苏荣个人生活对照材料（7篇）

苏荣个人生活对照材料（7篇）苏荣个人生活对照材料　　卖官鬻爵巧取豪夺误党毁业　　——全国政协原副主席苏荣案件警示录　　发布时间:2015年05月15日16:21|来源：[字号　　大中　下面是小编为大家整理的苏荣个人生活对照材料（7篇）,供大家参考。

篇一：苏荣个人生活对照材料

　　卖官鬻爵巧取豪夺误党毁业

　　——全国政协原副主席苏荣案件警示录

　　发布时间:2015年05月15日16:21|来源：[字号

　　大中

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　　江西是革命老区，为革命胜利做出了巨大牺牲，老百姓对党有着深厚、真挚的感情，无论任何时候、什么情况下都没有动摇过。但是，苏荣到江西后的恶劣行径极大地伤害了老区人民的心，影响了党在人民心中的形象。苏荣及其家族形成了以卖官鬻爵、违规用人为依托，以插手项目为渠道，以假反腐为掩盖的敛财手法苏荣在“忏悔录”中写道：“我算了一下，副厅级以上干部给我送钱款和贵重物品的人数达40多人。我破坏了党的优良传统和规矩，严重违反了组织人事纪律，涉嫌受贿犯罪，真是悔恨交加、后悔莫及，现在说这一切都晚了。”综观苏荣全案。卖官鬻爵，用人唯财唯亲唯顺，搞团团伙伙，排斥异己，既是他严重违反政治纪律和政治规矩的突出表现，也为其亲属到处插手人事安排和经济活动“一路绿灯”、非法获取巨利创造了条件。卖官鬻爵毫无尊严，形成团团伙伙和人身依附。苏荣在“忏悔录”中写道：“正常的同志关系，完全变成了商品交换关系。我家成了‘权钱交易所’，我就是‘所长’，老婆是‘收款员’。”苏荣卖官，什么人都收，上至省级干部下至副县级干部；什么东西都要，既有巨额现金也有名贵字画、瓷器，连价值仅千元的小摆件也来者不拒；办成的收，办不成的也收，还有收钱不办事的。不少行贿人讥笑他没有一点省委书记的尊严，只是批发“官帽”的商人。苏荣案发后，江西省纪委根据有关线索，立案调査6名厅级干部、与多名干部谈话。以至于当地坊间流传这样的笑谈，“苏荣在外面的时候想提拔谁就提拔谁，在里面的时候想让谁下去就让谁下去”。纵容亲属参与卖官，其妻常吹耳边风，直接站前台。其妻于丽芳一方面让苏荣安排请托的干部，一方面依仗苏荣的影响，直接给省市领导打招呼提拔使用干部，对于办得不得力的，还向苏荣施加压力。于丽芳收受某领导干部钱款后，让苏荣提拔其职务，苏荣答应帮助解决，但未能如愿，于丽芳就和苏荣大吵大闹，苏荣只好辩解说“我已经尽力了，别再闹了”。于丽芳还经常以“要不要老苏帮

　　忙”，暗示官员送钱送物。其子“毫不逊色”，多次插手江西干部任免。苏荣的其他有关亲属也曾应江西干部之托，向苏荣提出提拔重用的要求。培养代理人，通过掮客卖官。围绕苏荣及其亲属产生了一些买官卖官的掮客。这些掮客有真有假，四处寻找有买官欲望的干部，常说“你也够条件了，花点钱，我介绍你和于大姐、苏公子认识”。社会人员郭某和于丽芳熟稔后，经常插手人事安排，被称为“地下组织部长”。吉林私企老板王某曾是苏荣的下属，他第一次到江西时，苏荣就安排多名厅级干部宴请接风，之后多次将其介绍给有关干部，并要大家关照“这位老弟”。苏荣应王某的要求提拔了多名干部，以致王某每次到江西，都有干部抢着去接送、宴请、送钱送物。以改革为托辞，为个人说了算预留操作空间。苏荣打着干部人事制度改革的旗号，视组织人事纪律如无物，随意变更标准，用谁不用谁，都拿改革说事，其实是搞个人专断。面对全省建立厅级后备干部库，新提任厅级干部必须从后备干部中产生的规定，苏荣在操作中屡屡突破，让很多干部极为反感，也让许多干部感到“要提拔必须走好苏荣这条线”。省发改委李某为了请苏荣帮他解决提拔问题，送上价值数百万元的名人字画。排斥异己，“逆我者亡”，形成威势。苏荣对持不同意见的干部，公然打击报复，甚至擅自改变组织决定，让许多无心“攀附”的干部，也产生了“不敢得罪他”的心理。2009年8月，时任省冶金集团公司董事长屠某，对苏荣力主的某集团收购南昌某钢铁公司方案提出不同意见，苏荣在省委常委会已通过屠某任省国资委副主任的情况下，违规搁置了屠某的任职。苏荣有一句口头禅：“叫纪委查你!”经常用来恐吓震慑不听话的人。许多干部反映，正是苏荣的这种做派，给了亲属和身边人底气，抽走了干部抵制歪风的胆气，“即使自己不想再提拔了，可也不想因得罪于丽芳等人出事”。以用人唯亲唯顺为后盾，把亲属插手项目作为获取巨利的主渠道。苏荣在“忏悔录”中写道：“我将自己主政的地方变成了亲朋故友谋取私利的经济领地，带坏了社会风气，也害了亲友。”于丽芳频繁插手土地出让、工程建设、招标投标，索取收受巨额财物。她成天往来江西各地，结交各色人等，许多干部、商人竞相逢迎“于大姐”。其子多次插手土地、工程项目，大肆收取好处费。现已查实苏荣有13名家庭成员涉案，可谓夫妻联手、父子上阵、兄弟串通、七大姑八大姨共同敛财。苏荣的亲属获取巨利，看似经济问题，根子还在用人上。一些干部为

　　了升迁或调整到重要岗位，不得不主动或被动为苏家的违纪违法行为大开方便之门。人前假反腐，掩饰人后真腐败。两面派，是不少江西干部对苏荣的评价。初到江西，苏荣就在干部大会上说：“我到江西是最后一站了，希望离任时老百姓能说，苏荣这个人还行，还是做了些实事，我就满足了。”他还多次在会议上大讲反腐倡廉，细数亲属的情况，信誓旦旦地保证，没有亲戚在江西做生意，要求大家对打着他旗号的人不要理会，将虚伪和狡诈演绎得淋漓尽致。有人说，苏荣是“人前反腐、人后腐败”。但很多同志都认为，苏荣连“人前反腐”也算不上，自己不干净，还能反腐败？认定他在落实主体责任方面严重失职，一点都不冤。一些同志将苏荣的心态归结为，“一方面，自身搞腐败心里虚，很难管人；另一方面，故意把水搅浑，既方便浑水摸鱼又防止拔出萝卜带出泥”。2013年以来，中央纪委查处的陈安众、姚木根、赵智勇等省级干部，江西省纪委查处的省某委原主任李某某、某市委原书记陈某某、某市原市长丛某某、省某局原局长王某等厅级干部，腐败行为多发生在苏荣主政期间，且都存在给苏荣送钱送物问题。苏荣案暴露出对“一把手”任用、监管和政治生态建设存在薄弱环节苏荣及其亲属如此猖獗，给苏家送钱送物的干部如此之多，为苏家违纪违法办事的地方和部门如此之多，原因究竟何在？综合案情和有关同志的反映，有以下几点值得研究。选用“一把手”应慎之再慎。苏荣所收贿赂中大部分发生在2011年换届前后。许多干部反映，苏荣说江西是他的“最后一站”，其亲属更是将江西视为最后捞一把的机会。2011年换届前，于丽芳就向不少商人、干部讲，老苏快没权了，需要帮忙早点说。其后，已超过规定年龄的苏荣连任省委书记。这让苏家侥幸和紧迫心理交织，放手捞最后一把。对“一把手”的监管乏力。许多江西干部表示，“‘一把手’太重要了，大权独揽却又缺乏监督”，“苏荣的问题社会上早有反映，但上级发现不了、同级不敢监督、下级不敢抵制，群众不敢言、不敢怒”。2009年，某集团董事局主席方某为参与南昌某钢铁公司改制，通过于丽芳等人请苏荣给予帮助。苏荣违反决策程序和议事规则，直接决定本应由省政府或省国有企业改革领导小组决定的事项，致使南昌某钢铁公司57.97%的国有股权被该集团低价收购，造成巨额国有资产损失。

　　一些党组织和领导干部丧失原则、不能依纪依法办事。从苏荣力排众议让姚木根成为副省级干部，明知陈安众反映多仍重用为省人大常委会副主任、省总工会主席并兼任省政法委副书记，到违规强推南昌某钢铁公司改制，纵容亲属和掮客插手人事安排。这桩桩件件，都应该有严格的制度、纪律和监督。可惜的是，大多数干部慑于苏荣的威势，或主动逢迎，或随波逐流，使制度和纪律成了摆设。“红包”满天飞、瓷器变“土产”的官场环境。不少同志谈到，八项规定出台前，江西一些干部收送红包比较常见。在一些人眼中，送不送、收不收红包，成了是不是“自己人”的标志；红包大小，成了衡量感情、忠诚和信任度的标尺。于丽芳手术后在深圳疗养，许多厅级干部打“飞的”去探望，并送上红包。以至于谁送了记不清了，谁没送却清清楚楚。景德镇瓷器也成了送礼用的“土特产”，送收双方都拿“土特产”的幌子当遮羞布，心照不宣、各得其所。办案人员形象地说：“如果名贵瓷器都成了‘土特产’，在南非钻石就成了土特产。”专案组从苏荣及其亲友处共扣瓷板画200块，瓷瓶和其他瓷器319件。连苏荣也在“忏悔录”中承认，“自己简直成了瓷器经销商”。苏荣全方位地毁坏江西的政治生态和经济社会发展环境苏荣作为省委书记，其腐败行为产生的示范效应、传导效应，涉及面广、影响力大、渗透性强，给江西政治、经济、社会带来相当严重的危害。严重扭曲用人导向，搞乱了干部思想，破坏了政治生态。多名江西干部表示：“用人是一个核心问题。用人用坏了，其他的就都坏了。”苏荣在江西期间，大肆卖官鬻爵，形成了负面的政治生态。很多干部不把精力放在工作上，而是整天琢磨苏荣喜欢什么。许多干部都谈到，“与干出成绩、苦熬资历相比，送礼行贿显然更简单、更节省时间”。特别是看到业绩、资历不如自己的人，因为和苏家拉上关系得到重用，也开始走偏门。顺毛驴、逆淘汰的示范和传导效应，败坏党风政风、带坏民风。“上梁不正下梁歪。”苏荣的所作所为，示范和传导效应极为恶劣。许多同志谈到，“送礼行贿的钱从哪里来？凭工资显然不够，只能靠向老板和下级要，大多是用受贿来的钱去行贿，使腐败的范围层层传导、呈几何式扩散”。苏家带头巧取豪夺，加剧官商一体现象，严重影响市场经济秩序和发展环境。苏家四处插手土地出让、工程建设、招投标，凡是搭上关系的老板无往而不利。

　　既让很多经营者认为，企业实力强、产品质量好不如搞定“于大姐”；也让许多干部放胆建立“政商联盟”。这种情况愈演愈烈，哪里还有公平竞争和社会公正可言？为官一任，当造福一方。而苏荣却是利令智昏、巧取豪夺、无法无天，充分暴露了其不受监督形成的疯狂。在当前反腐败斗争形势依然严峻复杂的情况下，必须进一步加强对“一把手”的监督，抓住关键少数，严惩腐败，下大气力拔“烂树”、治“病树”、正“歪树”，使领导干部受到警醒、警示、警戒。要把纪律挺在法律的前面，把严明党纪体现到对干部的日常监督管理中，抓早抓小，发现苗头及时提醒，咬咬耳朵、扯扯袖子；动辄则咎，触犯纪律及时处理，不要使小错误演变成大问题。要加强对领导干部亲属的监管，防止他们成为不法人员“围猎”的“软肋”。

篇二：苏荣个人生活对照材料

　　卖官鬻爵巧取豪夺误党毁业

　　——全国政协原副主席苏荣案件警示录江西是革命老区，为革命胜利做出了巨大牺牲，老百姓对党有着深厚、真挚的感情，无论任何时候、什么情况下都没有动摇过。但是，苏荣到江西后的恶劣行径极大地伤害了老区人民的心，影响了党在人民心中的形象。以卖官鬻爵、违规用人为依托，以插手项目为渠道，以假反腐为掩盖的敛财手法苏荣在“忏悔录”中写道：“我算了一下，副厅级以上干部给我送钱款和贵重物品的人数达40多人。我破坏了党的优良传统和规矩，严重违反了组织人事纪律，涉嫌受贿犯罪，真是悔恨交加、后悔莫及，现在说这一切都晚了。”综观苏荣全案。卖官鬻爵，用人唯财唯亲唯顺，搞团团伙伙，排斥异己，既是他严重违反政治纪律和政治规矩的突出表现，也为其亲属到处插手人事安排和经济活动“一路绿灯”、非法获取巨利创造了条件。卖官鬻爵毫无尊严，形成团团伙伙和人身依附。苏荣在“忏悔录”中写道：“正常的同志关系，完全变成了商品交换关系。我家成了‘权钱交易所’，我就是‘所长’，老婆是‘收款员’。”苏荣卖官，什么人都收，上至省级干部下至副县级干部；什么东西都要，既有巨额现金也有名贵字画、瓷器，连价值仅千元的小摆件也来者不拒；办成的收，办不成的也收，还有收钱不办事的。不少行贿人讥笑他没有一点省委书记的尊

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　　严，只是批发“官帽”的商人。苏荣案发后，江西省纪委根据有关线索，立案调査6名厅级干部、与多名干部谈话。以至于当地坊间流传这样的笑谈，“苏荣在外面的时候想提拔谁就提拔谁，在里面的时候想让谁下去就让谁下去”。纵容亲属参与卖官，其妻常吹耳边风，直接站前台。其妻于丽芳一方面让苏荣安排请托的干部，一方面依仗苏荣的影响，直接给省市领导打招呼提拔使用干部，对于办得不得力的，还向苏荣施加压力。于丽芳收受某领导干部钱款后，让苏荣提拔其职务，苏荣答应帮助解决，但未能如愿，于丽芳就和苏荣大吵大闹，苏荣只好辩解说“我已经尽力了，别再闹了”。于丽芳还经常以“要不要老苏帮忙”，暗示官员送钱送物。其子“毫不逊色”，多次插手江西干部任免。苏荣的其他有关亲属也曾应江西干部之托，向苏荣提出提拔重用的要求。培养代理人，通过掮客卖官。围绕苏荣及其亲属产生了一些买官卖官的掮客。这些掮客有真有假，四处寻找有买官欲望的干部，常说“你也够条件了，花点钱，我介绍你和于大姐、苏公子认识”。社会人员郭某和于丽芳熟稔后，经常插手人事安排，被称为“地下组织部长”。吉林私企老板王某曾是苏荣的下属，他第一次到江西时，苏荣就安排多名厅级干部宴请接风，之后多次将其介绍给有关干部，并要大家关照“这位老弟”。苏荣应王某的要求提拔了多名干部，以致王某每次到江西，都有干部抢着去接送、宴请、送钱送物。以改革为托辞，为个人说了算预留操作空间。苏荣打着干部人事制度改革的旗号，视组织人事纪律如无物，随意变

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　　更标准，用谁不用谁，都拿改革说事，其实是搞个人专断。面对全省建立厅级后备干部库，新提任厅级干部必须从后备干部中产生的规定，苏荣在操作中屡屡突破，让很多干部极为反感，也让许多干部感到“要提拔必须走好苏荣这条线”。省发改委李某为了请苏荣帮他解决提拔问题，送上价值数百万元的名人字画。排斥异己，“逆我者亡”，形成威势。苏荣对持不同意见的干部，公然打击报复，甚至擅自改变组织决定，让许多无心“攀附”的干部，也产生了“不敢得罪他”的心理。2009年8月，时任省冶金集团公司董事长屠某，对苏荣力主的某集团收购南昌某钢铁公司方案提出不同意见，苏荣在省委常委会已通过屠某任省国资委副主任的情况下，违规搁置了屠某的任职。苏荣有一句口头禅：“叫纪委查你!”经常用来恐吓震慑不听话的人。许多干部反映，正是苏荣的这种做派，给了亲属和身边人底气，抽走了干部抵制歪风的胆气，“即使自己不想再提拔了，可也不想因得罪于丽芳等人出事”。以用人唯亲唯顺为后盾，把亲属插手项目作为获取巨利的主渠道。苏荣在“忏悔录”中写道：“我将自己主政的地方变成了亲朋故友谋取私利的经济领地，带坏了社会风气，也害了亲友。”于丽芳频繁插手土地出让、工程建设、招标投标，索取收受巨额财物。她成天往来江西各地，结交各色人等，许多干部、商人竞相逢迎“于大姐”。其子多次插手土地、工程项目，大肆收取好处费。现已查实苏荣有13名家庭成员涉案，可谓夫妻联手、父子上阵、兄弟串通、七大姑八大姨共

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　　同敛财。苏荣的亲属获取巨利，看似经济问题，根子还在用人上。一些干部为了升迁或调整到重要岗位，不得不主动或被动为苏家的违纪违法行为大开方便之门。人前假反腐，掩饰人后真腐败。两面派，是不少江西干部对苏荣的评价。初到江西，苏荣就在干部大会上说：“我到江西是最后一站了，希望离任时老百姓能说，苏荣这个人还行，还是做了些实事，我就满足了。”他还多次在会议上大讲反腐倡廉，细数亲属的情况，信誓旦旦地保证，没有亲戚在江西做生意，要求大家对打着他旗号的人不要理会，将虚伪和狡诈演绎得淋漓尽致。有人说，苏荣是“人前反腐、人后腐败”。但很多同志都认为，苏荣连“人前反腐”也算不上，自己不干净，还能反腐败？认定他在落实主体责任方面严重失职，一点都不冤。一些同志将苏荣的心态归结为，“一方面，自身搞腐败心里虚，很难管人；另一方面，故意把水搅浑，既方便浑水摸鱼又防止拔出萝卜带出泥”。2013年以来，中央纪委查处的陈安众、姚木根、赵智勇等省级干部，江西省纪委查处的省某委原主任李某某、某市委原书记陈某某、某市原市长丛某某、省某局原局长王某等厅级干部，腐败行为多发生在苏荣主政期间，且都存在给苏荣送钱送物问题。苏荣案暴露出对“一把手”任用、监管和政治生态建设存在薄弱环节苏荣及其亲属如此猖獗，给苏家送钱送物的干部如此之多，为苏家违纪违法办事的地方和部门如此之多，原因究竟何在？综合案情和有关同志的反映，有以下几点值得研究。

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　　选用“一把手”应慎之再慎。苏荣所收贿赂中大部分发生在2011年换届前后。许多干部反映，苏荣说江西是他的“最后一站”，其亲属更是将江西视为最后捞一把的机会。2011年换届前，于丽芳就向不少商人、干部讲，老苏快没权了，需要帮忙早点说。其后，已超过规定年龄的苏荣连任省委书记。这让苏家侥幸和紧迫心理交织，放手捞最后一把。对“一把手”的监管乏力。许多江西干部表示，“‘一把手’太重要了，大权独揽却又缺乏监督”，“苏荣的问题社会上早有反映，但上级发现不了、同级不敢监督、下级不敢抵制，群众不敢言、不敢怒”。2009年，某集团董事局主席方某为参与南昌某钢铁公司改制，通过于丽芳等人请苏荣给予帮助。苏荣违反决策程序和议事规则，直接决定本应由省政府或省国有企业改革领导小组决定的事项，致使南昌某钢铁公司57.97%的国有股权被该集团低价收购，造成巨额国有资产损失。一些党组织和领导干部丧失原则、不能依纪依法办事。从苏荣力排众议让姚木根成为副省级干部，明知陈安众反映多仍重用为省人大常委会副主任、省总工会主席并兼任省政法委副书记，到违规强推南昌某钢铁公司改制，纵容亲属和掮客插手人事安排。这桩桩件件，都应该有严格的制度、纪律和监督。可惜的是，大多数干部慑于苏荣的威势，或主动逢迎，或随波逐流，使制度和纪律成了摆设。“红包”满天飞、瓷器变“土产”的官场环境。不少同志谈到，八项规定出台前，江西一些干部收送红包比较常见。在一些

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　　人眼中，送不送、收不收红包，成了是不是“自己人”的标志；红包大小，成了衡量感情、忠诚和信任度的标尺。于丽芳手术后在深圳疗养，许多厅级干部打“飞的”去探望，并送上红包。以至于谁送了记不清了，谁没送却清清楚楚。景德镇瓷器也成了送礼用的“土特产”，送收双方都拿“土特产”的幌子当遮羞布，心照不宣、各得其所。办案人员形象地说：“如果名贵瓷器都成了‘土特产’，在南非钻石就成了土特产。”专案组从苏荣及其亲友处共扣瓷板画200块，瓷瓶和其他瓷器319件。连苏荣也在“忏悔录”中承认，“自己简直成了瓷器经销商”。苏荣全方位地毁坏江西的政治生态和经济社会发展环境苏荣作为省委书记，其腐败行为产生的示范效应、传导效应，涉及面广、影响力大、渗透性强，给江西政治、经济、社会带来相当严重的危害。严重扭曲用人导向，搞乱了干部思想，破坏了政治生态。多名江西干部表示：“用人是一个核心问题。用人用坏了，其他的就都坏了。”苏荣在江西期间，大肆卖官鬻爵，形成了负面的政治生态。很多干部不把精力放在工作上，而是整天琢磨苏荣喜欢什么。许多干部都谈到，“与干出成绩、苦熬资历相比，送礼行贿显然更简单、更节省时间”。特别是看到业绩、资历不如自己的人，因为和苏家拉上关系得到重用，也开始走偏门。顺毛驴、逆淘汰的示范和传导效应，败坏党风政风、带坏民风。“上梁不正下梁歪。”苏荣的所作所为，示范和传导效

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　　应极为恶劣。许多同志谈到，“送礼行贿的钱从哪里来？凭工资显然不够，只能靠向老板和下级要，大多是用受贿来的钱去行贿，使腐败的范围层层传导、呈几何式扩散”。苏家带头巧取豪夺，加剧官商一体现象，严重影响市场经济秩序和发展环境。苏家四处插手土地出让、工程建设、招投标，凡是搭上关系的老板无往而不利。既让很多经营者认为，企业实力强、产品质量好不如搞定“于大姐”；也让许多干部放胆建立“政商联盟”。这种情况愈演愈烈，哪里还有公平竞争和社会公正可言？为官一任，当造福一方。而苏荣却是利令智昏、巧取豪夺、无法无天，充分暴露了其不受监督形成的疯狂。在当前反腐败斗争形势依然严峻复杂的情况下，必须进一步加强对“一把手”的监督，抓住关键少数，严惩腐败，下大气力拔“烂树”、治“病树”、正“歪树”，使领导干部受到警醒、警示、警戒。要把纪律挺在法律的前面，把严明党纪体现到对干部的日常监督管理中，抓早抓小，发现苗头及时提醒，咬咬耳朵、扯扯袖子；动辄则咎，触犯纪律及时处理，不要使小错误演变成大问题。要加强对领导干部亲属的监管，防止他们成为不法人员“围猎”的“软肋”。

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篇三：苏荣个人生活对照材料

　　纵容家属利用职务收受钱财的启示

　　广东省广州市中级人民法院公开宣判海南省委原常委、海口市委原书记张琦受贿案，对被告人张琦以受贿罪判处无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处没收个人全部财产。张琦当庭表示服从判决，不上诉。

　　至此，这位十九大后的海南“首虎”贪腐案件告一段落。在今年3月4日，中央纪委国家监委网站对张琦的通报中，直指其“家风败坏”，伙同家人大肆收钱敛财、大搞权钱交易。观政注意到，从近年来查处的腐败案件看，家风败坏成为领导干部走向严重违纪违法的重要原因之一。部分落马官员纵容家属在幕后收钱敛财，俨然将腐败做成了“全家人的事业”。2013年3月20日，一场全省领导干部会议在江西召开。这场会议，主要是宣布省委书记变动。中央决定：苏荣同志不再兼任江西省委书记、常委、委员职务，强卫同志任江西省委委员、常委、书记。据《江西日报》报道，已任全国政协副主席的苏荣，在会上发表离任感言：“2007年11月29日，当我踏上这块红土地，整个身心和情怀就与4500万人民深深地融为一体。在江西工作的这几年，是我人生中最难忘的一段时光。”“永远不会忘记江西勤劳、智慧、质朴、可亲、可敬的老区人民。我为有机会来江西工作，为老区人民办点实事而感到无比的荣

　　幸。”一年后的2014年6月份，苏荣被查。次年2月，中央纪委国家监委

　　网站通报苏荣被“双开”，措辞颇严厉。“双开”通报直指，他“对江西省出现的严重腐败问题负有主要领导

　　责任”：身为党的高级领导干部，严重违反组织纪律，大肆卖官鬻爵，带坏了干部队伍；自身严重腐败，并支持、纵容亲属利用其特殊身份擅权干政，谋取巨额非法利益，严重破坏了党内政治生活，损害了当地政治生态，性质极其严重，影响十分恶劣。

　　由此苏荣案背后的“全家腐”也浮出水面。中纪委网站曾登载《卖官鬻爵巧取豪夺误党毁业——全国政协原副主席苏荣案件警示录》，披露苏荣案全家腐败的细节。已查实苏荣有13名家庭成员涉案，可谓夫妻联手、父子上阵、兄弟串通、七大姑八大姨共同敛财。苏荣在“忏悔录”中写道：“正常的同志关系，完全变成了商品交换关系。我家成了‘权钱交易所’，我就是‘所长’，老婆是‘收款员’。”这里的“收款员”，说的是苏荣的妻子于丽芳。警示录显示，苏荣江西任职期间，于丽芳频繁插手土地出让、工程建设、招标投标，索取收受巨额财物。她成天往来江西各地，结交各色人等，许多干部、商人竞相逢迎“于大姐”。于丽芳常吹耳边风，直接站前台，一方面让苏荣安排请托的

　　干部，一方面依仗苏荣的影响，直接给省市领导打招呼提拔使用干部，对于办得不得力的，还向苏荣施加压力。

　　《警示录》中，于丽芳收受某领导干部钱款后，让苏荣提拔其职务，苏荣答应帮助解决，但未能如愿，于丽芳就和苏荣大吵大闹，苏荣只好辩解说“我已经尽力了，别再闹了”。于丽芳还经常以“要不要老苏帮忙”，暗示官员送钱送物。其子“毫不逊色”，多次插手江西干部任免。苏荣的其他有关亲属也曾应江西干部之托，向苏荣提出提拔重用的要求。2011年换届前，于丽芳甚至向不少商人、干部讲，老苏快没权了，需要帮忙早点说。其后，已超过规定年龄的苏荣连任省委书记。这让苏家侥幸和紧迫心理交织，放手捞最后一把。

　　2017年1月23日，苏荣受贿、滥用职权、巨额财产来源不明案一审公开宣判，对被告人苏荣以受贿罪判处无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处没收个人全部财产；以滥用职权罪判处有期徒刑七年；以巨额财产来源不明罪判处有期徒刑七年，决定执行无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处没收个人全部财产。苏荣当庭表示服从法院判决，不上诉。

　　回望2007年末，苏荣初到江西。在干部大会上，苏荣发言：“我到江西是最后一站了，希望离任时老百姓能说，苏荣这个人还行，还是做了些实事，我就满足了。”

　　全国人大环境与资源保护委员会原副主任委员、云南省委原书记白恩

　　培，河北省委原书记、省人大常委会原主任周本顺，山东省委原常委、济南市委原书记王敏，甘肃省人大常委会农业与农村工作委员会原副主任张令平等都是家族式腐败的典型落马官员。

　　白恩培“凡与其妻交好的官员升官、商人发财”；王敏“放纵妻子、女儿、女婿，整个家庭形成了以王敏为核心，夫妻联手、全家上阵、共同敛财的链条”；周本顺“为其子经营活动谋取利益，家风败坏、对配偶子女放任纵容”；张令平“带坏家风，宠惯家人，纵容默许亲属利用本人职权捞取钱财”……

　　历数近年来的落马官员，家族式腐败现象时有发生，家风败坏成为领导干部走向严重违纪违法的重要原因。

　　细究家族式腐败，不同于其他类型腐败，家族式腐败建立在亲密关系基础之上，具有很强的隐蔽性，不易被发现，使得一部分落马领导干部心存侥幸，让亲属充当贪腐的“白手套”，试图实现曲线腐败。

　　四川省农业厅原巡视员胡相全，利用已从工作单位退休多年，既不是公务员也非党员的妻子陈某，和从部队退役后自谋职业的弟弟胡某变相经商入股分红、放贷收息，试图以此规避纪法约束。在忏悔书中，胡相全坦言对亲属放纵，没有管好家人。然而不得不承认，弟弟和家属的背后，还是自己的影子、面子。

　　家族式腐败的另一个特点是危害性更大，掠夺财富疯狂且无孔不入。

　　一部分落马领导干部家属“靠山吃山、靠水吃水”，只要是该领导干部的分管范围或职权影响范围内的利益都要沾一沾。还有一部分领导干部，自认自身“飞黄腾达”，要让家属亲戚也都过上好日子，因此疯狂索贿。

　　张令平严重违纪违法案的审查调查人员就发现，张令平是家里的老大，对妻儿、对三个妹妹非常“关照”。“他觉得自己有责任有义务把家庭家族照顾好，只要是家人提出的要求他都答应，只要是能给家人带来利益的事他都干。家里人打着他的旗号、利用他的职权谋利，他先是默许，继而纵容，到最后甚至靠家人收钱收物、管钱管物。”

　　更有甚者，广东韶关市原公安局局长叶树养，还给自己树立了一个贪腐的奋斗目标。

　　据《检察日报》报道，叶树养供称自己有个聚财享乐的“五项计划”:一是要给自己留2000万元，在广州买套豪华别墅；二是在加拿大购置住宅，以备探亲时使用；三是领家人周游国内外名胜之地；四是给儿子留2000万元，让他毕业后不愁吃穿住；五是给女儿、女婿留2000万元，让他们做生意。有了这个目标明确的“五项计划”，叶树养自然在尽可能多的领域贪污受贿。

　　众多家族式腐败案例警示我们，家风与党风、政风密不可分，是领导干部清廉为官的一道重要屏障。

　　防止家族式腐败，必须重视家风建设。2018年修订的《中国共产党

　　纪律处分条例》就明确规定了党员领导干部不重视家风建设，对配偶、子女及其配偶失管失教的处分情形。近年来，各地围绕家风建设也进行了很多探索。如湖南省出台《关于坚决抵制和严肃查处利用领导干部名义“打牌子”办事的规定》，针对领导干部亲属等利用领导干部职权或职务影响谋取私利的问题作出规范等。

篇四：苏荣个人生活对照材料

　　苏荣被调查导火索：来自烟盒的举报信

　　几十张烟盒上的锡箔纸，拼成了一封举报信[保存到相册]

　　6月14日，中央纪委监察部网站发布消息称：中国人民政治协商会议第十二届全国委员会副主席、前江西省委书记苏荣涉嫌严重违纪违法，目前正承受组织调查。

　　66岁的苏荣成为“十八大〞以来，第一位被宣布被调查的副国级高官。“打老虎〞上升至副国级，彰显中央反腐决心。

　　然而，少为人知的是，早在苏荣被调查三年前，江西当地便已有人实名举报苏荣。此后，该举报人涉贪腐入狱。在狱中，他用一张张烟盒中的锡纸，陆续完成了一封特殊的举报信。

　　这封举报信中到底记录了什么内容？而副国级官员的被调查又是否与之有关？

　　2021年2月的一天晚上，60岁的姚敏建回家时，在家中的院子内，发现了一张锡箔纸。锡箔纸是从烟盒里撕下来的，上面写满了字。

　　姚敏建事后回忆，锡箔纸的位置并不醒目，可能已经扔到她院子里很多天，但她此前一直没发现。很快，她认出纸上的字迹属于她的前夫周建华。此时，周建华因涉嫌贪腐已经被关押、调查一年以上，儿子周德昊和周家的多个亲戚、朋友也曾因不同的原因被关押和调查，多人长达半年以上。锡箔纸上，周建华用歪歪扭扭的字迹写道，他正被关在江西省德安睦守所里，并称自已入狱与前江西省委书记苏荣有关。

　　从那天起，姚敏建便陆续收到小纸条，有的写在锡箔纸上，有的写在香烟盒上——姚敏建推测，周建华可能因某些原因不便与外界交流，在用特殊的方式向外传递信息。

　　几十封写在锡箔纸和烟盒上的消息合在一起，拼成了一封完好的举报信。举报的对象，正是苏荣夫妇。

　　在这封举报信中，周建华回忆，2021年，他曾向国家有关部门反映苏荣妻子在新余当地一起土地转让中涉嫌暗箱操作和严重腐败，导致国家蒙受近10亿元的损失等问题。

　　周建华称，他于2012年1月4日被双规，并认为他被调查是因举报苏荣遭遇“报复〞。

　　收到“烟盒举报信〞后，姚敏建心情矛盾。此时，苏荣还在江西省担任省委书记一职，为了把前夫举报的情况反映上去，姚敏建决定进京。

　　2021年两会时，姚敏建来到北京，将打印好的举报信邮寄给中纪委、两高两院等方方面面的中央指导。“只要我知道联络方式和地址的，都寄了……在江西，这东西是寄不出去的。〞

　　2021年4月，苏荣分开江西，进京任职，姚敏建再次把这些材料打印出来，给了江西省常务以上的所有指导和省里省政法委和省检察院有关指导每人寄了一份。

　　2021年3月，周建华获得了见律师的时机。此时，外界才获知，在看守所中，周建华不被允许与外界交流，只能向狱友索要烟盒纸、锡箔纸，再偷下看守所中用来登记用的圆珠笔的笔芯，偷偷写信，再由特殊途径传到前妻姚敏建手里。

　　2013年7月9日，江西省宜春市中级法院对周建华一案进展公开审理。

　　一审中，院方称，经法院审理查明，周建华利用职务之便，为别人谋取利益，先后99次非法收受和索取别人人民币1023万余元等财物。

　　周建华在法庭当场翻供，称自己拿到手只有五六十万，并自称之所以此前认罪是在双规期间遭到了“刑讯逼供〞，而为了保全家人，他一直没敢推翻自己在双规期间的说法。

　　庭审中，代理律师翟建认为，通过会见周建华、查阅卷宗以及整整两天的法庭审理，他认为，起诉书指控周建华受贿1410余万元中有多达1350余万元的受贿，存在严重的事实不清、证据缺乏、定性错误。

　　然而，一审最终，周建华以受贿罪判处死刑缓期两年执行，剥夺政治权利终身，并处没收个人全部财产。

　　多位出席庭审现场的工作人员和证人证实：庭审如同走过场，20多分钟就审完了。

　　期间，周建华始终被工作人员按在座位上，自始至终高唱国际歌。

　　“交锋〞

　　在新余市委市政府多位同事眼中，59岁的周建华是一个“有点傲、有点狂，对认定的事情不吐不快〞的官场另类。

　　多位同事回忆，在新余市市政府的会议上，周建华曾屡次当众与市指导顶撞，指出土地转让价格偏低等问题，并直言“其中可能有猫腻〞。有一次，因新政府大楼搬迁问题，周建华与新余市政府指导发生争吵。

　　“周建华当时对指导说：‘新大楼要是真这么弄，我就去省里告你。’〞周建华的同事回忆。

　　在同事们看来，这些都为他日后得罪高官埋下祸种。

　　最剧烈的冲突源自于烟盒举报信里提到的那起“土地转让〞。那是新余市市内高专老校拍卖的300多亩土地。周建华称，一位商人看上了这块地，在苏荣妻子干预下，新余市指导擅自中止了土地拍卖程序，以每亩70万元的廉价，将300多亩土地贱卖。

　　而在此后，不如该地地段的新余党校土地都公开卖出了每亩325万的价格。周建华据此算了一笔账，“以这样的价格差计算，高专老校笔土地转让，会使国家损失近10亿元的国有资产。〞

　　新余当地知情人士透露，这块土地被卖给了新余泰耐克置业，公司所有人的名字是陈建男。

　　6月18日，在高专老校现场，记者看到，一个角落里建了新余国际广场，其它的土地都荒着，甚至能看到当地居民种的菜。一位工作人员告诉记者，除国际广场之外的土地已被转手给另一位开发商。

　　在新余市举报无门后，2021年，周建华便开始了向江西省政府的实名举报。然而，他没意料到的是，自己很快也成了被举报的对象。

　　江西省政界一位知情人士透露，在周建华向江西省纪委实名举报土地转让黑幕后，江西省纪委又收到一封匿名举报信，信中对周建华未婚同居、在人大私设小金库、私自占用两辆公车、工作作风不好等内容进展了举报。

　　周建华自己的举报信石沉大海，但针对他的这份举报却迅速获得重视。该知情人士称，当时，江西省省政府高层在匿名举报信上签了字，针对周建华的立案调查很快开始了。

　　周建华并未因此沉默。他仍然屡次前往省政府举报苏荣家属。期间，他还曾与苏荣有过一次正面“交锋〞。

　　周建华称，当时他偶遇苏荣，苏荣正准备上车分开，他上前拦住车，自我介绍后，周建华对苏荣说：“我有重要的事情向您汇报，请您给我几分钟时间。〞

　　苏荣反响很冷淡：“我要回家吃饭，你有什么事，简单说。〞周建华说：“省纪委调查组正在新余调查我，市委书记告诉我，是您作了批示。〞

　　苏荣听完后很不快乐，对周建华说：“你这级干部立案调查是要经省委研究的，你去告诉他，我苏荣没签字。〞

　　说完，苏荣转身上车。在周建华的叫喊声中，苏荣的车绝尘远去。

　　此后，针对周建华的调查节奏再次加快。2011年12月7日，新余市金玉满堂酒店投资人、周建华的朋友杨鹏被带走调查。

　　杨鹏回忆，被带走后，他被送入当地一家看守所。杨鹏自称，为了恢复自由，他“被迫认供〞，成认金玉满堂酒店给了周建华的儿子30%的股份作为贿金。

　　然而，认供后，杨鹏并没有获得自由，而是被转送至当地上高县看守所。

　　蹊跷的是，在看守所内，杨鹏被要求起一个化名。

　　杨鹏回忆称，工作人员看了看册子上“杨鹏〞这个名字，嘟囔道：“杨鹏……杨过……郭靖……你就叫郭靖吧。〞

　　看守所中，杨鹏一直被人称作郭靖。大约半年之后，恢复自由的那天。杨鹏已经习惯了郭靖这个名字，别人叫他真名，他反而不适应了。

　　杨鹏的“认供〞成为查办周建华的有力证据。

　　2012年1月4日，江西省省纪委对周建华进展了双规。此后，周建华的儿子、妻子以及多位朋友都被控制和调查。

　　他们中多人承受采访时均称，案件背后有黑手控制，黑手的主人正是苏荣。

　　被调查之前，苏荣，这位“涉嫌严重违纪违法〞的副国级官员，曾努力树立其“反腐斗士〞的形象。江西媒体刊发的?看苏荣反腐那股子狠劲?、?省委书记苏荣做的“第一等好事〞?等表扬苏荣反腐精神的文章，至今仍可在网络上搜索到。

　　2021年赴京前，苏荣曾还在中央媒体上发表文章，提出要“大力加强纪律、作风和反腐倡廉建立，努力营造‘三清’〔干部清正、政府清廉、政治清明〕的政治环境。〞

　　当年，对反腐工作进展指示和部署时，苏荣曾屡次放出狠话，要求在各类投资工程建立中，实在做到制度约束先行，管理监视同步，检查审计跟上，以防“工程上马、干部下马〞。

　　2014年6月14日，苏荣被宣布“涉嫌严重违纪违法〞，人们才发现，不但工程上了马，干部也下了马，而“投资工程建立〞恰恰成为苏荣被调查的重要原因。

　　在江西省，除了“反腐斗士〞外，苏荣最大的标签是“种树〞——他曾在江西大力推广“一大四小〞，大搞植树造林。

　　2008年5月8日，在一个论坛会议上，时任江西省委书记的苏荣提出了造林绿化“一大四小〞工程建立。这是一个预算达225亿元的绿化工程。

　　在官方定义上，“一大〞指的是“确保到2021年全省森林覆盖率到达63%〞。“四小〞指的是县市政府所在地的绿化、乡镇政府所在地的绿化、农村自然村的绿化和是根底设施、工业园区等绿化。

　　但与官方“工程进展快、质量好，超出料想〞定调形成鲜明反差，无论在江西民间还是官场，“一大四小〞都颇有争议，甚至指其为“面子工程〞。这项工程，从开始施行就在全省广阔干部群众中产生强烈质疑，但仍然施行至今，江西每年用于一大四小的财政支出为50亿元。

　　多名江西省官员表示，“一大四小〞属于苏荣照搬主政西北时的那一套。“然而，江西是一个山区众多的省份，森林覆盖率已经很高。在公路旁种树，会浪费很多良田〞。

　　疯狂种树也曾引发媒体质疑。

　　2021年，?新京报?曾就“一大四小〞进展调查，报道中指出，工程因占用通道两旁的农田栽树和砍掉原来树种等做法引发质疑——一位村民告诉记者，大树都被砍掉了，然后种上小树，实在可惜。当地村民甚至把“一大四小〞工程理解成：砍一颗大树种四棵小树，“劳民伤财〞。

　　然而，在苏荣被调查之前，江西官方从未对“一大四小〞进展反思。据?江西日报?报道，2021年的一次视察中，苏荣充分肯定了南昌市造林绿化获得的显著成绩，并要求“各级指导尤其是党政主要指导要高度重视，亲自部署，亲自理论，着力推动造林绿化‘一大四小’工程。〞

　　2021年4月，已升任全国政协副主席的苏荣正式卸任江西省人大常委会主任，一个月后，中央巡视组第八组进驻江西。

　　据当时递交材料的民众回忆，巡视组的接待日人山人海，驻地旁边往往有数百人在排队递交材料，其中也包括周建华的前妻姚敏建以及曾被化名“郭靖〞的杨鹏。

　　5月29号，姚敏建到巡视组驻地递交申诉信。看到很多工作人员在门口，姚敏建没敢往里走，选择在驻地门口的邮局邮寄材料。

　　同一天，手提申诉材料、站在驻地前的杨鹏还没问清到哪排队，便享受了“特殊待遇〞。这天，陪杨鹏一起来递交材料的，还有杨鹏的加拿大籍继父。看到人高马大、金发碧眼的外国人前来告状，巡视组工作人员觉得很奇怪，便过来问：“你好，你们有什么情况？〞

　　因杨鹏是华侨身份，工作人员便带他们去了省侨办。第二天，在中央巡视组的安排下，省信访局的一个副局长接待了杨鹏。

　　中央第八巡视组的介入，改变了事件的走向。在江西实地考察后，巡视组对苏荣力推的“一大四小〞绿化工程进展了通报批评，指出这是一项“脱离实际〞的工程。

　　在巡视组通报之后，江西省委针对“搞‘一大四小’绿化工程脱离实际〞做出了整改工作。声明中指出：“一大四小〞工程中存在“好大喜功〞和“租田种树〞问题，并成认工程中存在经济问题：“一些工程未按规定履行政府采购、招投标；挤占挪用造林绿化财政专项资金；个别地方存在套取专项资金行为。〞

　　中央第八巡视组向江西省馈巡视情况时，组长王鸿举指出：“巡视中，干部群众也反映了一些问题〞。

　　王鸿举所列出“问题〞的第一项，就是“在党风廉政建立和反腐败方面，有的指导干部及其亲属存在插手工程建立工程、谋取私利、节假日收送红包礼金等问题〞。

　　此后，江西官场震荡不休。2021年8月至2021年2月，在江西萍乡，常务副市长孙家群、市委秘书长张学民、江西省人大常委会副主任陈安众〔曾任萍乡市委书记〕等官员纷纷被调查。2021年3月，江西副省长姚木根被调查；2014年6月3日，中央纪委监察部网站发布消息：赵智勇同志因涉嫌违纪，近日中央已免去其中共江西省委常委、委员职务；6月10日，据中央纪委监察部网站消息，江西省委近日决定，免去赵智勇的省委秘书长。

　　公开资料显示，苏荣任江西省委书记时，被免职的赵智勇曾任省委常委、省委秘书长等职，被视为是苏荣身边的“大秘〞；被免职的陈安众，也与曾任江西省人大常委会主任的苏荣有着3年以上的工作交集；2021年4月被查的姚木根，在苏荣江西任职期间，历任省发改委主任、江西省副省长。

　　就在纪委宣布免去赵智勇的省委秘书长职务4天之后，6月14日，陈安众、姚木根、赵智勇三人曾经的老上司、原江西省委书记、现任全国政协副主席苏荣因“涉嫌严重违纪违法〞被调查，也将中央的反腐推至副国级。

　　当天晚上，苏荣被调查的消息广泛传播，在江西，杨鹏提着一挂鞭炮走上南昌街头。点燃鞭炮时，一束烟花绽放在空中——不远处，大量南昌市民燃放烟花庆贺。

篇五：苏荣个人生活对照材料

　　《领导干部违纪违法典型案例警示录》学习心得体会汇报材料

　　学习《领导干部违纪违法典型案例警示记录》的体会根据集团党委的要求，我们认真学习了专题教育《领导干部违纪违法典型案例警示记录》。该书选取了十八大以来领导干部违纪违法的9个典型案例，深入剖析其成因和教训，以警示和教育各级领导干部自觉践行“三严三实”要求，增强纪律性和纪律性，改进工作作风，守住做人、做事、用权、交朋友的底线。对我起到了深刻的教育和警示作用。通过深入思考，我总结出以下三点。

　　第一，树立正确的人生观，杜绝腐朽思想的入侵。唯物辩证法认为外因是变化的条件，内因是变化的基础，外因通过内因起作用。由于各种因素，他们走上了自我毁灭的道路。他们从党的高级干部堕落为人民的罪人，最根本的原因是他抛弃了正确的理想信念，放松了学习，背离了党的宗旨。作为受党教育多年的领导干部，他们放松了思想改造，失去了理想信念，失去了精神支柱，失去了灵魂。它们的毁灭警示我们，理论上的混乱会导致政治上的动摇，而政治上的动摇必然会失去正确的航标、健康的、最新的工作作风和生活态度，必然会栽跟头。中华民族需要强大的精神力量，每个人都需要崇高的理想和人生追求。否则必然会被各种“糖衣炮弹”打败，人们的观念也会随之改变。党员干部只有树立正确的世界观、人生观、

　　价值观，正确对待名利、地位、权力，才能对一些重大问题保持清醒的认识和理性的态度，克服各种错误的理论和思潮，使自己心情舒畅。

　　正念占据精神高度。什么样的世界观会导致什么样的人生追求。要有效解决世界观、人生观、价值观的“主开关”问题，不冒任何风险，不冒任何风险，不自私，提升自己，反对自我，努力做大的。

　　二、完善制度建设，完善监督机制，让权力在阳光下行使。这些案件存在制度建设不完善、监督机制不完善、制度漏洞无人负责等问题。这些教训告诉我们，惩治和预防腐败，必须完善现代企业制度，完善企业监督机制，加强企业监督管理，确保权力在阳光下运行。在完善制度和实施监督时，要从上约束企业领导，从下控制基层干部和广大党员。只有这样，我们的企业才能有可持续发展，只有这样，我们才能真正防止和保护我们企业领导干部、广大党员和群众的根本利益。让制度约束领导干部正确行使权力，有利于社会进步、企业发展和个人成长。肃然起敬。要尊重纪律，尊重法律，尊重制度，尊重群众，尊重社会，自觉接受各方面的监督，始终把纪律放在首位，按照党章和《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》的要求办事。3.各级领导干部必须带头加强廉政建设和反腐败斗争。领导干部只有严于律己，以身作则，勤政廉政，才能树立起一个单位的风气。如果我们凌驾于组织和群众之上，搞以权谋私，权钱交易，唯亲用人，排斥异己，公然打击报复意见不同的干部，甚至擅自改变组织决策，最终在权钱面前都会栽跟头，翻船。苏荣从忽视党纪国法发展到肆无忌惮地以权谋私，最终成为党的领袖。

　　这个被人民唾弃的典型案例，值得每一个党员领导干部深刻总结和认真学习。党员和群众的区别在于党旗宣誓入党，就意味着多了一项义务要履行。党员干部级别越高，责任越重，要求越严。守住底线。生活面临着各种诱惑和选择。每个党员干部都要给自己画一个圈，要有边界意识，守住边界和底线，不要触碰红线。要谨慎小心。不要邪恶渺小，也不要善良渺小。我们要从点滴做起，经得起考验，做一个优秀的共产党员，做到权为民用，利为民用，为广大干部群众树立廉洁奉公的良好形象。

　　学习《领导干部违纪违法典型案例警示录》通过对第一阶段教育整改活动的学习，我深刻认识到，要实现队伍健康、持续、稳定发展，必须高度重视队伍建设，但警察却落在了队伍建设上。那么作为一个团队，可以从以下几点入手:(一)不断提高对团队建设工作的认识。我们要充分认识队伍建设的长期性、复杂性和艰巨性，长期不断加强党员干部的党性教育和形势教育，帮助他们不断构筑防腐蚀的思想防线，坚定理想信念。正确认识情况是深入团队建设的基础和前提。对于团队建设的现状，我们不仅要树立忧患意识，增强紧迫感，还要增强信心，树立长期作战的理念。(二)队伍建设必须以科学发展观为指导。

　　围绕教育整改重大决策部署，着力解决突出问题，为队伍建设提供强有力的政治保障。队伍建设工作要坚持以人为本，坚决查处违纪案件。还要增强队伍建设的科学性，全面贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、预防为主的方针，做到惩防并举。教育、制度、监督并重。

　　不仅团队要在外部环境中加强团队建设，个人也要加强自身建设。廉洁自律、勤政为民是党员干部应具备的基本素质和道德标准，也是党和人民对党员干部的最低要求。如果一个领导干部不能控制自己，对自己没有约束，滥用职权，为所欲为，甚至违法乱纪，那么他就没有资格，也没有权力当领导，管理别人，他就不能做好自己的工作，不能代表人民的根本利益。

　　那么如何做到诚实自律呢？在我看来，要做到诚实自律，必须从以下四个方面入手:

　　(一)牢固树立廉洁自律意识。我们生活在商品经济时代，利益、价值观、生活方式的多元化，导致了部分党员干部世界观、人生观、价值观的动摇甚至转变。目前腐败的根本原因是少数党员干部的理想信念受到了动摇。古人云:“物必朽，虫必生。”腐败看似是经济问题，也是道德问题，但深层次的原因是思想认识上存在问题。(二)继续发扬艰苦奋斗精神。勤劳、勤俭是世世代代永远不落的旗帜。动摇理想信念，就会迷失方向；追求骄奢淫逸，终有一死。经济越发展，越勤俭，越努力。党和国家领导人一再告诫我们，“必须保持谦虚谨慎、傲慢鲁莽的作

　　风，必须保持艰苦奋斗的作风”。虽然现在条件不错，但是艰苦奋斗的作风和勤俭节约的传统是不能丢的。

　　(3)控制自己。人生最大的敌人是自己。一切违法违纪行为都有一个由小到大，由轻到重，逐渐走向深渊的过程。根本原因是自律有问题。对于党员领导干部来说，要防微杜渐，注意小节，加强自律，也就是管好自己。

　　(3)善于接受各方面的监督。作为党员干部，能否牢固树立自觉接受监督的意识，是我们党的事业成败和领导干部兴衰的关键。作为党委书记，要牢固树立自觉接受监督的意识，服从党纪国法的约束，服从党组织和群众的监督。

篇六：苏荣个人生活对照材料

　　为了充分履行自己的岗位职责体现个人的价值回到各自的工作岗位后我要把在培训中学习的知识与实际工作紧密结合起来积极投身到和谐警民关系建设实践中投身到党的十八大精神贯彻落实中在今后的工作和学习中取长补短有的放矢不断提高自己的综合素质为公安事业的发展做出自己应有的贡献以实际行动说话从严要求自己无愧于人民警察的称号

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　　警示教育片苏荣造绿工程心得体会（观后感）

　　以下是关于警示教育片苏荣造绿工程心得体会，供大家参考。警示教育片苏荣造绿工程心得体会1：近日，中组部下属党建读物出版社推出的新书《领航中国》中，收录了一篇题为《扭曲的政绩观——苏荣“造绿工程”的背后》的文章。在现今中国官场，一些官员热衷搞“形象工程”、“政绩工程”，只要做得“漂亮”，就能帮助自己进入提拔“快车道”，就能给自己带来大把大把的“钞票”，因而对其“情有独钟”。而原江西省委书记苏荣就是这类官员的典型代表。苏荣在江西任职时，要求全省种树，从市到县到乡镇，层层签订责任状。而各地方政府为应付省里的突击检查，大搞一夜成林、一夜成景。“一大四小”工程的用地多在主要公路和街道两旁，有的顾不上更换土壤，直接在水泥、沥青渣、砾石砖瓦等基建垃圾上种树;有的在高速公路绿化带宽度不达标，不得不在公路两旁的柏油路面铺上泥土，插上树苗;有的在八九月份，夜晚还在摸黑抢栽树苗，使植树变成了不分季节和白天黑夜的运动。由此可见，苏荣主导的政绩工程是多么的荒唐至极，不仅劳民伤财，最后还影响了当地经济的发展，可以说这比其贪污问题还要严重百倍。现实中，“形象工程”“政绩工程”“面子工程”，很自然让人想到形式主义、华而不实、脱离实际、劳民伤财的别称。而在现实中由此“大作为”的远远不止苏荣

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　　一人。近几年，一些地方不分青红皂白地建造大公园、宽马路、人工湖、人工湿地、植物园、生态园、旅游区、高尔夫球场，甚至以创“中国第一”和“世界纪录”为荣，使“形象工程”变成了单纯为形象而建造的“政绩工程”、“面子工程”。其显著特征是，不量力而行，不结合本地经济发展的具体实际，华而不实。纠其祸根在于有的领导干部世界观、权力观、事业观扭曲，没有解决好为谁当官、为谁发展、为谁创造政绩的问题。可以说，干部作风最大的缺点在于夸夸其谈、华而不实，应该向“形象工程”和“政绩工程”说不的时候了，无论如何，执政党的最大危险，莫过于脱离群众，而华而不实的政绩工程是最伤党群、干群关系的，需要引起足够的重视。因此，作为领导干部，只有求真务实、狠抓落实、善抓落实、鞠躬尽瘁、披沥为民，才能得到人民群众的拥护和支持，才能够拉近与群众的关系。警示教育片苏荣造绿工程心得体会2：如此“金玉其外，败絮其中”的绿化方式足见当地绿化部门的“用心良苦”。街道绿化的本意乃是美化街景、净化空气、改善交通环境，提升居民的幸福指数。这些缺乏生机和活力的“假花假绿”，不仅没有起到应有的美化、净化作用，反而让人民群众对这些劳民伤财造盆景似的“绣花枕头”心生厌恶，更露出了当地政府搞“面子工程”的马脚，这种行为着实不应该。轰轰烈烈、金玉其外是“面子工程”的表象，违背规律、败絮其中才是”面子工程”的本质。表面上，为了当地经济的发展而以弄虚作假的方式提升城市形象，实际上都是急功近利、贪大求快的产物，为自己的政绩“添砖加瓦”，其结

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　　果并不会为自身挣得“里子”，反而劳民伤财，让人唾骂，不仅损害了政府威信，更给经济建设和社会稳定造成了危害。用“假花假绿”的塑料花卉换取人民群众的深恶痛绝简直是得不偿失，更与中央精神背道而驰。为何上有中央三令五申、严加禁止，下有百姓深恶痛绝、人人喊打，“面子”工程缘何屡禁不止?这股歪风为何狠刹不住?见效快、成绩明显是领导干部钟情于“面子工程”的诱因。面子上的变化是人们最容易感知的，也是最容易实现的。当功利化的领导有意利用面子的可塑性，面子工程的产生也就“顺理成章”。其实，千奇百怪的“形象工程”和“面子工程”层出不穷，既糟蹋了纳税人的血汗钱，又助长了好大喜功的官僚主义作风，这样的工程犹如“皇帝的新装”，绣花枕头一包草。“徒有其表”的“油麦菜”绿化只是一时美化了城市的形象，却对改善群众的生活环境毫无作用，还更加凸显了相关部门乱作为及其背后“畸形”的政绩观。面子工程的层出不穷和花样百出向相关部门亮起了“警灯”，劳民伤财的畸形政绩观应及时喊停。“创城”应努力打造“城市，让生活更美好”的生活环境、政务环境和生态环境，而不是用“歪门邪道”打造“奇葩”面子工程。领导干部不应该成为导演，而是在规定的剧本范围内，充分发挥自身优势和才能的演员。不要急功近利，而应彻底“转作风”，根治地方政府工作中存在的“两面性”和“浮躁风”，不要把“面子工程”作为自己的“位子保障”。

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　　警示教育月反腐倡廉学习体会

　　今年五月份是全公司反腐倡廉警示教育月，通过参加XX单位集中组织反腐倡廉教育活动及观看反腐倡廉教育片，尤其观看了皮黔生等人的腐败行为，使自己真正在思想上受到了震憾和教育。看着这些人，哪一个过去不是热血方刚、踌躇满志的同志，而今天却成为阶下囚，这就是因为他们在改革开放深入进行的重要时期，也是社会转型阶段，没有时刻进行理想信念的修养，加强作风建设，导致理想信念动摇，丧失党性原则，宗旨观念淡薄，把权力当成谋取私利的资本，拜金主义、享乐主义占据头脑，价值观发生偏离，堕落为犯罪分子。对于广大党员干部、重点岗位人员来说，推动党风廉政建设和反腐败斗争，都具有重要的意义。通过参加供电部组织的案件警示教育活动，使我再一次受到了深刻教育，思想上产生了很大震动，对党的认识有了新的提高，并对自己的言行做了深刻反思。本人在学习过程中的几点体会，现与大家分享：：一、加强劳动纪律学习，是深入贯彻落实科学发展观的需要，是加强党的执政能力建设的重要内容，也是推动我国经济体制改革和各项事业蓬勃发展的重要保证。权力是一把双刃剑，如果能正确的行使就能为人民办实事、谋利益，反之就会成为以权谋私的魔杖。从公民到囚犯往往是一步之

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　　差、一步之遥。二、要“勤小物，治其微”。能否正确对待小事，能否防微杜渐，是每一个共产党员的基本修养问题。千里之堤，溃于蚁穴，一个细节能成就一个人，也能毁掉一个人。我们要正确处理好工作内8小时与工作外8小时的关系，不要自毁人生；时时刻刻自觉警醒自己，在权、钱、色方面不伸手，不纵欲，不侥幸，时时把自己置身于监督之中，勿忘司马迁的“有而不知足，失其所以有”，时时保持平衡的心态，在名誉、职位、报酬、个人利益等方面知足常乐。三、通过知识武装自己，“自律”与“他律”相结合。要加强自身的政治学习。第一靠学习，第二靠实践。政治学习搞好了，知识丰富了，境界高了，眼界就开阔了，看问题也看得透了，不仅能够正确判断政治是非、真善美，更能搞清楚一个人怎么活着才算有价值、有意义。其次要加强业务学习。积极工作，努力完成各项任务。这不仅要具备良好的思想作风和道德品质，而且要有胜任工作的理论水平和业务能力。因此，要坚持业务学习不放松，做到干一行，爱一行，专一行，不断更新知识，满足工作要求。履行职责、完成任务、保证领导交付工作不出问题。此外，还应在实践中学会善于总结和观察，提高开拓创新意识，保证高质量、高效率圆满完成各项工作。通过这次集中学习，使我对反腐倡廉有了新的认识。以前总觉得自己位卑职轻，没权没势，认为拒腐防变教育意义不大，其实不然，最近开展一系列的警示教育，使我深刻认

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　　识到拒腐防变教育的重要性和必要性。我只有不断学习和充实自已，才能跟上社会的进步，把握住时代的脉搏，为XX事业改革与发展贡献自已的一份力量。《警示教育月反腐倡廉学习体会》出自：链接地址：http://fanwen.chazidian.com

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　　警衔晋升教育培训心得体会

　　警衔晋升教育培训心得体会经过为期十天紧张有序的培训学习，我圆满完成了渭南市公安局人民警察警衔晋升教育培训学习、训练任务，并参加了学校统一组织的考试考核。这次培训形式新颖、内容丰富，短短的十天使我受益匪浅。下面谈几点我在这次培训中的体会。一、指导理论，升华思想：此次培训市局严格按照省厅的教育训练大纲展开，组织严密、内容丰富，在政治理论课上，不仅对我们参训的民警进行”两学一做”的专题辅导，同时老师们为我们讲形势、讲党性、讲修养，点评时政、审时度势、旁征博引，让我知道学习的重要性、必要性和紧迫性，使我们进一步端正了思想、看清了形势、坚定了立场、辨明了方向、明确了目标。让我明白作为新时期的人民警察，不但要有荣誉感和使命感，更要有无比自豪感，让我知道民警的职业化建设是讲奉献、吃苦耐劳，让我懂得民警必须具备忠诚、责任、正义、奉献的素质，让我认识到人民警察全心全意为人民服务的宗旨意识，坚持实事求是的求实作风和树立严格公正文明执法的法制观念，其意义是重大的。二、提升业务，学法用法：在培训内容上，针对学员既有办案单位的，又有综合部门的；既有机关民警，又有一线民警的实际，从执法规范化到公安信息化再到基层警务建设，从行政处罚法发到刑事诉讼法，从刑法到民法结合实践给我们讲理论、讲实战、讲经验、讲

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　　教训，如醍醐灌顶，让人大彻大悟，既得到震撼又得到警醒。作为人民警察，要在纷繁复杂的环境中执法办案，保护自我，把握工作主动权，最行之有效的办法就是认真学习法律法规知识，强化法律法规意识，坚持严格执法、依法办事，做一个”学法、懂法、用法”的合格民警。三、践行警词，履行职能：一切的学习都是为了实践，也只有实践才能让知识转化为有效价值，所学才能为执法工作服务。通过学习培训，在增强了责任感的同时，也从实践角度对自己在日常执法工作提出了更高的要求。为了充分履行自己的岗位职责，体现个人的价值，回到各自的工作岗位后，我要把在培训中学习的知识与实际工作紧密结合起来，积极投身到和谐警民关系建设实践中，投身到党的十八大精神贯彻落实中，在今后的工作和学习中取长补短、有的放矢，不断提高自己的综合素质，为公安事业的发展做出自己应有的贡献，以实际行动说话，从严要求自己，无愧于人民警察的称号。四、钢铁之师，严守纪律：此次培训在学员管理上，渭南市局严格按照封闭式军事化管理模式，明确了作息时间、课堂纪律、请销假等十余项纪律制度，使培训工作做到了有章可循。全体学员做到了不迟到、不早退，服从管理，听从指挥，进一步增强了组织纪律性，使整个培训过程有条不紊、井然有序顺利开展，正真体现了钢铁之师应有的风范，展现出严守纪律的人民警察风采。总之，公安工作正处于变革大潮之中，向着社会化、智能化、信息化方向大步迈进。民警的教育培训工作作为公安整体工作中的一个重要环节，必须以十八大精神统领

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　　民警培训教育工作，大胆创新、锐意进取，这样才能跟上公安事业发展的步伐，才能真正建立起一支”政治坚定、执法公正、业务精通、严守纪律”的公安民警队伍。

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篇七：苏荣个人生活对照材料

　　对照党章党规党纪自我剖析（对照检查材料）

　　自2013年8月加入中国共产党，我也快有5年的党龄了，2016年2月参加工作成为一名基层检察人员，先后在侦监科和公诉科任职。根据组织的安排，和全县年轻干部们集中观看了《造绿之殃——苏荣“造绿工程”警示录》和《“蝇贪”之害——江西干部违纪违法典型案例警示录》，并认真聆听了左仁金老师以“树立正确政绩观干出群众好口碑”为主题的授课。从反面典型中受到警示教育，我更加坚定了共产主义理想信念，老师的分享也为我们树立正确的政绩观提出了要求。

　　正确的政绩观是谋复兴的起点，而树立正确的政绩观要心怀敬畏之心，敬畏历史、敬畏自然、敬畏人民。新时代我们更需要有新担当新作为。树立“立志做大事”的理想，锤炼“多在事上磨”的担当，淬炼“创一流业绩的本领”。通过对照党章党规党纪和树立正确政绩观的要求，我进行自我剖析，发现自身存在一些问题，认真反思原因，希望可以能够改进提高，不断完善自我。

　　一、自身存在的主要问题

　　(一)思想方面。大局意识欠缺，考虑问题容易从个人和部门利益出发，看待问题比较片面。当前司法体制改革和司法办案责任终身制的大背景下，我所在的部门责任更加重大，从事的审查起诉工作无论是在实体还是在程序上，要求比以往更高，感觉到了多做就可能多错的压力，容易有畏难心理。同比其他部门的同事，发觉“不求有功，但求无过”有一定道理，产生抱怨情绪。

　　(二)学习方面。政治理论学习流于形式，参加的视频会议、集中学习等，仅满足与课堂上的学习，课后没有主动深入地学习，课堂上感觉深受启发，课堂外却没有将所思所想内化于心，外化于形。专业理论学习比较被动，往往是业务上遇到问题才会去学习，经常是就问题学，没有系统全面去学习。虽然参加了在职法硕的学习，但是由于工作原因，无法全身心投入到学习当中，学校安排的课程无法到堂学习，也疏于单独向老师请教，放松了对自己的要求。

　　(三)工作方面。没有真正掌握群众工作方法，工作方法单一。面对问题，没有从当事人的角度去思考，对待犯罪嫌疑人容易产生“有罪推定”的思想，戴着有色眼镜看待犯罪嫌疑人。接待群众来访时，一味坚持公事公办，依法依规办事，没有兼顾情理，工作方法单一。同时，在案件办理过程中，更加关注实体问题，对程序问题有所疏忽;有时候将线下的

　　事情办好了，忘记在网上办案系统留痕;在文书起草的过程中不够严谨，细节方面容易出错。另外，在工作效率和时间统筹上还需要改进，有时过于追求完美，没有分清主次，没有抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，导致经常需要加班。

　　(四)作风方面。对照“怕、慢、假、庸、散”五类问题，发现自己存在怕担责、怕负责、怕追责，尤其实行办案质量终身负责制和错案责任倒查问责制后，办案更加瞻前顾后，对案件的定性不敢轻易下定论，缺乏担当，不敢作为。办案效率方面，还未全面掌握工作方法，造成了工作效率较低，虽能确保每个案件在法定办案期限内完成，但有时需要加班加点。

　　二、剖析原因

　　(一)学习意识不强。政治理论的学习，不仅能够坚定理想信念，更能帮助我们树立正确的人生观、世界观、价值观，指导我们的实践。无论是思想、学习、工作还是作风方面出现问题，究其根源，都是由于学习意识弱化。政治理论、传统文化学习不到位，思想就容易出现浮躁，思考问题容易片面、狭隘。专业知识学习不到位，专业素养就有待提高，对专业问题的判断能力就减弱，业务水平就不能提升，工作效率自然就低下，工作质量就无法提高。

　　(二)自律标准降低。参加工作以来，放松了对自我的要求，总觉得不比同事差就行，放松了对自我的要求，只求过得去，不求过得硬。过去那种不怕苦、不怕累、不怕难的精神淡化了，影响了工作成效。工作创新锐气不够，进取精神差，有时产生了想松口气的念头，缺乏迎难而上、主动创新的工作精神。没有时刻以党员的标准严格要求自己。满足于少出失误、不犯错误，有时还为自己找借口。生活中记日记的习惯也丢弃了，没有“吾日三省吾身”的自觉。

　　三、整改措施

　　学有所思、思有所悟、悟有所得、得有所用。针对自身存在的主要问题，我深刻反思了原因，今后还需要在以下方面进行改进：

　　(一)勤于学习。无论是政治理论学习，还是专业知识学习，无论是科学文化学习，还是思想道德学习，都是我需要努力的方向。学习只有起点没有终点，只有毕生没有有毕业，只有学生没有先生，要养成终身学习的习惯。只有通过学习，才能增长知识，丰富阅历，完善自我。在今后，要增强学习意识，勤于学习，坚持向书本求知，向实践求真，向领导求教，向同事求帮。

　　(二)勇于实践。实践出真知。简单的事情重复做，重复的

　　事情认真做，司法办案中同一案由的案件经常遇见，要用心去发现每个案件的特点。在实践中，做到常规动作做到位，自选动作创特色。将创新精神融入到工作中，优化工作流程。发现工作的同一性，总结工作方法，提高工作效率。针对不同的对象，要有不同的工作方式方法，坚持换位思考，努力做到情理法的统一。

　　(三)严于律己。更好地管理自己的时间，给自己制定长远计划和当日计划。每天的开始都记录当天需要做的事情，每天的结束都总结当天的计划是否完成，完成的效果如何，哪些需要改进。重拾写日记的习惯，记录所思所想，让自己的思想更有深度。坚持阅读的习惯，给自己列出书单、下达阅读任务，并写阅读笔记。持之以恒，久久为功。

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