、需求了解的不够，对制约因素研究还不够深入，存在由企业自行研究推动项目建设的问题。

　　(四)对照人民群众的新期待方面。一是管党治党意识有待进一步增强。个别班子成员认为党风政风、政治生态的优化受大环境影响的多，凭借一己、一域之力难以扭转，因而对分管的业务工作思考多、管得多，对党建工作谋划少、抓得少。比如，有的班子成员对党建工作主动参与不够，业务知识模糊不清，说到底就是“一岗双责”没有落到实处。二是工作作风有待进一步加强。存在工作标准不高，满足于差不多、一般化、过得去，缺乏精益求精的精神;有的不敢担当、不愿担当、不会担当，缺乏迎着困难上、奔着问题去的拼劲和闯劲。比如，有的班子成员在亲力亲为、一线工作方面还不到位，尤其是既当指挥员、又当战斗员方面做得不够好。

　　三、问题产生原因

　　局党支部针对存在的问题，从思想上、根源上进行深刻反省和剖析，归纳起来主要有以下四个方面的原因：

　　(一)理论武装抓得不紧。认真反思领导支部存在的问题，根子在于自我反思，自我除垢上做得还不彻底，把更多精力放在完成科技创新工作的“硬指标”上，把理论学习当成了“软指标”，理论学习上不系统、不深入，新理念新思想新战略学得还不深不透，忽视理论与实践的辩证关系，理论联系实际不够，运用科学理论指导科技工作实践不够好。

　　(二)履职担当做得不够。支部委员对于新常态下如何进一步担当尽责，更好地服务人民群众，自我加压还不够。面对千头万绪的工作、越来越重的经济社会发展任务和越来越高的工作标准、纪律约束，不由地产生歇一歇、缓一缓的念头，缺乏越是艰难越向前的精气神和创新思路。之所以出现联系服务企业不够经常、调查研究不深不透等问题，根源在于全心全意为人民服务的宗旨树得不牢，为民情怀、奉献精神还有差距，在“担使命”上还存在因循守旧、求稳怕乱的思想，缺少拉得出、冲得上、打得赢的大无畏勇气和决战决胜的斗争精神。

　　(三)从严治党守得不好。支部委员之所以存在抓党建和党风廉政工作力度不大、抓作风建设的持续性不强等问题，根源上是对从严治党认识还不深刻，持之以恒改进作风的劲头不足，对一些苗头性倾向性问题存在教育和监管不到位的问题，对照全面从严的标准还有差距。在科技创新工作中，面对新形势、新时期，创新能力不强，工作思路还不够开阔，还习惯于凭借老经验、老办法开展工作。

　　(四)纪律约束有所松动。个别支部委员对执行党的纪律的极端重要性认识还不够，有时认为只要严格遵守好各项纪律规定就行了，往往出于爱护干部、考虑影响，对相关制度执行监管不到位，没有做到动真碰硬、从严从实，没有形成正风肃纪的强大警示震慑效应，导致一些党员干部对党的纪律缺乏敬畏之心。究其根源，还在于放松了自我要求，没有时刻以党章党规党纪来检视自己的思想，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性不够，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意识有待进一步加强。

　　四、下一步努力的方向和整改措施

　　针对查摆出的突出问题，我局党支部将严格对照中央和省市区委要求，督导组提出的宝贵建议，认真分析研究，切实整改落实，推动科技创新工作高质量发展。

　　(一)强化理论武装，坚定理想信念。坚持把学习作为思想政治建设的首要前提，自觉加强党性修养，着力锻造过硬本领，切实解决好理论学习深度不够、政治引领作用不强等问题。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的十九大及十九届六中全会精神和习近平总书记视察重要讲话和指示精神，不折不扣贯彻落实中央和省市区委各项决策部署，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在抓好集中学习、个人自学基础上，定期组织交流研讨，突出“学习强国”“xx党建”线上学习，不断提升学习的针对性和实效性。同时，充分发挥党组领学示范作用，带头落实党内政治生活，严格执行“三会一课”、双重组织生活会和“主题党日”等活动，主动以普通党员身份参加组织生活会和民主评议党员活动，充分运用批评和自我批评的武器，不断提升党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。

　　(二)提升服务水平，深化科技体制改革。一是落实科技体制改革政策。全面落实国家、省、市科技领域改革政策，推动重点领域项目、基地、人才、资金一体化配置，改进科技项目管理方式，实行“揭榜挂帅”等制度。深化商事制度改革，针对众创空间、星创天地等新型孵化机构集中办公等特点，采取一站式窗口、网上申报审批、多证联办等措施，为创业企业提供“不来己享”的便利服务，提高企业和群众的获得感。二是积极探索科技体制改革。积极探索政府主导、企业主体、市场化运作的科技工作新模式，制定出台土地供给、人才培养引进、成果转化、税收奖励、科技金融结合等方面的特色创新政策。鼓励xx经济开发区及区内企业结合自身发展，持续深化改革。通过PPP等合作模式，完善科技金融机制，构建银行信贷、创新创业投资，科技保险、专利保险等多元化投融资体系，不断拓宽企业融资渠道，大力开展基础设施和科技产业建设，逐步提升区域自主创新能力，形成一批可复制、可推广、可持续的试验示范科技成果。

　　(三)强化担当作为，推进重点任务落实。一是有序推进xx区省级农业科技园区创建工作。以xx镇为核心区，以xx现代农业为中心，规划建设科技研发与人才培训中心、特色种植业孵化基地、特色养殖业孵化基地等产业集聚和农产品电商服务平台;以xx为示范区，建设现代寒旱农业示范园、特色瓜果产业示范基地、菊芋种植基地、设施蔬菜和高原夏菜示范基地以及农民培训基地、仓储物流和电商服务等平台;以xx为辐射区，建设小杂粮和中药材种植加工基地。二是深入推进xx试验区建设，统筹落实“两区四基地”建设任务，巩固原有技术创新中心建设，力争培育众创空间1家、星创天地1家。组织我区符合条件的科技型企业申请省科投技术创新驱动基金，培育支持xx、xx、xx、xx建材等科技型企业高质量发展。培育xx新材料、xx工贸等企业申报高新技术企业。三是支持科技促进主导产业发展。加快xx等企业智能化改造。深入推进xx防爆电气、煤矿机械制造，xx技术研究与推广应用。

　　(四)全面从严治党，打造过硬干部队伍。一是坚决扛起管党治党主体责任，认真履行党风廉政建设“一岗双责”，带头执行各项纪律规定，对有苗头性、倾向性的干部及时“咬耳扯袖”，从源头上杜绝违法违纪问题的发生。强化党对科技工作的集中统一领导，深入推进全面从严治党向纵深发展，把日常教育与有效监督结合起来，定期进行谈心谈话、交心交流，班子成员与股室负责人每半年至少进行2次谈心交心、与其他同志至少进行1次谈心交心，及时帮助同志们解决思想、工作、生活上的实际困难和具体问题，始终保持正确的政治方向，加强干部队伍建设。二是严格遵守党内各项规章制度和党的纪律，时刻紧绷廉政这根弦，追求积极向上的生活方式，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁。对照“四风”问题新的表现形式，时常检视自我，从严要求干部，保持党员领导干部的良好形象。

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