“四位一体”,校园文化建设不留死角
总结中反思,在反思中成长。同时,引导学生积极参加学校组织的艺术节、文化节、体育节等活动,让学生身心得到放松,更积极地备战中考。
班级文化建设
我们引导班主任根据各自班级特点,建设富有个性的班级文化。为了避免班主任“一言堂”,我们力求调动每个学生的积极性,引导学生主动参与班级文化建设,以“我的班级我做主”践行“亦生亦师 共生共长”的学校文化理念,促进学生的自主发展和合作能力的提高。
学校还通过物质文化、制度文化等,推进班级特色文化建设。班级的物质文化主要是指班级的环境文化,优美、高雅、富有教育性的班级环境文化,不仅能陶冶师生的情操,更能激发师生教与学的积极性。积极向上、充满情趣和体现时代风貌的教室布置,对学生潜移默化的影响是巨大的。学校通过“最美教室”建设评比,推动每个班级的教室环境文化建设提升。班级精神文化具有神奇的力量,它能够迅速凝聚人心、鼓舞士气、激励学生;它能够跨越时间和空间,给学生的未来以深刻影响。在班级精神文化建设中,我们通过让学生参与设计班名、班训、班歌、班旗、班级精神、班级奋斗目标等,优化班级精神建设的内涵,推动班级健康发展。
“没有规矩,不成方圆”。我们把那些以规章制度、公约、纪律等为内容的,班级全体成员认可并自觉遵守的行为准则,以及监督机制所表现出来的文化形态,称为班级制度文化。通过班级制度文化建设,促使每个学生都在一定的准则规范下自觉地约束自己的言行,使之朝着符合班级群体利益、符合教育培养目标的方向发展。
小组文化建设
“一个人能走多远,要看他与谁同行;一个人能有多大的成就,要看他得到了谁的指点;一个人能有多么优秀,要看他身边有些什么样的朋友。”我们力图通过小组文化建设的力量,为每个孩子搭配优秀同伴,让他们结伴而行。小组文化建设从小组的划分、运行规则的制定、小组评价制度的建立等起步,在此基础上确定组名、组训、组规等。小组划分按照综合素质评价成绩,将全班学生分成不同的数段与座位,让不同层次的学生相互影响、互相帮助、团结协作、共同进步。
评价不仅应体现出对学生知识与技能的基本要求,更应该帮助学生发现和发展自己多方面的潜能和长处,同时保护学生的自尊心,增强学生的信心。在评价过程中,我们首先进行小组评比,小组的分数评比项目分为学习、纪律、体育、卫生四部分,每天将四部分得分加起来,评出当天的最优小组和最需要努力的小组;每周将各小组五天的分数加起来作为周总分,周总分最高的小组将获得“周明星小组”称号,我们将为其发放“明星小组”的喜报。
(作者系山东省青岛第四十四中学副校长)
责任编辑:姜乃强
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