2022年上半年工作总结13篇
2022年上半年工作总结13篇
2022年上半年工作总结篇1
既然我已把希望播在这里,就一定要坚持到胜利的谢幕。下面是众鑫文档网小编为您推荐2022年基层党建上半年工作总结5篇。
2022年上半年工作总结篇2
按照市(区)治理办工作部署,深入推进市容市貌治理和农村环境治理,指导和督促各街镇乡认真推进项目,市容市貌治理xx个项目有序推进;xx个农村环境治理项目已完成x个,xx个项目正在进行中,xx个项目正在制定方案。下面是星星阅读网小编为您推荐县城市管理局2022年上半年工作总结。
(一)全力做好疫情防控工作
一是做好疫情防控人员抽调工作。x月,抽调以党员为骨干的xx人疫情防控先锋队,逆行而上,驰援xx乡疫情防控。抽调xx名执法队员深入社区一线协助社区摸排返五人员。抽调xx人奔赴全县x个交通监测点防疫执勤,对过往车辆逐一排查。抽调x人援助xx方舱医院管理。二是做好城区环境消杀工作。及时清扫街道、清运垃圾,生活垃圾中转站及清运车辆实行每天消毒,公厕、垃圾桶、果壳箱、城市家具实行每天x次以上消毒,最大程度降低病毒通过公共设施传播的可能。
(二)全力推进重点工作及目标任务落实落地
1.推进县城区内生活垃圾分类处理。一是积极开展垃圾分类宣传工作。共发放《xx省城市生活垃圾分类管理条例》《xx市城市生活垃圾管理条例》xxx多份、生活垃圾分类小知识宣传单页xxxx多份。二是开展生活垃圾分类试点工作。在xx、xx、xx个居民小区引导居民进行垃圾分类投放。建设生活垃圾分类设施x座、搭建数据统计平台x套、建设生活垃圾分类宣传站x座,均已投入运营。
2.谋划建设城市智慧停车场。智慧停车场建设项目经前期项目可行性分析、调研,拟选定xx广场进行地下智慧停车场建设,占地面积xxxxx㎡,其中地下停车场建设面积xxxxx㎡,共建设停车位xxx个,同时对广场地面进行停车位配套设施改造,预计投入资金xxxx万元,项目已提交至县政府审议,待批准后及时进行招标开工建设。
3.加强数字城市建设,实施移动通讯网络5G升级工程。今年以来,我局积极推进数字城管信息系统智慧化升级,积极推进数字城管信息系统嵌入垃圾分类运行监管、智慧公厕运行监管、门前三包监管、城市管理执法办案远程管理、城区监控设备监管、渣土车及执法车GPS监管、油烟噪声预警监管等,着力构筑数字城市建设,目前项目可行性方案已提交县政府审议,待批准后实施。
4.有效整合公安部门、数字城管和社会视频资源,建立数字化治安防控管理体系。一是充分发挥数字化城市管理视频监控的作用。数字化城市管理中心建立了视频监控电子地图,数字化大厅设置一名坐席员专门负责对监控视频的监视巡查。二是制定数字化城管信息系统智慧化升级方案。完成省市县案件处置系统权限的互联互通,实现数据共享。三是新增监控点位。增加xx菜市场、xx安置区x处视频监控点位,扩大社会治安监管面积,同时将数字城管视频资源接入雪亮工程项目,构筑社会治安防控体系。
5.持续推进治违行动。始终保持查违高压态势,严格执行即查即拆制度,“力保违法建设零增长”。重点办理居民小区投诉及新旧小区违建拆除工作。上半年共查处新生违建xx起,拆除违法建设面积xxxx.x平方米,处理信访投诉xx起,拆除居民区乱搭乱建xx处,协助城关镇拆除村居违建xx处,共xxxx.x平方米。
6.积极推进重点项目建设工作。投资xxx万元的xx县城北家禽屠宰点项目于x月xx日正式开工建设,项目计划工期xx天。该项目占地xx.xx亩,总建筑面积xxxx㎡,其中建设钢结构大棚xxxx㎡,雨污水管网约xxxm,管理用房及公厕约xxx㎡,停车场等配套基础设施。项目建成投入使用后,能有效改善城区环境卫生状况,规范活禽交易等相关活动和市场秩序,同时减少人禽接触机会,预防和控制禽类重大疾病的发生和传播,保障我县居民食用禽肉和公共卫生安全。
7.推进惠民工程改造项目实施。上半年我局按照县创城指挥部要求持续推进xx巷、xx巷、xx路及xx路商业大街升级改造工程。x月份已经完成xx巷、xx巷改造。共铺筑完成xxxx㎡的混凝土路面和xxxx㎡的沥青路面;安装、维修排水口xx余个;拆除、更换雨棚xx个;粉刷外墙面xxxx㎡;制作院墙树脂瓦压顶xxxm。结合党史学习教育,增加文化墙建设内容,安装xx块镀锌板液压公开栏和浮雕一处,主要包括xx县党史、xx烽火、xx记忆等内容。xx路及xx路商业大街改造工程经公开招标,进入改造实施阶段。
8.继续抓好脱困帮扶工作。继续落实帮扶制度,全局帮扶责任人坚持每月至少入户走访一次,了解脱贫户生产生活情况,坚决按照脱贫不脱政策的原则,核实脱贫户目前应享受的各项帮扶政策的落实情况,帮助整治居住环境,提供致富信息,设法为脱贫户解困排忧。春节期间走访慰问脱贫户,为包保的郭府村xx家脱贫户送上米面油等慰问品。捐助x万元专项经费用于郭府村实施大病特殊救助。
9.加大招商引资工作力度。截至目前,主要领导已带队外出开展招商引资工作x次,在谈项目x家,即:xx环保科技有限公司、xx机械制造有限公司。二家公司均已来xx进行考察并有较强的投资意向。
(三)全力推进市容秩序管理规范化
1.持续推进餐饮油烟治理工作。建立健全全县餐饮经营单位油烟净化器清洗、检查台账,对烧烤类的要求净化器xx-xx天左右清洗一次,其他餐饮类净化器一个月左右清洗一次,截至目前共计检查餐饮油烟经营户xxxx余次。加强源头管理,对新增餐饮单位要求必须安装与经营规模相匹配的油烟净化器,且排放必须达到国家排放标准,申请店招时提供营业执照、净化器合格证、检验报告、并与安装单位签订维保协议。同比去年,油烟扰民投诉大大减少,监管形成长效。
2.提高城市管理精细化水平。充分发挥数字化城市管理运营平台作用,对城区发现的市容市貌问题进行精细化管理,形成案件xxxx件,处置数xxxx件,处置率xx%。其中,纠正店外经营约xxx起,取缔流动摊点约xxx处,清理乱披乱挂约xxx起,清理违规户外广告约xxx块,清理违规接坡xx处,非机动车乱停放xxx辆,清理背街小巷乱堆乱放杂物xx余车。
3.规范户外广告设置。认真落实“最多跑一次”,方便群众办事,实现简化程序、减少环节、优化服务三方面入手,上半年共行政审批店招店牌xxx户,室内装修xxx户。
4.设置西瓜临时销售点。连续x年设置临时销售点方便瓜农卖瓜、群众买瓜,在全县xx条主次干道、居民小区、菜市场周边和背街小巷设置临时销售点xx余处,可容纳xxx余户瓜农进行西瓜临时销售,x月xx日起开始免费发放西瓜临时销售许可证。
5.加强信访热线投诉处理。热线办理做到第一时间调查和回复,着重提高热线投诉的及时回复率和办理满意率。上半年,共接到涉及市容管理方面的县长热线xxx件,电话投诉xxx起,均全部办结。同时针对信访投诉较多的小吃摊点问题,设置xx临时市场、xx印象美食广场x处摊点群,可容纳xxx户摊点进场经营。
(四)全力推进城区环境卫生精细化
1.全面推行长效精细化管理。对城区xx条主次干道、xxx条背街小巷、xx座公厕、x座垃圾中转站、两个水面共计xxx万㎡清扫保洁区域进行“全方位、无死角”式管理,对商业大街和城区主要路段实行全天候不间断保洁管理。施行环卫“四洒一扫一保一冲”机械化降尘作业,慢车道、人行道循环冲洗作业。
2.做好城市生活垃圾无害化处理工作。城区生活垃圾做到“桶装车载、密闭运输、及时收运、日产日清”,生活垃圾全部转运至县垃圾焚烧发电厂进行无害化处理。上半年共收运生活垃圾x.xxxxx万吨。
3.强化三车管理。重点整治大型渣土运输车辆抛洒滴漏、偷倒渣土、非法营运等突出问题,全方位有效打击各种违法违规的渣土运输行为。查处违规车辆xx余台次,处罚金额x.xx万元。严格建筑垃圾处置制度,收取城市建筑垃圾处置费xxx.x万元。
4.严格督查考核。实行环卫所一线实时督查,局执法监督股不定时督查,局领导每日轮流带班督查的三级督查考核机制来保证环卫作业质量,上半年,依据合同对环卫公司处罚违约金xxxxxx元。
2022年上半年工作总结篇3
本年度,在学校党委和学校领导的关心和大力支持下,我校团委紧紧围绕学校“两会”等中心工作,认真做好青年团员的思想教育工作,积极开展做“阳光少年”主题活动等一系列丰富多彩的文体活动,大力开展学生社团活动,组织学生参加各项社会实践,搞好重大节日的庆祝活动,促进学生德智体等素质的全面发展,为学校各项工作作出了应有的奉献。现将各项工作总结如下:
一、做“阳光少年”主题活动
今年3月开始,在“绿色、数字、人文、健康”理念引领下,围绕文明篇、梦想篇、感恩篇、诚信篇、友谊篇、智慧篇、坚韧篇、勤俭篇等八个主题,通过参加讲座、演讲、写作比赛、贺卡制作、才艺展示和“绿色”实践活动,倡导学生学会学习、学会竞争、学会合作、学会交流、学会感恩、学会生活,形成好学、尊重、理解、宽容等优秀的品质,在阳光下成长,培养和保持阳光心态,开展了“做阳光少年”主题活动。自活动开展以来,先后有108名学生被评为礼仪之星,108名学生被评为梦想之星,108名学生被评为感恩之星,我们向这些学生的家长寄发了喜报,起到了良好的激励与宣传效果。
二、加强校内外宣传工作
本学期来,为了配合我校教育改革的良好态势,宣传工作被提到学校工作非常突出的地位上来。在校内我们加强了校园文化建设,学校和各个班级都设有黑板报、宣传栏,能根据各个时期的政治形势和有关传统节日,开展时事政治教育。板报力求内容丰富,形式多样,符合青少年的需要和特点,让大家都关心,有兴趣。在一期接一期的“收视”中,学生受到点点滴滴的,然而又是日积月累的、反复强化的教育。配合“做阳光少年”主题活动,加强班级文化建设:首先从要求各班有窗明几净的教室环境做起,然后要求各班创办优秀的班级文化展示栏(配合主题活动各个专题)。其中包括发人深思的名人名言,丰富多彩的学习园地,温馨提示,等等。这些都是教室文化的重要组成部分。让学生走进教室就进可以感觉到一种学习的氛围。
在校外,由于学校正确引导,积极发动,激发了大家为学校教育宣传而辛苦写稿的自觉性。半年来,共有22篇稿件被省市级网站、《新xx》《xx教育》《中国教育报》《现代教育报》录用。这为宣传竞业园学校的教育发展发挥了积极的作用。同时,通过宣传工作实践,本人的思想水平、理论水平、写作能力都得到了很大提高,极大地促进了教育教学水平的提高。
三、各项常规、主题活动
1.“三个一”。三个一活动一直是我校特色,(三个一为早上宣誓、中午一支歌、晚上演讲)团委一直对这项工作狠抓不放,学生通过这样的活动,提高了自身品味,也为学校塑造了良好的文化氛围。为了能够更加促进这项工作的进行,学校团委集中智慧,设计出竞业园学校楼层三个一评价表,以六个班为小单位评价优秀星级班级,建立了良好的检查制度,和检查人员制度,并且培训上岗,通过班长签字确认的方式,做到良好的反馈机制,各年级的三个一活动明显的提高。随着学生活动热情高涨,学校团委开展了班歌竞赛,赛程安排及时,对优秀班级彰显,提高了学生的积极性,效果显著。团委下一步将采用更加多样的形式,开展活动。
2.升旗。从09级新生中选拔国旗班成员,选择标准严格,学生品质好、成绩好、身材匀称,严格训练,下半学期已经能独立圆满的完成升旗任务。国旗下演讲成为学生引路明灯,结合阳光少年活动内容的,划分主题,以主题为国旗下演讲内容,撰写演讲词,选拔优秀的演讲人,每次升国旗都能使学生受到一次心灵的洗礼,让阳光少年的品质播撒到竞业园每个学生的心田。
3.军乐队。09级新生组建了我校一支豪华配置的军乐队,乐器新式,学生音乐基础差,训练时间短的情况下,学校团委接手军乐队,在初一年级支持,音乐老师指导下,学员利用课余时间,抓紧训练,老师学生都发扬了不怕苦,不怕累的精神,现在已经逐步的成为一支训练有素的军乐队,先后在我校两会期间迎宾工作,在校运动会上,县运动会上展示出实力,并为学校争得精神文明代表队。
4.学雷锋活动。我们借3月5日学雷锋活动的契机,组织了国旗下演讲、“向不文明行为说不”的签字仪式、主题班会和校园大清扫等活动。从设计方案,到活动过程,到最后的活动总结,提高了师生的思想觉悟,让雷锋深入人心,让学雷锋形成自觉。
5.五四青年节系列活动。今年是五四运动103周年,在这个特殊的五月里,我们学校团委进行了一系列的活动:五四表彰暨纳新团员大会;到敬老院义务劳动;美丽的校园我的家——清理校园内外的白色垃圾活动;光辉的足迹——手抄报展示活动。通过这一系列的活动,学生深深的以我是一名团员而自豪,以我是竞业园的一员而自豪,时刻想着自己如何能做的更好。
四、学生会和学生社团工作。
为了更好地发挥学生会的作用,更有效地开展各项工作,我们对学生会进行了一系列的调整和改革,主要有:
1.成员调整:针对各种实际情况,我们对学生会主要成员进行了微调,每个年级选出主席一名,副主席一名,各部部长、副部长12 名。
2.完善制度:为了使学生会工作进一步规范化、制度化,在加强学生干部队伍建设的同时,我们还做了以下几点工作:层级负责制使各项活动的每一个环节具体到人,增强了学生干部的责任心,提高了工作效率;每周一次的部长例会及不定期的碰头会,使学生会工作的落实更加高效、顺畅。教育学生会全体成员团结一心,提高校学生会的凝聚力。我们还制定了新的学生会工作章程,同时还制定了一系列制度,如《学生会成员奖罚制度》、《学生干部工作考核标准》等。
3.建立阳光心灵信箱,畅通学生诉求通道。为了更好的建设与管理,使学生社团工作进一步规范化、完善化,每周一定期召开社团干部例会,认真听取社团管理工作汇报,并及时拟定各类方案,领导社团部成员协调各社团工作,帮助社团健康成长。“没有规矩,无以成方圆”,为了保证学生社团活动的健康顺利发展,使社团工作向制度化、规范化发展。
在宣传工作中还存在着一些问题,我们学校的宣传力量还太单薄,不能及时的将学校的有关活动写成质量较高的稿件,投稿的质量还不够高、数量还不够多,在各级宣传阵地中发表的报道的篇幅还很少。在今后的学校宣传工作中我将继续努力克服这些不足,争取新闻宣传上档次上水平,取得更多更好的成绩。
五、本学期成绩与不足:
成绩:
1. .我校团委被评为xx市“五四”红旗团委,尹风华获xx市“优秀青少年工作者”称号。
2.在全国创新作文大赛中,经过初赛我校有40名优秀选手晋级省决赛,其中,有四名学生获省一等奖,9名学生获省二等奖,27名学生获省三等奖。xx等16名教师获得xx省优秀辅导教师奖。我校xx和xx四名同学以优异的成绩进入全国创新作文大赛决赛,他们将于八月份到xx大学参加全国决赛。我校被xx大学确立为创新作文教育实验基地。
3..在省“校园金话筒”比赛中,我校学生xx同学以优异的成绩成功晋级省复赛,他们将于七月底继续参赛。
4..在县教育局组织的“感恩父母”演讲比赛中,我校初一年级张硕同学获得全县(包括高中在内)一等奖第一名,尹风华老师获优秀辅导奖。
5.在xx市教育局组织的“走青春路,做育花人”主题活动中,李永刚老师获市一等奖,创造了我县参加该活动的最好成绩。
6. 有23篇新闻稿件被省市级网站、《xx教育》《中国教育报》《现代教育报》录用。特别是xx老师撰写的《找寻轻负担高效率的学生成才之路》在《中国教育报》上发表后,在国内引起较大反响,不少省市教育研究人士纷纷给学校打来电话联系学习;xx老师撰写的《全国创新作文大赛成绩揭晓,竞业园学校独占鳌头》、李永刚老师撰写的《国粹京剧熏陶学生艺术修养》两则新闻在《现代教育报》上发表,很好的宣传了我校的校本课程和教学成绩,同样引起较大反响。同时,我校教师xx、xx等8位老师在《新xx》和其他文学刊物上发表文学作品15篇。我校也被评为xx县“宣传工作先进集体”。
我们深刻地认识到工作中还有许多不尽人意的地方:心理健康教育工作力度不够,教工团支部的工作力度不大,学生会活动内容的开放性还不够,活动开展得多,但是由于种种因素限制,参与面不够广泛和深入。
今后努力的方向:
1.加强青少年心理等方面课题研究,成立竞业园学校团委“爱心基金会”,加大对学生团体和个别学生的心理健康辅导工作,继续加强阳光心灵信箱和阳光心灵园地建设,促进学校心理健康教育的发展进步。
2.加大教工团支部的工作力度,吸引优秀青年团员成为志愿者,为学校和社会做贡献。
2022年上半年工作总结篇4
20____年上半年,我办在县城乡建设局的直接领导和市建设局招标办的业务指导下,通过全办工作人员的努力,较好地完成了以下工作:
一、上半年工作总结
1、上半年共计招标项目36项,其中公开招标31项,其中电子标23项,纸质公开招标8项;邀请招标5项,符合直接发包工程9项。招标率达100%。
2、所有规模在限额以上的工程招标100%实行了核准和备案,对符合网上电子招标条件的施工项目招标全部实行报价法电子招标。
3、充实了部分评标专家,全县共有26位专家取得省建设工程系列综合评标专家资格。
4、严格对招标代理企业进行信用管理,对其编制的资格审查文件和招标文件等从严把关。
5、全面实行了建设工程合同管理系统网上备案及建造师网上锁定。
6、符合规定的招投标举报投诉及时受理、处理并回复。全年共受理4投诉,并全部回复处理。
7、及时做好施工图设计文件审查的联络工作,上半年共报审施工图46项。
二、工作体会
1、我办在上半年的工作中积极抓好电子化报价法招标、及时贯彻好省招标办相关文件精神,采用网上语音抽取评标专家,在评标开始后才打印抽取专家名单,杜绝人为因素影响招标结果。
2、现在实行报价法招标,施工单位无需算预算报价,可适当缩短挂网时间至10天左右。
3、有些招标代理机构备案资料滞后,特别是合同备案和书面情况报告备案。大部门纸质公开招标及邀请招标代理机构未及时上报相关资料。
三、下半年打算
下半年,工程招标范围缩小,我办将组织全体员工学习省市新发布的招标投标管理办法,并继续做好建设工程项目招标投标日常监管业务,重点要做好网上电子化招标投标行业监管工作,减少随意压缩合理工期及压级压价现象的发生,逐步规范设计和监理项目招投标工作。同时积极完成局里分配的县重点工程建设任务。
2022年上半年工作总结篇5
一、思想认识
本学期我对教育工作尤其重视,因为我既是六年级的语文老师,还是班主任,六年级的稳定与发展是我非常关注的。为此,在工作中我严于律己、精益求精,关注班里每一个学生的发展,经常主动找问题学生谈心,了解原因,寻找对策。为防止学生打架、上网、逃课等不良现象,我经常利用班会教育学生,防微杜渐。对于学校安排的工作,尽可能的按时、高质量完成。遇到问题主动请教有经验的老教师,直到解决问题为止。
二、教学工作
在教学工作方面,本学期的教学任务非常重,但时间短,只有16周。5月22号全县统考,对于我来说是个压力。尽管如此,我提醒自己,珍惜时间,充分利用时间,高效工作,提高课堂教学效率。课下,当天的作业力争当天批完。本学期学生共写了六篇作文,我都是全批全改。每当看到学生拿到作文本后急切看教师批语的时候,我就感觉很满足。为了把自己的教学水平提高,我坚持经常翻阅《河北教育》、《优秀论文集》、《高效课堂22条》等书籍杂志。还积极听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时还虚心请教有经验的老师。每上一节课,我都做好充分的准备,我的信念是——决不打无准备的仗。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。
这学期主要担任六年级的语文教学工作及班主任工作,并且教三乙班的科学。六年级我已教了三年半,对学生的思想、学习以及家庭情况等我都一清二楚,除了下功夫备课,批改作业外,工作起来还算比较顺利。培优扶差是一个学期教学工作的重头戏,因为一个班级里面总存在几个尖子生和后进生。对于后进生,我总是给予特殊的照顾,首先是课堂上多提问,多巡视,多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬,课后多找他们谈心、交朋友,使他们懂得老师没有把他们看扁,树立起他们的信心和激发他们学习的兴趣。最后是发动班上的优生自愿当后进生们的辅导老师,令我欣慰的是优生们表现出非常的踊跃,我问他们为什么那么喜欢当辅导老师,他们说:老师都那么有信心他们会学好,我们同样有信心。我相信在我的辅导下,他一定有很大的进步。
于是,我让他们组成一帮一小组,并给他们开会,提出老师必须履行的职责,主要就是检查学生的作业,辅导学生掌握课本的基本知识和技能。给后进生根据各自的情况定出目标,让他们双方都朝着那个目标前进。老师们确实是非常尽责,而学生时刻有个老师在身旁指点,学起来也非常起劲。
对于三乙班的科学课,我有点头疼。这个班52个人,后进生也不少。有一个致命的弱点,就是不能按时完成作业。我多次督促,但效果并不好。不过学生上课的兴趣浓厚,课前做准备比上学期好,上课效果较好。复习期间,时间太短,为了高效复习,我定了好几套方案,在实践中检验,在反思中改过。最令我高兴的是,最后两节复习课,为了照顾中下等学生,我从书上精选了22道填空题,挨个提问。结果考试时命中率60%,这就是高效。
三、班主任工作
在班主任工作方面,我非常重视学生的思想教育工作。通过班会、周会、语文课对学生进行爱祖国、爱人民、爱集体、爱老幼、爱学习等的思想教育。使学生能养成良好的班风、学风。班干部是老师的左右手,所以我把培养得力的班干部作为班主任工作的一项重要内容。我培养了两位得力的班长李洪峰和骈永林。这些班干部能把班的学习和纪律管好,为我减轻负担。我为他们定出要争取每星期都拿先进班的目标,各负其责。还常给班干部定时开会,了解他们工作的情况,鼓励他们大胆开展工作。使班干部能在同学中树立起威信,成为同学学习的榜样。在他们的努力下,班务工作能正常开展,本班这学期共获得8次先进班的称号。这个班本学期生水痘的有5个,这在一定程度上影响了他们的学习。他们病愈后,我马上组织学生给他们补课。最后,开了一次成功的毕业联欢会,邀请了所有教过他们的老师,给同学们的小学生活画了一个圆满的句号。
这学期班主任工作最使自己满意的是与家长的联系沟通工作。这一学期,我主动与家长通过电话、校访等的方式进行密切联系,了解学生在家的学习与生活情况,也向家长汇报其子女在校的情况,争取与家长的教育思想达成一致。当家长对我的工作提出意见的时候我非常乐意接受,并且调换角色,站在家长的角度去考虑问题。结果,绝大部分的家长对我是非常信任和尊敬。韩波同学,因为上网私自拿了家里300元,对他失望透顶的爷爷不让他上学了。家长的心理可以理解,但是做法不对。该怎么办呢?对韩波的妈妈我非常熟悉,于是我对他们提建议。管理好自己家里的钱,严禁他星期天外出玩,让他参加劳动体验。经过我和他家人的努力,韩波逐步认识到自己的缺点,不再上网了。
四、努力方向
1、加强自身基本功的训练,课堂上做到精讲精练,注重对学生能力的培养,知识上做到堂堂清、日日清。
2、对差生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更大进步。
3、加强守纪方面的教育,使学生不仅在课堂上集中注意力学习,课下也要按校纪班规严格约束自己。
教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教师,我会继续努力,争取做的更好。
2022年上半年工作总结篇6
一、主要工作开展情况
围绕安全隐患全面排查主轴主线,完善监管体系,创新监管方式,在压实各级责任、狠抓风险防控、夯实基层基础、推进改革创新、强化应急保障等方面持续加力、发力,全面压降事故总量和死亡人数,努力减少一般事故,防范遏制较大事故,坚决杜绝重特大事故发生,不断提升安全水平。
(一)不断强化重点行业领域安全生产,做好“监管”文章。一是压紧安全生产领导责任。研究制定党政领导干部安全生产重点工作清单,强化领导责任,持续开展问题导向式履责情况推磨检查,促进各属地及行业主管部门履职尽责。二是紧盯重点行业责任。针对建筑、矿业、交通等事故多发重点行业领域,督促有关部门和单位加大安全监管力度,保持打非治违高压态势,提高执法的针对性和权威性,坚决纠正有法不依、执法不严现象,通过严格执法倒逼企业落实主体责任。三是跟进任务落实进度。拟定安全生产责任清单,明确有关部门的安全监管职责;要求各责任单位每月定期报送安全生产重大风险防范化解分析研判报告,为**防范化解重大风险有效开展提供有力支撑。
(二)积极推进各部门协调配合,做好“联动”文章。建立安全生产联席督查制度,由政府办牵头,联合相关部门对重点领域定期进行安全隐患排查。深入辖区内非煤矿山企业、烟花爆竹经营店、加油站、敬老院、学校、小型加工厂、超市和在建施工工地等场所,实行“横向到底、纵向到边”的拉网式排查,在检查中发现安全隐患当场下达整改通知书责令立即整改或限期整改,做到安全检查全覆盖、无缝隙、零容忍。紧抓安全生产“牛鼻子”,深化执行“事前、事中、事后”工作方法,切实落实党政领导责任、部门监管责任、企业主体责任“三个责任”,一项一项地排查安全隐患,一项一项地落实整改措施,坚持底线思维,增强忧患意识,坚决防范和遏制各类事故发生,夯实全镇安全发展、高质量发展的基础。
(三)全面开展应急管理综合执法队伍改革,做好“队伍”文章。认真贯彻落实国家、省深化综合行政执法改革工作要求,组建市、县、乡三级应急管理综合执法队伍,强化监管执法力量,夯实应急管理基层基础,着力解决执法力量薄弱、专业人员匮乏等问题,加强基层应急能力建设,筑牢防范化解安全风险的根基。一是纳入行政执法类公务员管理。符合条件的人员已全部完成职级套转工作,将积极推动各县区安监大队符合条件的执法人员实行行政执法类公务员岗位管理。二是建立上下联动机制提升执法能力。下沉执法力量,市县(区)联合开展执法检查,推动各县区持续提高执法水平,加大执法力度。安排执法业务骨干赴街道(镇)开展安全生产执法驻点指导工作,积极帮助镇街解决执法过程中遇到的难题。三是配齐配强执法装备。制定应急管理综合行政执法装备采购方案,并进行公开采购,配备配齐执法服装和执法车辆。四是创新打造“1+N”联合执法模式。明确了11个重点行业领域、牵头部门和联合执法实施方案,形成了牵头部门组织、职能部门参与的联合执法机制。充分发挥应急管理部门综合协调作用,既联合消防、气象、生态环境等部门对化工、工贸等行业企业开展联合执法,又积极参与其他行业企业的联合执法检查,大幅度减少了执法频次、提高了执法效能。
(四)不断加大安全生产监管执法力度,做好“执法”文章。全面推行执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核“三项制度”,有效规范行政监督检查、行政处罚、行政许可等执法行为。不断加大非煤矿山重大风险管控力度,始终保持非煤矿山“打非治违”高压态势,全力指导霍邱县做好全国非煤矿山重点县安全生产工作。强化对危险化学品全过程全链条安全管理,充分发挥危险化学品领域安全防控监测信息系统功能作用。进一步做好工贸八大行业企业安全生产风险辨识管控和分级分类监管工作。
(五)不断完善应急值班值守工作机制,做好“应对”文章。树立“红线意识”和“底线思维”,进一步强化责任落实,加强值班值守,严格执行领导干部在岗带班、关键岗位24小时值班制度,确保通信联络和信息渠道畅通,出现突发情况第一时间有力处置。时刻保持应急状态,进一步完善应急预案,强化应急演练,做好救援队伍、物资、装备等各项应急准备工作。
二、存在的主要问题。
虽然暂未发生重大安全事故,但我们也清醒认识到安全生产工作防控压力不断增大,形势仍然严峻,在安全生产工作中还存在一些薄弱环节和短板,突出表现在:一是企业防范安全风险意识和能力差。受疫情和国际经济形势双重压力,企业效益下滑,安全投入下降,安全管理人才流失,极易发生忽视安全盲目赶超生产;二是工作不深不细不实的问题突出。安全生产决策部署在少数部门、行业层面还存在空转现象,部分重点行业领域安全生产工作与国家标准仍有差距,须进一步加大执法检查力度,严厉打击非法违法行为。三是监管执法存在不严不硬现象。四是安全生产执法检查人数不足,很难做到执法检查企业全覆盖,一些地方、行业监管执法走形式、走过场,失之以宽、失之以软。
三、下一步工作计划。
2022年下半年,**将自我加压,以防范化解重大安全风险,遏制较大事故为目标,建设全方位的安全防控监测体系,强化安全生产监管执法质效,全面提升**安全水平。
(一)大力提升依法治安水平。牢固树立“教育千遍不如处罚一次”的理念,加大事前处罚力度,始终保持打非治违高压态势,切实以严格执法,推进安全生产由企业被动接受监管向主动加强管理转变、隐患排查治理由部门行政执法为主向企业日常自查自纠转变。同时,不断加大**和新《安全生产法》的宣传贯彻力度,巩固执法检查成果,提高企业法治意识;严格中介服务机构管理,坚决打击资质非法挂靠、出具虚假报告等违法行为;全力推进有奖举报工作,进一步通信访渠道,扩大宣传范围,引导全社会参与监督。
(二)持续夯实安全生产基础。扎实推动风险辨识管控和隐患排查治理“双重预防机制”建设,提升风险防控效能。大力推进机械化减人和自动化换人等工作,降低高危岗位现场作业人员数量,不断提升自动化控制水平。扎实推进安全生产信息化建设,在完成验收的基础上,继续做好应急管理信息平台的试运行和深度开发。切实规范标准化创建和持续运行,积极开展示范企业创建活动,着力打造一批安全生产的样板企业。不断深化国务院专家指导服务成果,加大专业监管力量配备、专业人才引进和安全生产专业化培训,进一步补齐专业短板。
(三)切实增强灾害防救能力。进一步理顺防汛抗旱、防台和森林防灭火工作机制,发挥减灾委、森林防灭火指挥部以及防汛防旱指挥部统筹协调作用。加快建立定位清晰、制度完备、责任明确、运转高效的应急指挥机制,编制应急指挥响应手册,进一步完善突发事件总体应急预案以及系列专项预案,厘清应急响应职责,固化应急响应程序,明确应急响应措施,加强统筹协调,确保指挥高效、调度有序。切实抓好应急物资储备和应急装备配置情况普查、市级储备物资管理机制建设、自然灾害预警和灾害损失理赔救助、应急值班值守等工作,举办以危化品为重点的综合性应急演练和相关专项活动,加强军地抢险救灾协调联动,实现力量调动、资源调配便捷、快速、高效,提高应急救援能力和水平。
2022年上半年工作总结篇7
一、2022年上半年工作开展情况
(一)强化项目投资,落实产业发展“有信心”
坚持规划引领,以项目为抓手,结合大熊猫国家公园南入口社区建设,打造**国际森林康养度假产业园。一是加快项目落地,积极对接荥发展集团、徐氏文旅集团、中铁五局,统筹推进熊猫翠竹长廊、经河防洪治理工程、万年村方竹基地、沉浸式体验中心、熊猫会客厅、熊猫之眼露营地建设。二是完善项目库储备,已包装策划基础设施、环境保护、重大产业、社会发展等方面入库储备33个,动态投资约160亿元,正在开展前期可研、初设的有12个约18亿。三是强势推进招商固投,截至目前,已外出进行招商引资15次,完成争取上级资金28万元。**鲑鳟鱼养殖基地建设项目、**度假民宿酒店建设项目已达成初步投资意向。加快固投申报速度,已完成固投2700万元,完成全年任务53%。
(二)强化文旅发展,落实业态提升“明方向”
一是明确一个目标。咬定全市精品文旅景区“第一方阵”目标,依托叠翠溪、桌山、大熊猫国际森林探秘营地3大组团,推动重大文旅项目落地。树立大景区、大商圈理念,成立熊猫民宿联盟,推进民宿改造提升,发挥示范引领作用。二是把握一个抓手。以创建**旅游名镇、名村、名宿为抓手,围绕108记忆、108味道等特色,培育精品点位。拓展森林康养、休闲度假、户外露营、自然教育4条旅游线路,完善“吃住行游购娱”配套,设置消费场景,丰富文旅业态。三是形成一个体系。聚焦“场镇住、景区游”特色引领,推进入口社区“一线八点”项目落地落实,以大熊猫元素、“两山”实践转化为核心,升级衍生新的旅游产品。四是梳理一张清单。围绕创建标准和工作程序,形成工作清单,推出差异化旅游产品,推动提升景区综合管理和旅游服务水平,做好点位提升,打造新精品塑造新“IP”。
(三)强化为民办事,落实转树作抓“见成效”
一是结合“转树作抓”专项行动,重点围绕2个民生项目、5件民生实事统筹推进“十百千”工程。截至目前,**属地的S541*县*镇至**镇段新改建项目已配合县交通运输局完成现场勘探,并启动设计,完成可研报告,预计年底动工。*县天然气供气工程已完成观音岩至老场口区域管道铺设。二是已完成厕改项目、鱼泉村道路维修、经河村优先组排洪堰、鹰嘴岩道路排危修复4件民生实事,持续推进大货车超载超限运输整治。三是有效推动遍访活动,建立“1对1”帮联台账,完善调整备案制度,实行每月动态管理。累计下沉干部138人,入户走访群众276户,广泛开展疫情防控、森林防灭火、防汛减灾宣传,办理代办、代跑、政策答疑等民生事项49件。
(四)强化环境整治,落实人居环境“新提升”
一是聚焦“一轴两线四片区”,成立*镇农村人居环境综合整治工作领导小组,形成镇党委统筹抓、村党组织具体抓,镇纪委协调抓的工作机制。先后召开动员会5次,明确各村任务区域,将全镇划分为68个网格,压实责任到人。二是组建镇村党员干部为核心,驻村工作队、志愿服务队参与的环境整治小组,拓展熊猫公园卫士、熊猫帮帮团、熊猫氧你服务社、熊猫绿迹小队等特色品牌。锁定*镇、经河商贸市场、农家乐(民宿)集群、陶家坝小区、翠竹长廊等重点区域,开展“扫灰灰、扯草草、捡渣渣、掏沟沟”行动,清除卫生死角30处,清理门面78家,疏通沟渠480米,拆除广告牌7个、彩钢棚46个,清理杂草32处。市场新搭建门面50个、修建厕所一个。三是对各村环境综合整治重点、难点和亮点进行亮化,挂图作战,形成有序推动落实工作格局。通过建立“周通报、月考核”的督导制度,做到“一周一通报、一月一考评”,倒逼工作责任落实。
二、2022年下半年工作打算
下半年,我镇将高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入学习贯彻习近平总书记来川视察重要指示精神,全面落实省委十一届十次全会和省第十二次党代会、市委四届十二次全会和市第五次党代会、县委十五届七次会议精神,按照“1125”工作思路,全面提振“大干快上”荥经状态,为三年建成“中国黑砂城、‘两山’示范区”贡献**力量。
(一)贯彻省委精神强引领
坚持把学习贯彻省十二次党代会精神作为当前首要政治任务,密切结合党代会精神和巩固党史学习教育成果,迅速把思想和行动统一到党代会的决策部署上来,立足岗位,深入广泛交流学习,营造氛围,把准核心要义,以身作则教育引导干部进一步坚定信念、增强本领、提升服务。认真践行“精细管理、精心服务、精准保障”工作理念,努力把干部队伍理论水平、工作格局、服务能力提升到新高度,坚持“讲政治、抓发展、惠民生、保安全”,以“时时放心不下”的责任感和“处处奋勇争先”的使命感,用实干担当把美好蓝图变成现实。
(二)推进重点项目快发展
坚持项目为王,招大引强,深入推动陶家坝概念性规划、大熊猫国家公园干部学院设计以及温泉度假区策划,细化任务,挂图作战,分班子、分责任人领取项目任务,实行推进比拼,统一考核奖惩。突出重点,抓好在建项目,加强对企业的督促指导,协调落实建设资金,加快项目实施和资金拨付进度。创建优良的营商环境,注重跟踪问效,加强宣传,收集招商线索,发挥主观能动性,“走出去”“请进来”积极拓展招商渠道。盯紧全年任务目标,立足政策导向抓好研判分析,精心谋划抓好项目策划包装,通过再细化、再梳理、再创新,多措并举,高效推动重点项目快发展。
(三)坚守三条底线牢保障
强化责任担当,坚守政治底线。压实主体责任,严禁麻痹松懈思想,做好突发事件应急预案工作,全面推进安全、防疫、防汛工作落实到位,切实筑牢三条底线。细化工作措施,坚守安全底线。通过敲门行动,开展安全生产检查和宣传,做好疫情防范宣传、疫情动态反馈、引导安全防护工作,对矿山企业、地灾点、山洪点防汛工作部署开展督查,全力保障我镇人员的人身、财产安全。紧盯责任落实,坚守纪律底线。严明安全、防疫、防汛工作纪律要求,聚焦安全预警、人员筛查、物资储备、应对措施、责任分工五方面,精准发力,开展监督,倒逼效能提升及执行力的提高。
(四)建设国家公园高标准
贯彻习近平生态文明思想,树牢绿水青山就是金山银山理念,把大熊猫国家公园体制试点作为政治任务和光荣使命,立足被动向主动转变、局部向全域转变、生态向业态转变“三个转变”,构建“1+3”工作体系,奋力打造大熊猫国家公园创新示范区。以熊猫翠竹长廊为轴线,融入大熊猫和鸽子花“双国宝”元素,对沿线绿化景观、标识标牌、氛围营造进行整体提升,呈现最美的熊猫大道。坚持党建引领,体现国家公园建设与乡村振兴、基层治理有机结合,建立巡护队、生态导游、社区服务等党小组,影响和带动更多游客成为熊猫守护者和生态向导队员。
(五)狠抓作风建设严要求
把“转作风、树新风、作表率、抓落实”专项行动作为政治任务来抓,以新面貌迎接新挑战实现新作为,大力弘扬伟大中国共产党成立精神,驰而不息加强作风建设,激发党员干部创业积极性、创造性。全镇上下统一思想认识、凝聚发展共识,进一步细化工作举措、压实主体责任,与“十百千”工程有机结合,推动党员“1帮1”遍访工作、人居环境整治“百日攻坚”行动,助企纾困再上新台阶,通过“一网两圈三员”全域发力,实现服务优带动生活升级,治理优带动民生向好,环境美带动产业提档全面提升。
2022年上半年工作总结篇8
我校的校本课程开发与管理工作是20xx年开始的,依据xx教育方针,国家课程实施计划的要求,在特色学校创建过程中,从学校悠久的文化积淀,从学生的兴趣、需要、情感和个性出发,编定了适合我校及学生实际情况的校本教材《羽毛球》,并开设了课程,在实施六年来,取得了较好的效果,现将我校在管理实施中取得成绩予以总结。
一、校本课程开发的管理
1、学校成立了以校长为首的学校校本课程管理委员会,教导处负责校本课程的具体管理工作。
2、认真落实校本课程计划,实行查课制,听课制,要求全员认真会课,会诊及反思,及时总结经验。重视校本课程相关材料的收集与整理,根据学生实际情况调整教学。
3、加强教师的管理与培训,通过多种形式培训,让教师明确课程的目标与意义,引导教师在教学中积极探索适合学生实际的评价方法,以此促进学生自主探究学习、培养学生自主学习习惯和能力。
4、教师严格执行学校规定的校本课程授课时间,积极贯彻落实新课程理念,运用灵活多样的教学方法授课,转变学生学习方式,关注学生学习状态,及时调整教学策略,保证课堂教学质量。
5、师生举行激烈有趣的羽毛球赛
6、建立教师校本课程考评细则与校本课程开发激励制度,更好的调动广大教师主动参与校本课程的积极性,确保了校本课程的有效实施。
二、取得的成果
1、学生在校本学习过程中,知识与技能,情感态度与价值观,学习方法等方面取得了全面发展。
2、学生感受到了羽毛球的魅力,了解了羽毛球文化。
3、学生的羽毛球知识得到了丰富,对xx国羽毛球的发展状况
4、提高学生的免疫力,加强学生的反应能力,开拓大脑提高孩子大脑反应速度。对学习有一定的好处
三、存在不足
1、校本课程内容开发设置单一,还不够丰富,满足不了学生们自主选择自已喜欢的运动项目的要求。
2、在管理过程中还不够细致与全面。
对待成绩我们要清楚认识,对待工作中存在的问题,我们要在今后的校本课程开发与实施中,将不断总结经验,弥补不足,使我校的校本课程更加完善,更好的发挥校本课程对学生能力培养的作用。
2022年上半年工作总结篇9
悠悠万事,制度为先,安全为大,质量为本,这是我今年上半年一切工作的出发点。以计划作为先导,以管理贯穿过程,以效益注释成绩。下面就我个人上半年的工作总结如下:
一、建章立制明确责任
公司运作后不久,在领导支持下,部门对下半年的工作做出安排。在专业会上,公司领导与所属主要负责人签订了安全责任状,落实安全责任。建立并完善了各项规章制度,参照安全责任状、质量创优等资料,部门先后制定出台了多个管理规定,规范机关和项目的管理,从根本上理顺了公司与项目经理部工作的责任和权利的关系,使公司施工生产日常工作有序进行。
二、计划施工文明生产
我受领导委托,主管公司施工生产,从施工计划入手,在监督、协调、控制、组织等方面,在公司班子的领导下,在机关部门的配合和支持下,对施工各项目做了一些工作。坚持每月的安全检查和生产调度,协助项目解决生产中存在的疑难,总是在第一时间到存在质量、安全等的问题施工一线,确保生产顺利进行。在抓生产的同时,我十分注重现场的文明施工。因为它不仅是一个企业的形象,提高企业的知名度,而且为项目创造和谐的施工环境。所以在每月的检查和巡视中,都将文明施工放在很重要的位置,积极协助项目开展创优工作。
三、安全预防立体防护
坚持项目施工检查,公司部门安全管理人员依实际对各项目的不同阶段,有侧重的检查;组织了项目施工检查组,工程、物资、财务、综合等部门参加,对所属的在建项目,进行了以安全生产为主的项目施工综合大检查。对脚手架、井字架、塔吊等重要设施,对高处作业、临边防护、施工用电等进行了重点检查。对检查中出现的违章指挥、违章作业行为,当场进行纠正,查出的安全隐患,发整改通知单,限期进行整改。项目对检查组提出的问题都进行了回复,按照整改通知的要求整改完毕。
要加强安全工作的统一管理,实现安全管理人员的有效管理,就必须实行垂直管理制度,而召开安全例会是实现垂直管理的一种很好的方式。部门重新完善了安全班例会制度,及时的了解项目安全生产情况,增进安全员和公司之间的沟通,及时解决安全员工作中的困难等。使公司安全工作开展得更全面、有效。
过去的岁月,是翻过一页的日历,总结历史,找出不足,发扬长处,为了创造更美好的未来。在公司领导班子的带领下,我将继续尽自己个人的能力,兢兢业业,为公司而努力。
2022年上半年工作总结篇10
20__年在全行员工忙碌紧张的工作中又临近岁尾。年终是最繁忙的时候,同时也是我们心里最塌实的时候。因为回首这半年的工作,我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获,都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同,但大家都在尽努力为行里的发展做出贡献。时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将今年的工作做如下简要回顾和总结:
今年我在财务部从事出纳工作,主要负责现金收付,票据印章管理,开具发票和银行间的结算业务,刚刚开始工作时我简单的认为出纳工作好像很简单,不过是点点钞票,填填支票,跑跑银行等事务性工作,但是当我真正投入工作,我才知道我对出纳工作的认识和了解是错误的,出纳工作不仅责任重大,而且有不少学问和技术问题,需要理论与实践相结合才能掌握。在平时的工作中我能严格遵守财务规章制度。
严格执行现金管理和结算制度,做到日清月结,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报及时处理,根据会计提供的凭证及时发放工资和其它应发放的经费,坚持财务手续,严格审核有关原始单据,不符要求的一律不付款,严格保管有关印章,空白支票,空白收据,库存现金的完整及安全,及时掌握银行存款余额,不签发空头支票和远期支票,月末关帐后盘点现金流量及银行存款明细,并认真装订当月原始凭证,每月及时传递银行原始单据和各收付单据,配合会计做好各项帐务处理及各地市资金下拨款,严格控制专款专用和银行帐户的使用。
以上是我今年工作以来的一些体会和认识,也是我在工作中将理论转化为实践的一个过程,在以后的工作中我将加强学习和掌握财务各项政策法规和业务知识,不断提高自己的业务水平,加强财务安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失,做好自己的本职工作,和公司全体员工一起共同发展,新的半年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。
回顾半年的工作,自己感到仍有不少不足之处:
1、只是满足自身任务的完成,工作开拓不够大胆等。
2、业务素质提高不快,对新的业务知识学的还不够、不透。
3、本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强。
以上是我部20__年全年的个人工作总结,向全行领导及员工作以汇报。这半年中的所有成绩都只代表过去,所有教训和不足我们每个人都牢记在心,努力改进。工作是日复一日的,看似反复枯燥,但我们相信“点点滴滴,造就不凡”。有今天的积累,就有明天的辉煌。
2022年上半年工作总结篇11
一、严格要求自身
本来对于我拥有的这份工作,我就深表感激,公司的领导能给我这么个工作的机会,已经是很大的恩赐了。所以在工作的时候我无时无刻不小心翼翼的,生怕因为自己的失职犯错,影响到公司。可能就是因为我的这种严谨的工作态度,让我在这个岗位上成长得还是很快的。但是我知道我这个来公司工作不到一年的行政人员,跟其他同事比起来我还是存在很多不足的。为此我这半年为了追上大家的脚步,我做了以下事情。
1、每天都必须抽时间在网上听三到四节关于行政管理的课,就是想汲取一点资深行政的工作经验。
2、花时间去熟悉公司上下所有的部门,每个在职人员的档案。熟悉公司各个角落,各个物品的摆放。这样有助于我后续工作的实施。
3、从来不让自己闲着,手头的工作做完了,我就老实的去找领导请教自己接下来干什么,只有肯花时间,终有一天我也能追上大家。
二、分内工作,事无巨细
我严格遵守了公司对我的要求,每天都会对办公室的全体成员进行严格的考勤,并且我不会因为任何私人交情导致自己影响工作。公是公,私是私,作为公司办公室的行政,公私分明是必须要做到了。
每天上班之前下班之后,我都会对公司的所有设备进行检查,比如是否存在故障、老化的情况,如果有,及时的更换,保证第二天的绝对是干干净净的,不影响工作。再比如对一些消耗品,进行及时额补充。办公室的后勤工作,我得做好。
三、面试人才,严格选择
作为办公室的行政人员,那么在办公室有人离职的时候,那么我肯定就需要发布招聘信息,为公司空缺的岗位及时的填补人才,今年上半年我很多时间都是在面试职员,因为今年的特殊原因,办公室的人员流动还是比较大的,所以在招聘这块,着实让我有很大的压力,但是结果还是让自己满意的,并且我选择的人才,让公司也是满意的。
2022年上半年工作总结篇12
严格落实组织生活会制度,抓实机关党建基础性工作,加强问题整改落实,提高党建工作质量。下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的2022年上半年关于机关党建工作总结报告,希望大家喜欢。
在区直机关工委的坚强领导下,机关党支部深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想,全面学习贯彻党的十九大精神,牢牢把握新时代党的建设总要求,紧扣习近平总书记对提出的“两点”定位、“两地”“两高”目标和“四个扎实”要求,深入落实市委五届四次全会和区委十四届三次全会精神,突出党建带队伍、党建促业务、党建强素质,不断强化“三型”党组织建设,持续激发党员干部学习工作新动力,为加快建设国家临空经济示范区献计出力。
一、注重政治建设,强化思想引导。
坚持把党的政治建设摆在首位,聚焦政治理论学习,加强廉洁教育,创建党建品牌,夯实干事创业思想基础。
一是突出政治理论学习。
坚持把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务和政治必修课,组织开展集中学习130余次,深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大和十九届历次全会精神,教育引导全体党员牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,不断增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的政治、思想和行动自觉,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是突出廉洁教育。
深入推进党风廉政教育,通过学党章党规党纪、警示教育、观看专题片等方式,筑牢党员干部廉洁自律“思想防线”,让党员自觉接受监督,习惯在约束下工作生活。
三是突出党建品牌创建。
持续深化“政研课堂”,创造性地采取“一讲二评三总结”方式,开展轮流讲课2次,推荐好书100余册、微信推送资料700余份,打造成党员学习交流及提升素质的平台,10名党员获评优秀共产党员。
二、注重从严从实,严肃党内政治生活。
严肃党内政治生活是净化党内政治生态的题中应有之义。严格落实组织生活会制度,抓实机关党建基础性工作,加强问题整改落实,提高党建工作质量。
一是着力开展组织生活。
严格执行《准则》《条例》,坚持民主集中制,认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,5名在职党员被评议为优秀。认真落实双重组织生活制度,3名党员领导干部均以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。探索“有计划、有主题、有载体、有记录”工作法,开展“1+3+6+X”主题党日活动6次。
二是着力打牢党建基础。
着眼于提升组织力,抓好支部班子及党员队伍建设,顺利完成支部换届工作,支部被评为先进基层党组织。认真落实党内激励、关怀及党员干部联系困难群众结对帮扶制度,确定每周星期二为“扶贫日”,积极开展“五个一”活动,定期走访慰问老党员、困难群众,让其感受到党的关怀和温暖。
三是着力做好整改落实。
坚持对标对标,查找支部班子和成员存在的问题14个。建立问题整改落实清单,明确整改科室、整改责任人、整改时限、整改措施等内容,扎实抓好整改,确保问题整改到位、落实到位,真正改出成效。
三、注重履职尽责,增强工作成效。
充分发挥党组织的战斗堡垒作用,调动党员的工作积极性、创造性,勇担当、善作为,切实在文稿起草、调研和改革中见行动见效果。
一是切实抓好重要文稿起草。
充分发挥“以文辅政”作用,全体党员加班熬夜、通力合作,先后完成各类重要文稿20余篇,编辑《领导参阅》10期,2篇机关党建信息在《共产党员网》发表。
二是切实抓好调查研究。
围绕全区中心工作,编印全区年度调研报告选编360余本。策划实施学习贯彻党的十九大精神专题调研课题21个,形成《调研成果汇编》。高质量完成实施乡村振兴战略蹲点调研工作,形成“5+2”调研成果。
三是切实抓好改革法治工作。
加强统筹协调,高质量筹备区委全面深化改革领导小组会议4次。健全改革快速反应机制,开展改革实地督察8次,推动改革任务落地见效。稳步推进法治工作,进一步完善“领导小组—专项小组—牵头单位—参加单位”四级联动机制及信息联络机制。
2022年上半年工作总结篇13
切实用好“能力作风建设年”这个有力抓手,组织党员积极学习党的创新理论学习和党务能力知识培训,下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年机关党支部上半年工作总结及下一步打算,希望大家喜欢。
今年以来,*党支部在上级党组织的指导帮助下,深入贯彻习近平总书记关于基层党组织建设的重要指示精神,对标对表高校基层组织工作条例,对照“两化一创”党支部建设要求,着力从思想建设、组织建设、队伍建设、制度建设等方面入手,不断健全完善支部党建工作体系,以高质量发展推动党支部作用有效发挥,现将党支部半年工作总结如下。
一、主要工作
(一)突出以学促行,抓实思想教育
认真贯彻落实习近平总书记关于把党的政治建设摆在首位的重要论述,持续用党的创新理论武装头脑,引导广大党员不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持把政治理论学习作为党支部年度计划重要内容,严格落实每周政治学习日、“三会一课”、学习交流讨论等学习制度,推行领导干部带头学、普通党员自主学、专家授课辅导学、线上培训促进学“四学”模式,依托每月主题党日活动,共组织集中政治理论学习3次,专题党课学习1次,参加“学习贯彻党的十九届六中全会精神专题培训班”、“党建业务大练兵 党务能力再提升”以及“能力作风建设年·线上大讲堂”等学习培训活动,线上线下组织学习人均*余课时,组织专题学习讨论*次,撰写心得体会*篇,切实做到每周有学习、每月有活动、每季有研讨,确保全体党员始终坚持“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
(二)突出核心作用,抓实组织建设
对照《中国共产党支部工作条例》有关支部组织工作的规定要求,首先在健全建强党支部委员会组织核心上下功夫,从党支部高标准建设出发,合理支部组织架构,及时增补支部委员2名,进一步强化党支部核心领导作用。依托“能力作风建设年”活动,紧紧围绕政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”目标,深入推进以“政治建设标准化、思想建设常态化、组织建设规范化、作风建设长效化、制度建设科学化,创好支部样板、学好支部经验、干好支部工作”为内容的“五化三好”党支部建设,推动机关党支部全面进步、全面过硬。严格落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度等“七项组织生活制度”,严肃党内政治生活,坚持民主集中制,通过党员领导干部双重组织生活、全体党员讲党课、过政治生日、常学党章党规、常学红色党史等方式,赋予组织生活更多实质内容、更多实际效果、更多实感收获。
(三)突出互促互融,抓实党建融合
习近平总书记强调,党的建设历来是为党的中心工作服务的。这深刻阐明了要把党建工作与业务工作融合发展的总要求。*党支部充分发挥基层党组织“纽带”作用,深入贯彻“为师生办实事”理念,不断促进党建工作与学生工作融合创新发展,以“党建+”模式解决新时期学生工作存在的痛难点问题,特别是面对当前情况防控常态化新形势,针对学生工作出现的新情况和新问题,积极探索党建活动与学生思政教育互动提升,红色资源的党性教育培养以及学生党员的作用发挥等方向的研究,积极组织支部党员开展线上线下校园疫情防控、学生抗疫思政教育、封闭期间学生心理疏导以及资助育人等工作。
(四)突出引领作用,抓实党员提质
切实用好“能力作风建设年”这个有力抓手,组织党员积极学习党的创新理论学习和党务能力知识培训,通过学思践悟力行习近平新时代中国特色社会主义思想,强化党员党务工作能力,以科学理论助推党员党性提升。严格落实学校“强党性、守党规、严党纪”学习教育月活动安排,以党章党规党性深入学习和廉洁警示教育督促党员进一步打扫思想灰尘,进行“党性体检”,提高自身“免疫力”。贯彻执行党员党内政治生活规定,开展以案促改专题组织生活会,认真开展批评和自我批评,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,不断在严格的党内政治生活熔炉中淬炼坚强党性。
二、存在问题
一是政治学习的主动性需进一步提升。虽然在开展政治学习方面,支部党员都能积极参与,但也存在部分党员自主学习的主动性不强,对党的创新理论学习不深不透等问题,对照当好政治理论学习员、研究员、宣传员的要求还有差距。
二是党建融合的覆盖面需进一步扩大。在深化拓展党建工作与学生工作深度融合,进一步发挥党建工作的引领作用,解决新形势下学生管理工作方面探索还不够深入,特别是对于学生意识形态、网络行为规范、新时代社会主义核心价值观培树等方面作用发挥还不明显。
三是党员管理的系统性需进一步加强。针对党员教育管理的考核考评机制还不够系统、完善,没有形成整体量化指标体系,导致部分党员创新争优的积极主动性不强,模范表率作用有所弱化,党员队伍建设标准有所下降。
三、下步打算
一是坚持推进政治学习走深走实。把深入学习贯彻习近平重要论述和党的创新理论作为支部委员会研究的第一议题、党支部学习的第一内容、党员学习的第一任务,持之以恒用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,着力在提高学习精度、拓展思考深度、加大实践力度上下功夫,切实发挥好支部班子的“领头羊”作用,用好“三会一课”这个有力抓手和网络政治学习教育平台,引导全体党员真正学进去、做起来,把学习成果转化为干好本职工作的强大动力、转化为推动事业发展的实际成果。
二是坚持推动党建工作融合发展。严格落实新时代党建工作要求,牢固树立“抓好党建就是最大的政绩”的思想理念,有效发挥党建统领全局作用,杜绝出现党建与业务工作“两条线”、“背靠背”相互脱离的现象发生。紧抓“党建+”融合发展这条主线,结合当前疫情防控常态化学生工作的痛难点问题,借助网络平台优势,加快党建工作向各个领域拓展延伸,以党建工作的高质量发展全面推动学生工作质效的创新提升。
三是坚持促进党员能力作风强化。依托“能力作风建设年”活动深入开展,坚持把不断增强党员政治素养和锤炼党性品格做为党员日常管理教育的主要内容,切实发挥科学理论的强大引领作用,着力锻造党员的政治信仰和政治担当。建立健全党员量化考评机制,将政治理论储备、党务工作能力、党员作用发挥、清正廉洁表现作为评价体系的重要指标,以量化评比促进党员队伍能力整体提高。
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