能力作风建设年活动心得体会高校12篇

能力作风建设年活动心得体会高校篇1

　　2022年是我市能力作风建设年，提升工作能力和改进工作作风，是每一名干部都必须时刻坚持的方针和原则。作为一名干部，更应该从头做起，真正做一名让组织放心、让人民满意的干部。

　　一要坚持能力提升，扎扎实实干好工作。工作中要有求真精神。要把求真精神具体落实到实际工作中，要坚持把人民群众的利益放在首位，客观分析存在的问题和差距，清醒地看到经济社会发展中的矛盾和困难，增强加快发展的压力感、紧迫感。要开动脑筋，勤于思考，学会用心，善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西，总结和提炼经验性的做法，用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。工作中要有务实作风。说老实话、办老实事、做老实人，是为人处事的立身之本，一个人的能力有大小、职位有高低，但只要是沉下心来做事、实打实地做人，就能干出名堂，也能取得组织的信任，得到群众的赞誉。

　　二要加强作风建设，干干净净履行职责。要警钟长鸣，筑牢防线。在实际工作和生活中不能放松对世界观、人生观、价值观的改造，要充分认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也能为自己造“罪”，大脑中要时刻绷紧这根弦，时时警醒自己，筑牢防线。要从严自律，管住自己。我们现在各方面的条件也有了很大的改善，但越是在这种形势下，越要保持清醒的头脑，越要保持艰苦奋斗的作风，越要从方方面面严格要求自己。稍有不慎，就可能犯错误、栽跟头。每一名干部都要正确行使手中的权力，在大事上一定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做、哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，要切实做到自重、自律、自警、自励，清清白白从政、踏踏实实干事、堂堂正正做人。

能力作风建设年活动心得体会高校篇2

　　作风是工作中一以贯之表现出来的态度和做法，它潜移默化影响着我们的思想，左右着我们的行动。在全市上下大力开展能力作风建设活动年活动之际，我深受触动，感悟良多。现就此谈谈我的一些认识。

　　作为环卫战线的一名新兵，我深刻的意识到环境卫生工作是与人民生活息息相关的公益事业，是经济发展的基础和保障。近年来，由于城市空间的拓展，城镇化进程的加快，人民生活水平的提高城市环境卫生与经济、社会事业发展和人们日益增长的物质文化生活的需求还有一定差距。做好环卫相关工作是促进经济发展与人口、资源、环境相互协调发展的重要一环。宏观上，做好环境卫生工作关系到整个城市的公共卫生安全，是控制疫情复发的必要保障；关系到城市的良好形象，是助力伊春市森林城市建设的基础环节。微观上做好环境卫生工作会影响到到每一位市民的良好心情，是提升居民满意度、激发居民幸福感的必要努力。

　　作为一名党员，我深知在工作中要让城市环境一尘不染的同时，更要让自己克己奉公奉公、服务人民的初心一尘不染。我们应继承和发扬中华民族的优良文化和传统美德，要在马克思主义的基础上，培养和弘扬高尚的人格品质全心全意为人民服务坚守全心全意为人民服务的初心，以不负党和人民对我们“让人民拥有更优美环境”的殷切嘱托。

能力作风建设年活动心得体会高校篇3

　　观念更新是螺旋式破立的推动。观念更新是一个隐性的思想、心理运动过程，需要打破原有的“认知结构”和“思维定势”，经历“破旧立新”的思想斗争，获得对客观现实的重新认识和加工改造。市委、市政府提出的“破因循守旧思想、立改革创新意识，破封闭狭隘思想、立开放合作意识，破安于现状思想、立开拓奋进意识，破甘于落后思想、立创先争优意识，破畏首畏尾思想、立敢闯敢干意识，破‘等靠要看’思想、立主动作为意识。”可谓是抓住了南阳经济社会发展中观念更新的核心问题，破立这对矛盾必然会呈现反复、曲折和持续螺旋式发展的过程，只有坚持“先破后立、立破结合、以立促破”，则思想观念的更新必将随着时代发展，在深化认识和实践中不断发展和变更。

　　观念更新是新动能迸发的核心。市委、市政府提出的开放意识、效能意识、拼争意识、创新意识、危机意识、责任意识、服务意识等方面存在的不足和短板，恰是传统观念作为时代的产物沉积固化于人们的思维之中的具体表象。当人们以旧的观念去看待改革发展的新问题时，传统观念与改革现实之间的矛盾便日趋尖锐和激化，就会出现因循守旧、固步自封的现象和实践。如果把实践视为一台机器，思想就是发动机，观念就是发动机的总开关。观念更新要看思想解放的程度，思想是否解放和解放程度的深浅，第一标准是能否战胜旧观念树立新观念。观念不改变，解放思想便是一句空话。“敢破敢立、敢为人先”的勇气可嘉可许，“敢想敢干、敢闯敢试”的机制缺一不可，只有思想解放和观念更新完美契合，达到一定的高度和层次，才能够迸发出新的发展动能，才能孵化出新的发展机遇和态势，才能高质量推动社会经济的发展。

能力作风建设年活动心得体会高校篇4

　　干好工作，既要有奋发有为的精气神，更要有素质全面的硬本领。开展“能力作风建设年”活动，要紧扣发展需要，在学干结合中练就过硬能力。

　　习近平总书记指出：“我们的事业越前进、越发展，新情况新问题就会越多，面临的风险和挑战就会越多，面对的不可预料的事情就会越多。”软肩膀挑不起重担子，能力托底事业才能发展。确保高质量建设现代化河南，确保高水平实现现代化河南，立足新的历史起点，我们肩负的担子重而又重，党和人民赋予的职责使命神圣光荣，这不仅需要宽肩膀，也需要铁肩膀；不仅政治要过硬，本领也要高强、能力更要突出。

　　要以前瞻30年的眼光想问题、作决策、抓发展。当前，新一轮科技革命和产业变革深入推进，经济社会发展的条件和环境发生重大转变，过去的一些老路径、老本领可能不再适应新环境。比如，有的领导干部抓传统产业熟门熟路、驾轻就熟，但面对新兴产业、未来产业等新业态时，就显得没那么游刃有余，在如何更好地为之提供服务，如何为之制定产业发展政策上就要补课提升。如果仅靠过去的知识家底、传统思维和惯常做法开展工作，难免会“老马拉新车”，久而久之陷入“知识恐慌”“本领恐慌”。所以，领导干部的能力水平要跟得上时代发展的需要。立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，“十大战略”为河南更高质量更可持续发展提出了新举措、新路径。创新驱动、科教兴省、人才强省战略，优势再造战略，数字化转型战略，换道领跑战略等具体的战略举措都昭示着，领导干部的专业知识、工作能力和作风必须跟着河南前进的步伐更上一个台阶，才能与时代发展同频共振。

能力作风建设年活动心得体会高校篇5

　　万事学为先，只有学得明白，才能干得明白。作为一名综合科室的年轻干部，在面对起草全委整体工作材料等任务时，常会对审查调查办案程序等业务感到“一知半解”“本领恐慌”。此时开展“能力作风建设年”活动学习培训可以说是一场“及时雨”，是一次打好基础、练好内功的良机，我将倍加珍惜此次学习培训机会，针对个人存在的短板弱项，如饥似渴学习，一刻不停提高。

　　一是坚持目标导向，做到学得准、有收获。此次培训课程安排，既有纪检监察干部应知应会知识等党规党纪和法律法规，又有心理辅导、科技金融等知识，要对照“干什么学什么、缺什么补什么”，有针对性地补短板、强弱项，以学促思、以思促行、以行促效，全面提升政治素质与履职能力。

　　二是坚持问题导向，做到态度实、有方法。学习是解决“本领恐慌”的根本途径，在具体操作上，坚持向书本学习，围绕学条例、学法规、学实务，先学一步、学深一层;坚持向优秀学习，勤向身边领导同事取经求教，带着问题学，针对问题改;坚持向实践学习，学干结合，学以致用，切实把学习成效转化为工作实绩。

　　三是坚持结果导向，做到体会新、有进步。学之愈深，知之愈明，行之愈笃。要把这次全员学习培训当作充电加油的宝贵机会，以饱满的热情投入到学习培训中，做到学习、总结、整改、提高有机结合，努力练好内功、提升修养、增强本领，练就担当尽责的铁肩膀、硬脊梁、真本事。

能力作风建设年活动心得体会高校篇6

　　开展“能力作风建设年”活动，是加快周口高质量跨越式发展、奋力建设中原崛起新高地的有力保障。市第五次党代会深入贯彻习近平总书记视察河南重要讲话、重要指示精神和省委工作部署，锚定“两个确保”、对接“十大战略”，明确了今后五年工作的总体要求、发展目标、工作思路、总体抓手和重点任务，作出了全面开展“三标”活动、积极实施“六增”行动的重大部署，奏响了加快发展、高质量崛起的主旋律，发出了加快高质量跨越式发展、奋力建设中原崛起新高地、为全面建设社会主义现代化新周口而努力奋斗的动员令。蓝图变成现实、愿景变成图景，必须有过硬的能力作风来保障。全市各级党组织要深刻领会和准确把握中央、省委和市委的部署要求，组织开展好“能力作风建设年”活动，推动党员干部能力作风大提升，为加快周口高质量跨越式发展、奋力建设中原崛起新高地提供有力保障、注入强劲动力。

　　歪风邪气为百病之始，清风正气养健康躯体。全市各级各部门和广大党员干部要立足践行习近平总书记寄予河南“奋勇争先、更加出彩”殷殷嘱托，着眼打造适应现代化河南、现代化周口建设需要的高素质党员干部队伍，开展好“能力作风建设年”活动，为加快周口高质量跨越式发展、奋力建设中原崛起新高地提供坚强的能力作风保障。

能力作风建设年活动心得体会高校篇7

　　奋勇争先、不甘落后，做“骏马型”干部。在南阳副中心城市建设的征程中，风险、挑战必不可少。回顾今年以来卧龙区的工作，项目建设、开发区发展、营商环境等多项工作处于被动地位，一些干部出现了安于现状、消极应付、办法不多、主动性不强等问题，这些干部的能力不足是关键。这就需要善作善成、越是艰险越向前的“骏马型”干部。“骏马型”干部面对难关不会怕，因为一怕败七分；不会绕，因为困难绕不过；不会拖，因为越拖越困难。我们要拿出“等不及”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“坐不住”的责任感，坚持不懈学习新知识、新技能、新政策，全力以赴加强自身能力建设，努力当好新时代卧龙事业的“答卷人”。

　　踏踏实实，任劳任怨，做“老黄牛型”干部。卧龙区的很多工作需要持续抓、反复抓，像项目建设、招商引资、营商环境，要有钉钉子精神，一锤接着一锤敲。如果没有持之以恒的韧劲，很容易半途而废，这就需要老黄牛型干部。“老牛亦解韶光贵，不待扬鞭自奋蹄。”老黄牛，有着朴实无华的外表，它谦逊和低调，一心耕作，心无旁骛。“老黄牛型”干部在岗位上埋头苦干、忠诚实干，深入基层了解民情、倾听民意，始终保持真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，涵养“不驰于空想，不骛于虚声”的精神，不避难不求易、不务虚不求名，勤勤恳恳为民，踏踏实实做事，干事既稳扎稳打、持之以恒，还周密细致、心思细腻，又创新思路、顺势而为，真正把卧龙的事业放在心坎上、落到行动上。

　　争做新时期“四型”干部，凝聚跨越发展磅礴力量，就要勇担卧龙使命，跑出卧龙速度，实现卧龙腾飞，拼出卧龙形象。争做新时期“四型”干部，就要在更新观念上先行，在提升能力上做表率，在转变作风上当标杆，强化“主人翁”意识，逢一必争、逢冠必夺，敢啃硬骨头、敢接“烫山芋”、敢趟“地雷阵”，鲜明叫响“大抓落实、快抓落实、狠抓落实”的主基调，全面实行“13710”制度，健全“明责、履责、督责、追责”闭环落实机制，让“事事有回音，件件抓落实”，一抓到底，长抓不懈，以一流的观念、一流的能力和一流的作风，为南阳建设xx省副中心城市挑起大梁、隆起高峰做出积极贡献！

能力作风建设年活动心得体会高校篇8

　　绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。事业要发展，必须全面提升党员干部的能力本领。尤其当前，面对南阳经济社会发展的新情况、新要求、新任务，广大党员干部既要有担当的“宽肩膀”，也要有成事的“真本领”。“真本领”从何而来?要从加强学习中来，善学者智、善学者胜，党员干部要进一步增强工作的科学性、预见性、主动性，干什么学什么，缺什么补什么，争当各自领域的“行家里手”。要从积极实践中来，在工作实践中学习，扑下身子、撸起袖子、干出样子，学以致用，干以促学。要从对标一流中来，积极学习借鉴先进地区的先进经验，善于消化吸收，善于为我所用。全市广大党员干部要有针对性地拉长本领上的短板、弥补经验上的欠缺、克服专业上的不足，锤炼各方面的能力，使自己的工作本领与岗位职责相匹配、与现代化建设需要相适应，更好地担负起时代赋予的重任，促进各项事业出新出彩。

能力作风建设年活动心得体会高校篇9

　　要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识，进一步落实科学发展观，在工作中展现史志部门良好的工作作风，解放思想，富于创造性，把握规律性，不断开拓史志工作新局面。下面是由达达文档网小编为大家整理的2022“能力作风建设年”活动心得体会四篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

能力作风建设年活动心得体会高校篇10

　　干好工作，既要有奋发有为的精气神，更要有素质全面的硬本领。开展“能力作风建设年”活动，要紧扣发展需要，在学干结合中练就过硬能力。

　　习近平总书记指出：“我们的事业越前进、越发展，新情况新问题就会越多，面临的风险和挑战就会越多，面对的不可预料的事情就会越多。”软肩膀挑不起重担子，能力托底事业才能发展。确保高质量建设现代化河南，确保高水平实现现代化河南，立足新的历史起点，我们肩负的担子重而又重，党和人民赋予的职责使命神圣光荣，这不仅需要宽肩膀，也需要铁肩膀;不仅政治要过硬，本领也要高强、能力更要突出。

　　要以前瞻30年的眼光想问题、作决策、抓发展。当前，新一轮科技革命和产业变革深入推进，经济社会发展的条件和环境发生重大转变，过去的一些老路径、老本领可能不再适应新环境。比如，有的领导干部抓传统产业熟门熟路、驾轻就熟，但面对新兴产业、未来产业等新业态时，就显得没那么游刃有余，在如何更好地为之提供服务，如何为之制定产业发展政策上就要补课提升。如果仅靠过去的知识家底、传统思维和惯常做法开展工作，难免会“老马拉新车”，久而久之陷入“知识恐慌”“本领恐慌”。所以，领导干部的能力水平要跟得上时代发展的需要。立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，“十大战略”为河南更高质量更可持续发展提出了新举措、新路径。创新驱动、科教兴省、人才强省战略，优势再造战略，数字化转型战略，换道领跑战略等具体的战略举措都昭示着，领导干部的专业知识、工作能力和作风必须跟着河南前进的步伐更上一个台阶，才能与时代发展同频共振。

能力作风建设年活动心得体会高校篇11

　　作风，是指人们在思想、工作或生活上一贯表现出来的态度、行为。对于领导干部来讲，作风就是其世界观、人生观、价值观的外在反映，是其党性修养、政治品质、道德境界的具体体现。加强作风建设，事关党和政府的形象，事关人民群众对党和政府执政能力的信任度，也是防微杜渐、反腐倡廉、保护好领导干部的重要基础性工作。

　　乡镇干部身处基层，贴近百姓，队伍庞大。是党和政府的面子，是服务群众的`主力。加强乡镇干部的作风建设，事关社会稳定的大局，事关民富国强的大局，事关干群关系的大局，事关成为一名尽职尽责的合格的人民公仆的大局，因此尤为重要。

　　近几年，因国家一系列惠民政策出台，如免农业税、粮农补贴、农村合作医疗、最低生活保障等，在很大程度上改善了改善了干群关系，但是乡镇干部不作为或少作为的现象仍然存在。清闲的工作使得一部分干部把大量时间用在了娱乐上，这在一定程度上损害了党和政府的形象。其实，“农村是个广阔的天地”，要做事的话，还是大有可为的。

　　加强乡镇干部作风建设，可从以下三个方面着手：

　　一、认真学习，接受教育

　　学习，是使一个人不断进步的根本保证。思想的进步、观念的进步、知识的增长、技能的提高，都离不开学习。一个不注重学习的人，即使不退化，也只能停留在原地。当前各级各部门强调的创建学习型政府就很好的说明了学习的重要性。乡镇干部只有不断学习，接受教育，才能紧跟时代步伐、与时俱进，不致成为落伍者，也才能更有效地为人民群众服务。

　　学习既要注重理论学习，更要注重从实践中学习，从人民群众中学习，学会“从无字句处读书”。理论是指导实践的强大武器，而实践则是理论的源泉。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。要坚持走群众路线，多下村与群众交谈，多调查研究，在实践中不断摸索经验，使自己不断成长，提高工作能力，有效改善自己的工作作风。

　　同时，要将个人学习与集体学习结合起来。紧紧围绕服务群众这个中心，将个人智慧与集体智慧有效融合，产生整体大于部分之和的整合力量，打造一支有团结力、有战斗力的队伍，打造一支作风优良、百姓拥护的队伍。

　　二、保持干部的合理流动

　　合理流动是调动干部积极性，提高工作效率的有效措施。“流水不腐，户枢不蠢”、“树挪死，人挪活”这两句话对于人事管理还是很有启发的。在一个岗位呆久了，难免产生厌倦心理，用人们的俗话说就是已经“搞油了”。而各单位或部门间人员的合理流动，等于是为各单位和部门注入了新鲜血液，也激发了工作人员的活力，这对改善整个单位或部门的工作作风都有很好的作用。什么是合理流动?就是量才而用，把人才用到适合其才能的岗位上。

　　三、要有制度保障

　　好的制度对干部的作风建设有着根本性的作用。“没有规矩，不成方圆”，有了好的制度，干部的言行就有了个框框。要在实践中不断摸索，完善一些有利于干部作风建设的制度。如述职报告制度，工作经验交流制度等。有了制度保障，干部的作风建设才能更有效地抓好。

　　综上所述，作风建设关键在领导重视。“火车跑得快，全靠车头带”，“兵熊熊一个，将熊熊一窝”。领导台不重视作风建设，不抓好管理，不抓好执行，干部职工就很有可能成为一盘散沙，作风建设也就无从谈起。

能力作风建设年活动心得体会高校篇12

　　作风是工作中一以贯之表现出来的态度和做法，它潜移默化影响着我们的思想，左右着我们的行动。在全市上下大力开展能力作风建设活动年活动之际，我深受触动，感悟良多。现就此谈谈我的一些认识。

　　作为环卫战线的一名新兵，我深刻的意识到环境卫生工作是与人民生活息息相关的公益事业，是经济发展的基础和保障。近年来，由于城市空间的拓展，城镇化进程的加快，人民生活水平的提高城市环境卫生与经济、社会事业发展和人们日益增长的物质文化生活的需求还有一定差距。做好环卫相关工作是促进经济发展与人口、资源、环境相互协调发展的重要一环。宏观上，做好环境卫生工作关系到整个城市的公共卫生安全，是控制疫情复发的必要保障;关系到城市的良好形象，是助力伊春市森林城市建设的基础环节。微观上做好环境卫生工作会影响到到每一位市民的良好心情，是提升居民满意度、激发居民幸福感的必要努力。

　　作为一名党员，我深知在工作中要让城市环境一尘不染的同时，更要让自己克己奉公奉公、服务人民的初心一尘不染。我们应继承和发扬中华民族的优良文化和传统美德，要在马克思主义的基础上，培养和弘扬高尚的人格品质全心全意为人民服务坚守全心全意为人民服务的初心，以不负党和人民对我们“让人民拥有更优美环境”的殷切嘱托。

推荐访问:心得体会 作风建设 能力 作风建设能力提升年心得体会 大学生作风建设心得体会 学生干部作风建设活动心得体会 个人作风建设心得体会 作风提升活动心得体会 党的优良作风心得体会 大学生干部作风建设改进感悟 强作风提能力的心得体会 转变工作作风提高工作能力心得体会 作风建设年活动心得体会五篇