安全环保、治安消防、职业健康目标管理责任书(2023年)
下面是小编为大家整理的安全环保、治安消防、职业健康目标管理责任书(2022年),供大家参考。
甲方:
乙方:
依据《中华人民共和国安全生产法》中“生产经营单位对承包单位的安全生产工作统一协调、管理”的要求,甲方必须依法对乙方的安全生产工作加强监督管理。为加强双方安全生产意识和安全生产管理能力,明确双方安全生产责任,构建起“责、权、利”相统一的安全生产保障机制,进一步落实安全生产责任制,促进双方的安全生产工作落到实处,全面推进安全生产工作,特制定本责任状。
一、方针和原则
1.安全生产方针:坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。
2.原则:坚持“谁主管、谁负责”与“管生产必须管安全”的原则。各方第一负责人为本公司安全生产第一责任人,对本公司的安全生产工作全面负责。
二、安全生产责任
(一)甲乙双方安全生产职责
1.甲方按照相关安全法规组织生产,依法对乙方的安全生产工作加强监督管理,不得违法指挥和违章指挥,不得要求乙方违章作业。
2.甲方根据施工合同提供安全生产条件,在不具备安全生产条件下,不得要求乙方冒险作业。
3.甲方尽可能为乙方在安全教育、安全检查、安全管理资料复印(免费在甲方复印室复印相关证件和文件)、办理工伤保险和事故处理等方面提供方便。
4.乙方必须遵守《中华人民共和国安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规,执行公司安全生产管理规章制度,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。
5.乙方的安全生产接受甲方统一协调、管理,服从甲方统一调度与安排,乙方发生违规行为,甲方有权按规定进行处罚。
6.乙方的主要负责人、安全生产管理人员应及时参加甲方组织召开的安全会议,未参加安全会议的扣5000元/次违约金,超过3次未参加的终止合作关系。
(二)乙方主要负责人安全生产职责
乙方的主要负责人对本工程公司安全生产工作负有下列职责:
1.建立健全本工程公司安全生产责任制;
2.组织制定本工程公司安全生产规章制度和操作规程;
3.保证本工程公司安全生产投入的有效实施;
4.制定本部门年度安全培训计划;
5.督促、检查本工程公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;
6.组织制定并实施本工程公司的生产安全事故应急救援预案;
7.及时、如实报告生产安全事故。
(三)乙方安全管理机构、安全制度建设与安全台帐建立职责
1.健全完善安全生产管理机构,按国家法律的规定配备安全生产专(兼)职管理人员。并及时健全完善本工程公司安全生产管理网络。
2.乙方须逐级签订安全生产责任状,全面落实安全生产责任,将事故控制指标层层分解,责任到人,确保本工程公司生产安全。
3.全面制定和完善内部各项安全管理制度,形成包括安全生产会议制度、安全检查制度、隐患整改制度等内容的安全生产规章制度体系和健全完善各岗位人员的安全生产责任制度。制定和完善职业卫生管理制度。
4.健全完善各种安全台帐,包括:安全生产会议记录台帐、宣传教育台帐、检查巡查台账等。
5.负责本单位区域内消防设施的管理、制定和完善本单位的治安、消防管理制度。
6.积极协助甲方办公室做好区域内的治安保卫工作,努力培养员工的治安保卫意识。
(四)乙方安全教育培训职责
1.组织本工程公司员工认真学习、贯彻国家有关安全生产法律、法规,自觉遵守有关安全生产规章制度,督促员工严格执行安全操作规程,接受甲方的监督、检查与指导,并执行甲方相关奖罚制度。
2.组织和督促对本工程公司新员工及时进行三级安全教育及其他各种安全教育,同时接受公司安排的安全生产知识学习和技术培训,参与各项安全活动和应急演练活动,保证员工掌握必要的安全常识、操作规程和操作技能,掌握作业场所的危险因素和事故应急处理措施。
3.坚持主要负责人和安全生产管理人员及特种作业人员经考核合格,取得相应的《安全资格证》《特种作业人员操作证》后方可任职和上岗作业。
(五)乙方安全检查与作业标准化、现场标准化职责
1.彻底清除“重效益、轻安全”的思想和行为,严格按照作业计划进行作业,并保证各种安全投入符合法律要求,夯实本质安全。
2.坚持安全生产检查制度,精心组织安全生产检查,及时治理事故隐患。强化现场管理,现场作业杜绝“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”的“三违”行为。
3.进行爆破、吊装等危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保安全操作规程的遵守和安全技术措施的落实。
4.加强车辆运输管理,做好运输车辆的检测检验和车辆、工程机械及道路维修保养工作。
5.加强用电安全管理,对于设备供电用的电线电缆敷设,必须符合安全要求,保持架设规范、保持绝缘良好,并不得与金属管(线)和导电材料直接相接触;重要场所应设置消防设备或器材。
6.定期组织责任区域内危险因素、危险源的辨识,做好安全生产标准化建设工作。
(六)乙方工伤保险和事故处理职责
1.乙方应为本工程公司员工办理工伤保险,缴纳工伤保险费;按规定做好本单位员工职业健康工作,为员工配备符合国家标准或行业标准的劳动保护用品。
2.如发生生产安全事故、火灾事故、治安事件,要按“四不放过”的原则,及时分析事故原因,总结经验教训,对事故责任人进行处理,并及时上报政府和甲方有关部门。
三、年度事故控制指标
合作单位年度安全环保目标:①全年损工及以上事故为零;②全年工作受限事故起数≤1人次;③全年发生重大设备事故为零;④全年发生重大火灾事故为零;⑤全年百万工时损工率0小时/百万工时;⑥“生命条款”执行率100%,重大危险源管控达标率100%;⑦安全教育培训计划落实率、三级安全教育覆盖率、特种作业取换证100%;⑧全年实现零新增职业病例,零新型冠状病毒肺炎感染病例,岗位职业病危害因素(粉尘、毒物、噪声等)达标率100%;员工岗前、在岗期间、离岗时职业健康体检率100%;⑨员工参与度100%、行为合格率和关键控制点达标率>90%;⑩合作单位员工流失率≤30%;⑪事故上报率100%,隐患整改率100%。
四、考核与奖惩
按《安全生产、环境保护、治安消防考核管理制度》(综【2018】61号)相关规定执行。
五、附则
1.本责任状期限为2021年1月1日至2021年12月31日。
2.本责任状一式贰份,甲方壹份,乙方壹份。
甲方:(盖章)乙方:
代表签字:代表签字:
年 月 日 年 月 日
二零二一年度
安全环保、治安消防、职业健康目标管理责任书
佳德林园林有限公司
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