2022年上半年预算执行报告3篇

2022年上半年预算执行报告篇1

　　敬爱的党组织：

　　作为一名入党积极分子，我一直以一名党员的准则要求自己。严格规范自己的行为，同时也在思想上提高自己的觉悟，积极为成为一名光荣的共产党员而准备着。因为我知道，党对于她的成员的要求是非常严格的。下面是我这一年中的思想转变，请组织审核。首先，是我对于党员的认识。

　　我是听着《没有共产党就没有新中国》长大的，我深知党之于中国的重要性，但那时只是觉得成为一名共产党员是光荣而神圣的。但是随着年龄的增长，特别是成为一名积极分子之后，我开始对党有了更加深刻的理解，对于党员这个称呼的含义有了更加深切的体会。

　　中国共产党，不仅是国家执政党，不仅是中国昌盛，民族腹腔的指路人，更是扎根群众，服务人民的公仆，更是为千千万万百姓支撑一片天的擎天巨柱。配得上被称为共产党员的人，都是那些将群众利益放在心上，舍得下小我的人。从某种意义来说，党员着两个字等同于无私与风险的高尚品德，和天下为公的宽广心境。

　　有了这些认识，就更加坚定了我要成为一名共产党员的决心，也使我更加严格的要求自己。其次，是我对于责任的认识。人的一生都离不开责任。小到对家庭的责任，大到对国家的责任。而对于共产党员来说，不仅要肩负对家人的责任，对社会的责任，还要肩负对人民的责任与对党组织的责任。

　　一名合格的共产党员，首先要先是一个合格的社会公民。遵纪守法，有社会公德，以主人翁的责任感站在祖国的土地上。而一名共产党员，需要做到的不止这些。不仅要遵纪守法，还要主动制止违法行为;不仅要有社会公德，还要带动身边的人;不仅要做主人翁，还要为了祖国利益挺身而出。而这一切，只是因为作为一名共产党员要对自己忠于的组织负责，更要对新人共产党的民众负责。

　　最后，是我对于自己未来的认识。

　　以前，我一直迷茫于自己的未来，有着90后的脾气。可是，当我成为一名积极分子之后，我发现自己不能再这样下去了。我开始给自己定力目标，开始努力让每一天变得有意义。慢慢的改变自己，让自己无论从思想上，还是从行动上都更符合一个共产党员的标准。同时也更有责任感，虽然还没有达到以天下大任为己任的胸襟，但是我会为这一目标而努力的。这就是我成为积极分子这一年来的思想汇报，虽然有点凌乱，有点浅薄，但这的确是我真实的想法。有不足之处，希望组织予以批评。我一定全力改正，争取早日成为一名合格的共产党员。

　　此致

　　敬礼!

　　汇报人：___

　　20__年_月_日

2022年上半年预算执行报告篇2

　　市统计局驻*镇*村乡村振兴工作队坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉担当履行工作队职责，主动践行转作风办实事优环境活动。现将2022年上半年巩固脱贫攻坚成果，促进乡村振兴工作简要总结如下：

　　一、做好重点群体走访监测，坚决守牢不返贫底线。

　　今年以来，工作队完成对脱贫不稳定户、边缘户、突发困难户走访看望*余户次，对上期工作队副队长**结对帮扶任务及时调整。通过登门走访、电话问询、办公室接待等方式，准确全面掌握脱贫户生产生活状况。针对大病脱贫户**、**困难，及时与*镇民政所沟通联系，商讨落实帮扶措施。

　　开展防止返贫监测帮扶集中排查。全村共完成集中排查**户，**人。重点人群和特殊群体中的脱贫户、低保对象、特困人群、残疾家庭、多子女家庭、分户独居老人等情况明了，原因清楚，为下一步制定帮扶措施，精准落实教育保障、医疗保障、住房保障、社保兜底等政策，扎扎实实消除返贫风险奠定坚实基础。此外，还协助为*户脱贫户办理小额信贷*万元优惠金融支持家庭产业发展。与村委会一道摸排，将本村*户统一纳入2022年厕改计划安排。

　　二、开展新春佳节看望慰问，传递党和政府关心温暖。

　　主动向派出单位汇报开展两节慰问送温暖，于春节前夕驻*村工作队与村支两委对该村困难群体认真摸排*户作为走访慰问对象，派出单位出资委托村委会代办购买大米、食用油慰问品。市委统战部、市统计局、**气象局主要领导率领班子成员亲自登门看望慰问*户。六一节前夕来自农村留守儿童收到书包等学习用品。党和政府的关心关爱，派出单位的爱心温暖坚定大家战胜困难共同富裕的信心。

　　三、组织种养产业基地调研，开拓乡村振兴工作思路

　　与同在*镇市委党校驻*村、**县委驻*村工作队一道，先后奔赴*镇*村**种养基地、*村**桑葚种植酿造基地实地调研，知悉生产管理、市场销售、收入效益、用工就业等。对下一步开展项目筛选产业发展，深受启发、受益颇多。工作队陪同市统计局局长**一行深入村域重点企业**刀具厂实地调研，全程观摩繁忙有序的流水线生产作业，详细了解复工复产经营情况，关心叮嘱做好服务企业。

　　四、自觉投入疫情防控一线，不折不扣落实上级部署。

　　面对新一波强势反弹疫情，工作队与村两委一道认真贯彻上级疫情防控工作部署，参与组织村民完成核酸检测做到组不漏户、户不漏人；加强对**、**、**等外来人口排查登记、按照要求对重点人员实施隔离；工作队三人全部参与入村道路哨卡值守、测量体温、扫码登记、督促佩戴口罩、宣传防疫知识；工作队到超市购买新鲜水果、矿泉水、桶装方便面等生活物品，深入哨卡看望慰问一线值守人员，传递温暖鼓舞士气。针对疫情防控导致市场物流受阻，积极协调生鲜水果生产大户、农资原材料经营户申请办理通行证*个。千方百计为辣椒苗、草莓、西瓜滞销困难户寻求支持帮助信息，工作队带头力所能及购买大户滞销农产品身体力行关心关爱。

　　五、实施劳动技能知识培训，服务村民稳岗就业大局。

　　工作队与*镇人社所配合，举办2022年免费就业技能养老护理培训班，*村建档立卡脱贫户16-65周岁符合条件的*人参加了培训。重点围绕养老护理员知识及实务进行详细授课辅导，课堂学习气氛浓厚，问答交流互动积极。参训人员反映培训内容针对性、实用性较强，对就业稳岗有帮助。

　　六、创新党日活动形式，丰富党建工作内容。

　　1月13日，工作队与村党总支走进位于*镇的**国家气候观象台——全国气象科普教育基地，开展主题党日活动，接受气象知识科普教育。

　　筹划安排6月下旬组织村两委赴*区实地调研学习美丽乡村建设，进一步增强党建新颖性、吸引力。

2022年上半年预算执行报告篇3

　　上半年，____集团控股公司党委组织部严格按照年初部署，紧紧围绕公司“一确保、二加快、三提高”工作目标，坚持稳扎稳打抓落实，务求成效抓推进，为维护公司大局稳定，促进公司生产经营和改革发展，做了大量扎实有效的工作，现总结如下：

　　一、组织人事工作：

　　1、大力加强干部选任和考核管理工作。根据公司组织架构调整的实际情况，进一步清理和规范干部管理层级、理顺控股公司管理关系。按照公司对干部岗位重新定员、全员解聘、副科以上干部退出机制、实行大部制等改革的措施，党委工作部严格按照公司下达的干部职数，把握好沟通提名、组织考核、集体决定和依法任免四个环节，选准配强各二级单位和总部部室领导班子。按照干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，组织了研究规划部、工程部副主任的公开选拔工作。积极探索党管干部、党管人才与市场化选聘管理人员相结合的有效途径，参与了企业总会计师招聘条件的制定和有关招录工作。

　　2、扎实开展了群众路线教育实践活动。根据安排，公司被列为第二批学习实践活动单位。公司在全体党员和领导干部中开展了声势浩大的学习实践活动。活动期间，公司各级党组织紧密结合实际，广泛开展了“保盈利、转机制、促发展”主题实践活动。重点把握了深化改革与促进发展、近期发展与长远发展、立足自身发展与对外合作发展、主业发展与多种经营发展、引进先进技术与自主创新发展、企业和谐发展与社会和谐发展等方面的关系。深入调研、广泛征求意见，边学边查，边查边改，着重查找了环境保护、管理水平、机制转换、职工生活等方面的问题，剖析了原因，进一步明确了发展的思路和整改方向，对一些能够及时解决的问题进行了整改落实;加快了对党建创新课题的研究，努力使党建融入中心工作;坚持以人为本，对职工家属区主干马路实施了改造等，解决职工关注的热点问题。__厂立足本厂实际，提前半个月完成了公司周边农村水网改造。公司在学习实践活动中工作思路清晰、重点突出、进展顺利、效果明显，得到了__指导检查组的充分肯定。

　　二、宣传、企业文化工作：

　　1、形势任务教育有深度、有成效。围绕贯彻落实公司“两会”精神，大力开展了多种形式、全方位、多角度的形势任务教育。坚持正面引导和同步开导相结合，累计制作电视专题10余部，专栏近100期，重点澄清党员干部的模糊认识，促使党员干部思想转变做到“六破六立”，并在职工中产生了积极反响。

　　2、政治理论学习有形式，有收获。一是重新修订了《公司政治理论学习实施意见》，印发了《公司党委中心组学习制度》，对中心组学习的各项要求，以制度形式进行了规范;二是采取了通读学习、专题讲座、观看电教片、请专家学者讲课等多种灵活多样的学习形式，增强了学习效果。上半年，中心组集中学习7次，组织专题学习4期，共有600余人次参加学习。

　　3、企业文化建设有普及，有提高。认真做好企业文化宣贯工作，一是聘请专家教授作5S和企业文化知识专题讲座，加深各级领导对企业文化工作的认识;二是强化了企业文化三大系统培训工作，对公司各单位领导班子成员和中层管理人员进行了轮训;三是五一期间，举办了企业文化大合唱比赛专题活动;四是利用公司“文化之窗”，集中对企业文化三大系统进行了深入的宣传;五是分步推进视觉识别系统建设，对_公司等直属单位的视觉识别系统进行了统筹规划和建设。

　　4、宣传报道有广度，有亮点。一是对外宣传出亮点，《__日报》在要闻版刊发《__》一文，对公司克服困难，迎难而上，应对市场挑战的做法进行了深入报道。 _月_日 ，《_报》在一版整版刊登《唱响@_辉煌》一文，对公司迎难而上谋发展等情况，进行了全景式报道，系列报道，在鼓舞了职工士气的同时，确立了公司勇于承担历史使命，不屈不挠迎战危机;认真履行责任，一心一意谋发展的良好社会形象，引起中央、省、市新闻媒体的高度关注。二是对内宣传见成效。紧紧围绕公司生产经营、推进内部管理、转换经营机制等中心工作，在公司电视台和《_》刊发专稿100余篇，极大地鼓舞了职工斗志，坚定了职工信心。

　　5、电视网络服务有难点，有改进。完善了有线电视网络改造工程，整合了频道资源，对公司困难职工，特别是对还没有实行数字平移的困难职工实行免费收看8套电视节目。

　　三、青年工作：

　　1、积极在团员青年中开展形势任务教育活动。_矿团委启动了“燃青春火焰，渡经济严冬”的主题教育活动，把矿“一力争、三确保”的年度目标贯穿其中。_公司青年工作部在青年中广泛开展以“坚定信心 共克时艰”为主题的形势任务教育。_公司等单位团组织通过举办知识讲座、座谈会、征文和编印学习资料等形式，以科学发展理念帮助团员青年了解本单位生产经营形势，把思想统一到公司应对金融危机的正确决策和部署上来。

　　2、“青安杯”竞赛扎实推进。重新调整青安岗设置，进一步健全青安岗网络。各基层团组织每月组织一次青安岗安全大检查，通过自查、互查、巡查等形式，对主要生产岗位青安岗的“三包三保”、“三查一报”制度的落实情况进行检查。上半年共组织青安岗检查400余次，查出、整改各类安全隐患320余处，提出安全合理化建议260余条。“安全生产月”期间，开展了青年安全作品展活动，并联合安环部、工会等部门开展了“安全在我心中”安全知识竞赛和万人答卷活动，广大青工受到良好的安全教育。

　　4、青年读书活动初见成效。按照“ 122” 读书目标，公司各级团组织根据团员青年的特点，本着志趣相投的原则，成立青年业余读书小组70多个，形成自学与活动相结合的读书活动格局，通过青年书屋，QQ群共享等形式丰富了青工读书资源，在青年群体中已经营造出重技术、爱学习的良好氛围。

　　5、扎实开展青工科技“五小”活动。一是大力开展以小发明、小创造、小革新、小设计、小建议为主体的科技“五小”活动，发动青工找准课题，通过立项申报，成立青年攻关小组进行攻关，目前已成立攻关小组20余个。二是继续深入开展“节能减排监督岗”活动，___等单位团组织依托“节能减排监督岗”，围绕节约能源、控制生产成本、技术革新、资源综合利用和清洁生产为重点，大力开展节能降耗、增收节支、修旧利废等活动。__团委在全矿青工中大力推行节约“十个一”活动，提倡和引导青工树立了良好的行为规范。

　　6、青年志愿者和青年突击队活动常抓不懈。各级团组织围绕本单位的盲点、难点问题开展青年志愿者活动，先后开展了植树、便民服务、“学雷锋日”、慰问孤寡老人和5S管理、重点工程建设中急、难、险、重任务突击活动，在促进公司生产经营和承担社会责任方面做出了贡献，发挥了作用。

　　7、以实际行动服务青年。各级团组织针对团员青年在工作、生活中的需求，积极开展读书、“团员过政治生日”等活动，同时在力所能及的范围内解决团员青年在工作、学习、生活中遇到的困难和问题，以实际行动服务青年。

　　8、不断夯实组织建设。根据公司组织架构调整，适时调整团的基层组织设置;组织开展“创五四红旗团委”、“创五四红旗团支部”活动，进一步夯实团的基础建设。组织了年中对口观摩检查,进一步加强团内交流。为隆重纪念“五四”运动_周年，于5月9日 ，举办了纪念“五四”_周年表彰会暨青年才艺展示活动。各级团组织在“五四”期间，也评选表彰了一批优秀团员和团干部，并通过开展团日活动、合唱比赛、各类球赛、登山郊游等形式，让公司团员青年度过了一个有意义的“五四”青年节。

　　四、老干工作：

　　1、加强了硬件建设。对老干活动中心环境进行了改造，添加安装了室外健身器材。

　　2、加强了管理服务。确保了离退干部就医、住院、开会、活动用车需要安全到位;确保了老干部各项费用报销、发放到位;确保工作人员服务到位，上半年共接待老干部1.8万人次，工作人员的服务态度受到一致好评。

　　3、加强了思想关怀。一是坚持走访慰问制度，春节期间，慰问老干部400余人次，发放慰问金、慰问品金额共计_万余元，慰问老干部遗孀40人，发放慰问金_元;节后走访看望老干部86人次(户);上半年为老干部解决生活难题30余起，发放困难补助金7万余元;与老干部交心谈心40余次，接待老同志来信来访20余人次。二是组织丰富文体活动，举办了老干部春季运动会和第十九届老干部书画艺术展览;积极组织老干部参加__省组织的改革开放_周年、建国_周年知识竞赛活动，全市获奖7人中，公司老干部就占5人，受到上级老干部门好评。三是积极宣传国家、公司形势政策，较好稳定了老干部队伍思想。

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