2006年县国税稽查局工作总结

2006年是我国“十一五”规划的开局年，XX县国税稽查局在县局党组和上级稽查局的领导下，锐意改革，不断进取，取得了令人满意的成绩。
一、优化组合，合理配置稽查力量。
年初，稽查局领导班子根据本局现有的稽查力量和我县税收工作的具体特点，将稽查人员为七个组，内勤设综合办、审理股和案源股、外勤设稽查1—4股和执行股，人员按以老带新、以专代疏进行搭配，稽查办案以企业组和小规模组进行合理分工，集中精兵强将，主攻大案、要案、办精品案，执行股和案源股相机配合，一年来，全局共立案查处  户，已结案     户，其中有问题的     户，被移送司法机关     户，查补入库税款和罚款     万元，滞纳金    万元。

二、着力于抓好中心工作，主动配合县局各职能科室的工作互动，取得显著成效。

一年来，稽查局积极响应上级号召，投入到各中心工作中。一是按要求开展税收专项检查。年初就召开全局选案工作会，在福利企业、起级零售业、邮电通信业、金融保险业、房地产和建筑安装业中选取了      户作为专项检查的对象，分组进行，共立案查处        ——户，查补税款和罚款      万元，调减企业所得税的亏损额      ——万元，有力地整顿和规范了行业行为，为国家换回了部分损失。二是配合县局开展吴家巷工业区的区域性整治活动。XX县YYY吴家巷工业区是一个比较成熟的工业区，40多户企业全部开工生产，而税收管理上一直是薄弱环节，存在底子不清，征管力量也难以到位的问题，稽查局对其中有代表性的19户企业进行了专项整治，上户进行了全面稽查，共查补增值税和罚款       万元，有力地打击了涉税犯罪行为，整顿和规范了工业区的税收秩序，为工业区的良性发展起到了保驾护航的作用，得到了县委县政府的肯定。三是积极参与客观税负分析专项活动。在今年8、9月宏观税负分析专项活动中，县国税稽查局充分发挥稽查打击的威慑力，配合县局管理一科及各分局的活动，直接参与了     户重点企业的纳税评估和约谈，其中对XX市电线电缆厂的纳税评估和约谈中，采取了“成本倒挤纳税评估分析法”，使企业帐面“不翼而飞”的产成品暴露出来，促进企业一次性申报补缴税款     万元，此事得到市、县局的肯定和推广。在整个宏观税负分析专项活动中，稽查局派员参与了县局组织的“煤炭行业”整治专案组，对     户采煤、洗煤和煤炭贸易户进行了专案稽查，在直接参与纳税评估和约谈后，促使这些企业自查申报补税达       ————万元，取得了显著的成绩。

三、抓大不放小，其他各项工作有长足的进步。

稽查局在抓好中心工作和致力于办大案、要案的同时，也注意其他各项工作的齐头并进。一是继续搞好金税协查工作，全年共收到委托协查函18起，涉及增值税专用发票18份，及时回复率达到了100%，并通过协查，立案查处了   户，补交增值税和罚款     万元。全年由我局通过协查系统发出委托协查函6起，件件得到了落实，使金税协查得到了高效运转。二是率先在全市推行“税警联合办案”制度，在更大的程度上加大了对涉税犯罪的打击力度。一年来，稽查局移交税侦队查处     户，目前已全部结案，入库增值税及罚款      ————万元，并对XX市力华冶金原料有限公司原会计XXX涉嫌虚开增值税专用发票追究了刑事责任，经法院审理后对其判处有期徒刑3年，缓期两年执行。三是抓稽查案卷质量，确保件件是标准案。稽查局为抓好每一件稽查案卷的质量，在年初就制作了《案件质量跟踪卡》，该卡在每一个案卷的四个环节间交替时，都有相关责任人签字，环环把关，层层负责，在办案时间和质量上一卡到底，使今年的案卷质量有明显提高，在省局的执法检查中，一次通过，获得好评；四是认真对待举报案件。对于群众的举报案件，稽查局总是优先查处，及时回复，并严守保密制度。一年来，稽查局受理举报案件     件，目前已结案      起，查补入库税额和罚款      万元。五是搞好征管稽查互动，积极向县局及有关科室提出稽查建议，促进征管和稽查的共同提高。一年来，稽查局向各职能科室提出稽查建议     条，移交相关资料      份，稽查和征管的良性互动正在逐步形成；六是严格考核规范内部管理，打造一支清正廉洁、高效作业的稽查队伍。“无规矩不成方圆”。稽查局年初制定了详细的工作考核制度，按岗考核，按责扣款，专人负责，全年对全员考核扣款达      万元。对所有被查的案件进行廉政回访，全年共发放廉政调查卡     张，收回     张，没有发现稽查人员有违廉政纪律的事件，进一步规范了廉政行为，树立了清正廉洁的国税稽查形象。

四、存在的不足。

稽查局一年来的工作和成绩值得肯定，但在以下几个方面仍然是今后要加强的。一是选案面过窄，对C类户和个体工商户的查处不多；二是稽查的深度和力度有待加强。要减少案件的人为干预，要及时和主动地录入CTAIS监控，自加压力，积极办案，减少说情了难之风；三是稽查人员要加强学习，既要有精准的专业知识，又要有文字功夫。要会总结，善于分析问题的症结，提出好的合理化建议；四要充分调动所有稽查人员的积极性，杜绝“有人歇，有人累”的不公平分工，营造“人人有事做，个个会做事”的氛围。

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