市场总监具体职责范围23篇(完整)
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市场总监的具体职责范围(精选23篇)
市场总监的具体职责范围 篇1
1、制定并实施市场部工作计划,全面负责市场推广工作,完成公司下达的销售指标和利润指标任务。
2、掌握市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出具体的解决方案,以及具体工作流程和细则;
3、负责客户的维护、开发,与客户建立长期、稳定的合作关系,并负责空白市场的工作。
4、建立高效的市场人员队伍,培养和发展优秀的市场人员。
5、完成总经理交办的其它临时性任务。
市场总监的具体职责范围 篇2
职责:
1、 协助总经理组织制定总体市场发展战略及市场发展目标;
2、 拓展公司的市场策略,把握行业发展,定位公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈;
3、 组织建立和完善市场部管理体系和市场部日常管理;
4、 负责组织制定年度功能性营销战略并组织实施年度产品计划和推广计划,协助销售部门制定业务计划并协助实施;
5、 依据市场发展需要,开发及维护相关专家、学者、合作伙伴关系网络,为营销活动及学术推广创造良好的环境;
6、 负责公司新产品立项的市场调研工作及已上市产品的产品管理,延长其生命周期;
7、 组织制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;
8、 市场费用的预算、管理和监督。
任职资格:
1、 本科以上学历,市场营销专业及医学相关专业;
2、 具有较强的规划能力、策划能力、具备出色的开拓创新及组织管理能力;
3、 具有丰富的市场营销策划经验,熟悉临床医疗行业市场发展现状和行业动态;
4、 具有卓越的营销才能、沟通及合作技巧,极强的市场策划、运作及团队管理能力;
5、 具有五年以上大中型医药企业的市场营销管理工作经验,具有外企经验者优先考虑。
市场总监的具体职责范围 篇3
职责:
1、负责制定市场发展战略规划以及市场行销方案,策划并执行线上及线下品牌活动;
2、结合公司发展,制定行销策略、广告策略、品牌策略和公关策略,并组织推进执行;
3、负责产品对外推广和宣传,制定各种整合行销的活动,对危机事件做出有效反应;
4、制定和执行媒体投放计划,跟踪和监督媒体投放效果,进行数据分析与报告;
5、国内净水消费市场调研,研究时尚行业发展状况及产品计划、并提出应对策略;
6、负责公司品牌形象和价值提升的持续优化,提高品牌知名度。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场行销类相关专业,热爱时尚行业,并充满激情,能承受一定的工作压力;
2、有市场从业经验,3年以上市场团队管理经验,并有成功的跨界和整合行销案例;
3、拥有丰富的平台和媒体资源,能保持良好的合作关係;
4、熟悉品牌运作,有成功的产品推广策划的实例;
5、具备良好的市场敏感度,对家居、建材、家电或环保行业的市场行销工作有较深刻的理解和认知;
6、具备优秀的沟通能力和出色的谈判技巧,有较强的组织协调能力和团队合作意识。
市场总监的具体职责范围 篇4
职责
1、制定公司规划提案,为公司领导提供公司发展战略、公司专项个案、公司整合方向、公司赢利开发等专案,提出基本数据理论依据,当好公司参谋;
2、负责公司整体企划、推广、宣传工作,贯彻、执行上级领导的决策,对企划部进行日常管理;3、负责公司企划工作的全面掌控,包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体、活动计划的审定;
4、完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报,并指导专案策划文案、设计,配合完成日常推广宣传、广告投放效果等工作;
5、完成公司上级领导安排的其他工作任务。
任职要求
1、本科及以上学历,具有企划管理、文案策划等方面的专业素养;
2、6年以上企业营销策划管理经验,至少3年以上企划总监工作经验;
3、拥有独立的全案策划能力、优秀的文案功底,有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力;
4、抗压能力强,能够适应互联网行业快节奏的工作氛围。
市场总监的具体职责范围 篇5
职责:
1、规划、组织、实施、协调公司市场策划及广告业务;
2、把握市场动态,制定产品拓展的整体策略并予以实施;
3、建立并优化市场拓展业务体系;
4、制定并组织落实市场运作的年度、月度计划;
5、定期提交市场拓展情况报告和市场分析报告;
6、组织实施试销售,建立价格体系;
7、建立管理与市场活动相关的关系网络;
8、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。
任职资格:
1. 年龄25—45岁,大专以上学历,男女不限;
2. 有责任心、爱心,有少儿教育市场3年及以上行业经验优先;
3. 有较强的沟通协调能力和宏观调控能力,对市场的变化有较强的观察、分析、应变和控制能力;
4. 有团队精神和较强的组织策划能力,爱岗敬业,有较强的责任心;
5. 有较强的活动策划以及组织能力;
6.可以接受弹性工作时间,包括晚上和周末
市场总监的具体职责范围 篇6
1、协助市场总监巩固和发展武汉市社区合作关系
2、协助市场总监维护和发展各种所需的社会关系
3、协助市场总监开拓新的合作渠道
4、协助市场总监建立完整的市场资源管理体系
5、协助市场总监组织策划实施线上线下常规市场推广活动,保证活动的有效性,进行宣传、贯彻、执行督导及效果评估。
6、进行日常调研和专项调研搜集行业及产品的市场信息。
市场总监的具体职责范围 篇7
1、组织制订学院的市场战略,研究学院中长期营销发展战略,平衡主要产品和市场发展关系,推动市场战略的实现;
2、根据学院发展不同阶段,制定相应品牌推广计划,提高学院知名度和美誉度,制定有效的品牌提升体系;
3、根据市场战略,指导市场调研工作,追踪同行竞争对手及整个行业的发展动态,提出相应的竞争策略,对市场进行科学的预测和分析,做好产品、市场定位,为市场、研发决策提供依据;
4、建立有效的学院传播渠道,统筹规划学院线上线下各种媒体的传播计划,并评估完成传播效果报告;
5、建立并维护与学院发展相关媒体、政府机构和社会组织的关系,为学院发展聚集更多有效资源;
6、制定完善的市场部工作流程体系和标准,监督执行,保证市场活动有效实施;
7、制定学院危机公关及专项推广体系,保持学院品牌推广稳定性;
8、制定年度市场推广策略和计划、网站的合作拓展模式,提供市场推广效果评估报告;
9、市场部内部包括但不限于招聘、培训、考核、士气激励、部门氛围保持、人才梯队建设、制度制定、工作会议、工作报告等相关职能的管理工作,有效协调其他各相关业务部门之间的关系。
市场总监的具体职责范围 篇8
1、协助市场总监制定战略规划,以及分解各阶段的工作目标;
2、了解目标客户行业动态,对客户需求有敏锐的洞察力,可针对性提炼公司产品在该行业的价值特性,输出售前资料文档并在销售过程中发挥作用;
3、针对目标客户,编写产品解决方案,给客户提供有效完整的解决方案与服务;
4、深挖客户需求,针对客户需求进行产品演示、项目拓展和商务谈判;
5、维持与现有客户良好的合作关系;
6、按照公司整体战略要求,通过对客户、竞争对手及行业的相关研究,定期维护更新产品服务策略。
市场总监的具体职责范围 篇9
1、担任美业公司同等岗位
2、制定公司的销售策略,全面负责公司产品的业务拓展;
3、负责销售团队的组建和管理,完成公司的销售目标;
4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司的提供业务发展战略规划;
市场总监的具体职责范围 篇10
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系;
3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;
6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
市场总监的具体职责范围 篇11
职责:
1、开拓中、高端客户,为客户提供专业的理财服务,与客户建立长期良好关系;
2、了解团队成员日常工作进度情况及服务客户情况,帮助成员挖掘和维护优质客户;
3、对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和辅导,实行监督考核;
4、协助公司总经理制定团队销售策略并有效执行,协助团队员工达成业绩任务;
5、定期组织团队员工沟通交流,总结销售经验,指导操作方向和技巧;
任职资格:
1、大专及以上学历,保险、市场营销、金融、工商管理等相关专业优先,有保险、证券、基金或理财师等相关资格证书者优先;
2、具有丰富的金融专业知识,了解投资理财市场的发展;
3、曾担任保险、银行、信托及第三方理财产品经验的金融机构部门经理以上职级,并具有5年以上从业经验,2年以上团队管理经验;
4、具备现代营销团队的管理技巧,善于调动团队员工的积极性,能独立组建团队,并完成业绩指标;
5、有一定高端客户资源,有广泛人脉资源者优先;
6、沟通能力良好,能够承受一定的工作压力。
市场总监的具体职责范围 篇12
职责
1、根据公司发展目标及战略,策划公司产品和品牌的定位,制订有效的市场推广策略;
2、规划和拓展市场渠道,实现公司整体的市场拓展目标;
3、负责品牌对外推广和宣传,制定各种整合营销的活动,对危机事件做出有效反应;
4、制定年度市场活动预算与计划,监督实施并评估市场效果与预算执行情况;
5、开拓并管理媒体和供应商渠道,保持与传统媒体和新媒体(含自媒体)的良好关系。
任职资格
1、本科及以上学历,市场营销、传媒、公共关系、新闻等相关专业;
2、5年以上市场经验,知名互联网公司背景优先;
3、极具创新意识,敏锐的市场洞察力,具备逻辑分析能力,善于利用数据对用户需求及行为、产品发展等进行深入;
4、拥有丰富的平台和媒体资源,能保持良好的合作关系;
5、具备良好的市场敏感度,对市场营销工作有深刻的理解和认知。
市场总监的具体职责范围 篇13
【职责】
1、制定营销策略和计划,包括年、季度、月及特殊活动;
2、负责周边学校、社区的招生宣传与市场推广;
3、管理目标市场推广活动,收集数据及整合分析;
4、拟定并监督执行市场的规划与预算;
5、总结推广活动的收益与不足,完成既定目标;
6、培训与管理市场专员,制定部门工作规划、行为准则及奖励;
7、协调销售与教学部门,匹配销售与教育资源,提高各渠道产出。
【任职要求】
1、大专及以上学历,营销相关专业优先;
2、两年以上教育培训相关市场经验,良好的渠道资源和社会资源优先;
3、工作态度认真负责,有较强的团队协作能力;
4、善于团队管理和自我管理。
5、热爱教育行业,了解苏州市场,熟悉市场开发,工作积极主动;
市场总监的具体职责范围 篇14
1、负责参与公司重大经营决策,并根据公司发展战略,制订市场营销发展规划及营销策略;
2、负责推进公司整体营销工作的开展,包括国内及海外业务的整体拓展;
3、公司战略性大客户的开发、维护、管理;
4、根据年度工作,制订并指导销售政策、执行营销方案;
5、根据公司经营理念及发展方向和经营规划,制定公司品牌战略及品牌推广工作,组织、整合相关资源推动品牌管理工作,提高公司品牌的知名度、美誉度;
市场总监的具体职责范围 篇15
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场发展新客户增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
市场总监的具体职责范围 篇16
1、按照公司年度发展目标和规划,负责规划市场营销、品牌推广策略等,并监督各项计划的实施以提升公司品牌知名度及市场份额;
2、完善部门管理体系及优化工作流程,研究、设计市场营销、品牌推广方案,审核及控制预算和支出平衡,确保资源的协调和整合,并对市场营销、品牌推广效果负责;
3、跟踪行业竞争对手和行业发展前景,分析竞争环境,提出相应竞争策略,建立有效的竞争应对体系;
4、组织及指导市场调研,提炼出符合市场竞争与发展的产品观点,并为之配置相应的传播资源;
5、开发及建设KOL专家库,组织、实施各型学术/专家会议/市场合作,为产品发展创造良好的专业环境;
6、配合销售开拓及挖掘需求。
市场总监的具体职责范围 篇17
1负责正月和整年规划的制定、监督与执行。
2.负责市场营销模块的流程梳理、制定及实施等等。
3.管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
4.建立完善市场部工作流程以及制度规范。
市场总监的具体职责范围 篇18
【岗位职责】:
1、 招募、管理及培训下属,履行管理职责,为团队培养优秀人才;
2、 通过与银行、证券、保险、基金、信托等机构合作,开发高端客户资源;
3、 向超高净值客户提供资产配置解决方案,并提供相应基金产品;
4、负责团队建设,管理,培训,激励等工作;
5、组织团队早会及各项会议管理,领导团队完成业绩指标.
【任职要求】
1、本科或以上学历,金融、营销、管理、专业优先考虑;
2、5年以上金融工作经验,至少3年以上金融团队管理经验,具备出色的管理能力,有一定的渠道资源和大客户资源,并能带领团队完成销售任务;
3、具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力,能够对渠道客户资源进行定位并制定开展有效地战略计划;
4、有组建团队经验以及私募基金行业管理者优先考虑;
5、能适应高强度的工作节奏。
6、有一定的演讲能力。
市场总监的具体职责范围 篇19
1、负责公司品牌策划、品牌运营、推广及管理工作,能独立完成各类品牌运营工作;
2、准确把握公司的品牌定位,公司营销产品设计风格,根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划;
3、制定与实施品牌营销战略、策略,地区覆盖及推广计划并指导监督执行;
4、建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系,树立良好的品牌形象;
5、根据品牌战略规划,领导完成对品牌形象的监督与管理,确保品牌形象的统一传播。
市场总监的具体职责范围 篇20
1.根据公司发展规划、制定市场营销战略和实施计划,完成公司营销目标;
2.负责制定部门的年度市场计划,包括市场营销计划、广告宣传、促销及公共关系的发展等工作;
3.负责市场营销开拓包括与销售渠道建立,拓展公司的市场份额,以及市场营销进度管理工作;
4.负责公司的市场部组织体系的搭建工作;负责完善和编制部门制度和流程规范;
5.负责组织公司VI系统建立、提升和完善工作,以及后期的监督与实施;
6.负责组织建立并完善品牌形象、品牌推广、品牌维护、品牌安全、危机处理等制度及标准;
7.负责公司重大项目的商谈和年度协议框架的制度,主持公司重大营销活动;
8.负责品牌推广,线上和线下渠道管理工作;整合传统媒体资源,组织媒体的品牌推广活动并实施;
9.负责整合新媒体资源,组织新媒体的品牌活动、品牌推广计划和运作计划,保证市场效果最大化;
10.负责媒体关系维护及媒体突发危机事件的公关处理工作;
11.负责组织公司知识产权的保护及维权工作;负责督促拟定销售与推广行销方案;
12.掌握行业、市场以及竞争对手发展情况,适时调整市场和公关策略,把握市场机会;
13.负责培养储备市场营销管理人才,并做好梯队建设;
14.负责组织市场相关人员集中学习培训,提高专业技能和组织管理能力;
市场总监的具体职责范围 篇21
职责:
1. 负责产品在杭州市场销售目标,制定营销策略和各阶段营销计划,带领公司完成阶段性目标;
2. 负责杭州分公司营销战略计划的执行,在计划实施过程中,对执行过程进行控制,做好内部协调关系工作;
3. 定期分析市场情况,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划
4. 对企业市场行为进行监督,对市场需求做出快速反应,使市场营销效率最大化;
5. 负责与营销有关的广告宣传计划、促销活动等,并负责其策划,执行,及评估;
6. 建设高效营销机制,推动公司品牌建设持续发展。
任职要求:
1. 高度认同德克文化,敬业、乐观。
2. 大学专科及以上学历,市场营销或相关专业优先;
3. 具有3-5年营销团队管理及运营市场的经验;
4. 具备较强的人脉关系、综合资源及市场开拓经验;
5. 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、分析和解决问题、资源整合能力
市场总监的具体职责范围 篇22
1. 负责企业市场营销思想与理念的定位、市场推广、品牌宣传与业务运营;
2.协助总经理制定市场营销战略,负责市场营销战略计划的执行并对执行过程进行控制,组织分析、选择和比较市场营销方案,完成企业的市场工作,如市场调研、营销战略的制定、参与生产管理、塑造企业及产品形象、渠道管理等;
3. 组织构建市场部架构、拟订市场部管理的各种规定、制度;负责组织在编制范围内对所属部门的人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘;
4. 组织编制年度市场营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;
5. 负责协调市场部与销售部门、财务部门、研发部门及其他部门的工作关系;
6. 通过组织和实施有效的品牌战略,建立品牌领先优势,选择最优广告推广渠道,并管理广告预算;
7. 监督企业市场行为,对市场需求做出快速反应,促使市场营销效率化;
8.组织搜集和汇报市场销售信息、新技术与新产品的开发信息、用户反馈信息、市场发展趋势信息等,并及时向公司各部门传递市场最新信息,为管理层制定公司中长期产品发展战略提供可靠的依据;
9. 按时完成总经理交办的其他临时性工作。
市场总监的具体职责范围 篇23
职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有商业地产相关工作经验者优先。
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