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银行信贷分管领导工作总结

发布时间:2022-06-19 11:30:03 | 来源:网友投稿

回顾一年以来的工作开展,在联社领导及我社主任的正确领导下,能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策,服从领导安排,严格执行金融法规和上级联社的各项规定,积极主动的履行岗位职责,较好的完成了年度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能、职能履行等方面都有了一定的进步和提高,现将一年以来的工作总结如下:

一、基本工作开展情况

1、思想方面:自觉加强政治理论的学习,不断提升自身综合政治素养。不断加强自身的思想道德建设,提高职业修养,树立正确的人生观和价值观,有效提升了自身的整体综合素质。

2、学习方面:稳抓理论学习不放松,自觉加强相关金融政策及法律法规的学习,牢固构筑理论知识体系,不断提升自身的整体综合素质。

作为一名主管信贷,我深知没有过硬的业务理论支撑,就无法为为自己在日常工作中提供正确的方向,为了全面提升自己的综合业务素质,我自觉利用休息时间,系统的学习了相关规章制度,使自己对现行的政策、规章制度有了一个较为全面的认识。

3、工作方面,认真履行岗位职责,踏踏实实的做好本职工作。作为信贷岗位的“老员工”,我热爱自己的本职工作,深知自己肩上的责任重大,信贷资产的质量事关信用社经营发展大计,责任重于泰山,丝毫马虎不得,稍有疏忽就有可能造成信贷风险。因此,我不断的提醒自己,不断的增强自己的责任感和责任心。

4、生活上,与人为善,注重培养自己的团队精神和协作意识,不断提升自身价值。

我深知个人的能力是有限的,为促进我社的业务发展,需要的是全体同事的共同努力,在提高自身素质的同时,我尤其注重团队精神的发挥。一年来,我与同事们能搞好团结,服从领导的安排,积极主动的做好各项工作,为全社经营目标尽心尽力。

二、工作中存在的问题和不足

有成绩就一定有不足之处,在正确进行自我分析和定位的基础上,回顾一年来的工作,仍存在很多的问题和不足,具体表现在以下几个方面:

1、业务素质提高不快,对新的业务知识学的还不够、不透;

2、创意识和进取意识不足,学习的自觉性和主动性不足,工作开展与其他同事相比还存在一定的差距,不能有效的结合岗位实际进行业务创新,创新意识不强;

3、工作开拓不够大胆,工作开展的实际效率和效果还有待提高。

4、法律法规和规章制度知识仍不够丰富,对于日常工作的开展存在工作开展方式简单,处理问题考虑不充分的问题;

作为基层社的一名主管信贷,我在自己的岗位上做了些平凡的事情,尽到一名信贷员应尽的责任。不过我认为,这些离上级领导和自我的要求还相差甚远,在新的一年里,我将继续深入学习、贯彻党和国家的政策、方针、路线,努力使思想觉悟和工作效率全面提升,努力克服自身的不足,以更高的标准严格要求自己,争取把各项工作做得更稳、更好,为我社的工作提高,做出自己应有的贡献。

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